Stellenbeschreibung
STEUER VON PC-FAMILIENDATEIEN
unbefristeter Vertrag mit einer Aktivitätsquote von 100 %,
Amtsantritt sofort oder nach Vereinbarung
Wenn Sie bei ARAS Riviera einsteigen, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem anregenden beruflichen Umfeld weiterzuentwickeln. Sie werden Teil eines engagierten und unterstützenden Teams und erfüllen eine sinnvolle Mission. Wir bieten Ihnen eine umfassende Ausbildung, abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie vorteilhafte Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen. Ihre Hauptaufgaben werden sein:
Begrüßen, informieren und informieren Sie die Öffentlichkeit über das PC-Familles-System sowie andere Sozialversicherungsleistungen während der Bürozeiten und/oder bei Verwaltungsgesprächen
Bestimmen Sie den Anspruch, berechnen Sie den Nutzen und treffen Sie Entscheidungen im Einklang mit den gesetzlichen Bestimmungen
Führen Sie periodische und außerordentliche Aktenprüfungen im Rahmen von Gerichtsverfahren durch und kümmern Sie sich um die Erstattung von Krankheits- und Kinderbetreuungskosten sowie um Rechtsstreitigkeiten
Prüfung von Rechtsakten, insbesondere durch Vorbereitung von Feststellungen für die zuständigen Behörden
Ihr Profil:
CFC für kaufmännische Angestellte, verlängerter Weg oder gleichwertige Ausbildung (kaufmännische Berufsreife, von Vorteil)
Allgemeinmedizinischer Abschluss in der Sozialversicherung oder bereit dazu
Nachgewiesene Erfahrung von mindestens zwei Jahren im Bereich der Sozialversicherung und insbesondere in der Aktenverwaltung
Eidgenössisches Fachausweis in der Sozialversicherung, eine Bereicherung
Interessieren Sie sich für dieses Angebot? Wir laden Sie ein, die Stellenbeschreibung auf unserer Website zu konsultieren
www.arasriviera.ch
. Weitere Informationen zur Stelle erhalten Sie von Frau Stefania Lito, Assistentin der Geschäftsleitung, unter 077 459 57 59. Für alle anderen Anfragen schreiben Sie uns bitte per E-Mail an
Schreiben Sie eine E-Mail
. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben; Lebenslauf; Kopien von Arbeitszeugnissen und Diplomen) müssen bei uns eingehen
spätestens am 4. September 2026,
über JobUp. Rue du Collège 17 1800 Vevey
Stellendetails
Nettolohn-Rechner (Schweiz)
Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.
Geschätzte Sozialabzüge
Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.
Ähnliche Stellen
Mehr anzeigen →Karrieretipps
Alle Artikel →
Bien-être au travail
22 Mar 2026
BRÛLÉ AVANT 40 ANS : LE PLAN DE BATAILLE EN 7 JOURS POUR ÉVITER LE BURNOUT (SANS QUITTER TON JOB)
💥 1 travailleur suisse sur 3 va craquer. Et si c'était toi ? STOP ! Avant que ton corps ne décide pour toi, SU…
Lesen →
Conseils carrière
20 Mar 2026
ARRÊTER DE NÉGOCIER QUE LE SALAIRE : CES 7 AVANTAGES CACHÉS VALENT 20.000 CHF PAR AN (ET PERSONNE N'Y PENSE)
🧐 Négocier que le salaire, c'est l'erreur de débutant ! Découvre les 7 avantages CACHÉS (voiture, formation, t…
Lesen →
Frontaliers
20 Mar 2026
FRONTALIER EN SUISSE EN 2026 : CE QUE TON PATRON FRANÇAIS NE VEUT PAS QUE TU SACHES (SALAIRE, IMPÔTS, PERMIS G)
😱 Frontalier en Suisse en 2026 : ce que ton patron français ne veut pas que tu saches. Permis G, impôts à la s…
Lesen →