Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%) — Centre Patronal à Suisse | CH-Jobs

Centre Patronal

Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%)

Suisse
Publié le 22 Sep 2026
Mis à jour le 23 Sep 2026
9 vues
📋

Description du poste

Centre Patronal recrute un(e) Talents à développer – Prévoyance Professionnelle (f/h) (100%) a CH.

Présent en Suisse romande et en Suisse alémanique, le Centre Patronal est une entreprise au service des entreprises et de l’économie privée, proposant notamment des prestations dans les domaines des assurances sociales, de la prévoyance professionnelle, du conseil juridique et économique ainsi que de la formation.
Dans le cadre du développement de ses activités, le Centre Patronal a intégré Trianon SA, société dans le domaine de la gestion des ressources humaines et des caisses de pension.
Vous souhaitez vous former dans le domaine de la prévoyance professionnelle ?
Nous offrons chez Trianon SA, l’opportunité à plusieurs jeunes talents ainsi qu’à des personnes en reconversion professionnelle de découvrir et d’apprendre un métier passionnant au sein de nos équipes basées à Nyon (VD), et qui seront amenées à rejoindre le site de Paudex début 2027.
Grâce à un programme de formation sur le terrain et l’accompagnement de nos spécialistes, vous développerez les compétences nécessaires pour évoluer dans l’univers de la prévoyance professionnelle.
Missions

Soutenir l’équipe dans la gestion administrative quotidienne des dossiers des assurés d’une caisse de pension

Répondre aux différentes demandes des clients par courriel ou par téléphone

Collaborer étroitement avec une équipe de spécialistes qui vous accompagne dans vos activités quotidiennes

Participer à la mise à jour et au contrôle des données des assurés dans les systèmes internes
Votre profil

CFC/maturité de commerce ou formation supérieure (Brevet, Bachelor HEG)

Une première expérience professionnelle dans le domaine administratif

A l’aise avec les chiffres et le contact avec la clientèle

Maîtrise des outils informatiques et de collaboration digitale

Personnalité curieuse, dynamique et dotée d’un esprit d’initiative

Approche du travail pragmatique et goût prononcé pour le travail en équipe

Très bonnes connaissances du français, bonnes connaissances de l’allemand (B2) et/ou de l’anglais (B2)
Nous offrons

Un cadre de travail exceptionnel

Des infrastructures à disposition des collaborateurs (restaurant d’entreprise, parking, vestiaires, etc.)

Des avantages sociaux intéressants

Des horaires flexibles, du télétravail ainsi que des possibilités de formation continue

Tout ceci dans un environnement professionnel motivant et varié

Rejoignez Centre Patronal et donnez un nouvel elan a votre carriere.

Détails du poste

📍 Localisation 2027 Suisse
Type de contrat Temps plein
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 4 – Clerical Support
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

Conseils carrière

Tous les articles →

Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
Recommandé pour cette offre

Un CV qui reflète votre impact RH.

Projets talents, marque employeur, KPIs — ce que les DRH suisses veulent lire.

Pour votre candidature chez Centre Patronal · Suisse

+ 6 000 candidats accompagnés · ⭐ 4,8/5 (380+ avis)

Offre postulée par d'autres candidats — démarquez-vous !

📄 Modèles prêts à l'emploi

Voir tous les modèles →