Teamkoordinator/in Administration 60-80% — Stiftung CAMPUS SURSEE à Oberkirch LU | CH-Jobs

Stiftung CAMPUS SURSEE

Teamkoordinator/in Administration 60-80%

Veröffentlicht am 30 Oct 2026
25.2 - 33.6 hours/week
CHF 66'526 – 106'526/Jahr
5 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

CAMPUS SURSEE – Le lieu qui fait avancer les gens.
Un foyer pour le savoir, l’échange et la communauté – c’est CAMPUS SURSEE. Avec nos domaines d’activité Éducation, Hôtellerie et Sport, nous créons un lieu où les gens progressent dans une atmosphère inspirante.
Devenez membre de notre équipe dès le 1er février ou selon accord et postulez en tant que
Coordinateur/trice d'équipe Administration 60-80%
Vos tâches
•
Planification et coordination des formations dans les domaines des machines, chariots élévateurs et détonation (de l’inscription à la facturation)
•
Direction technique et organisationnelle de l’équipe administrative, y compris la planification des affectations et la coordination des tâches
•
Personne de contact centrale pour les participants, entreprises, formateurs ainsi que la direction de l’école et du secteur, garantissant un conseil professionnel et orienté service
•
Développement des processus administratifs, participation active à la numérisation ainsi que création d’indicateurs, d’analyses et de bases de décision
Ce que vous apportez
•
Formation commerciale de base et au moins deux ans d’expérience professionnelle dans une fonction comparable
•
Première expérience en direction technique ainsi que plaisir à coordonner une équipe et à collaborer avec différents groupes d’intérêt
•
Méthode de travail structurée, autonome et orientée solutions ainsi qu’un sens aigu de l’organisation
•
Excellentes compétences en communication, présentation professionnelle et pensée en réseau
Ce qui vous attend
•
Une équipe motivée et un environnement de travail collégial
•
Un poste polyvalent avec une marge de manœuvre et une grande responsabilité personnelle
•
28 jours de congé, parking gratuit ou abonnement transports publics, boissons et repas gratuits, entrée libre à l’arène sportive et d’autres avantages attractifs
Nous avons éveillé votre curiosité ? Alors postulez dès aujourd’hui.
Reto Kuster, chef de secteur Grues et Machines, se fera un plaisir de répondre à vos questions au 041 926 23 68.

Was wir bieten

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension, Fruits gratuits, Nourriture gratuite, Accès à la formation, Salle de sport gratuite pour les employés, Places de parking disponibles, Contribution employeur supplémentaire aux assurances, Travail à temps partiel, Congé sans solde possible, Boissons gratuites, Horaires de travail flexibles, Facilement accessible en transports en commun

Stellendetails

📍 Localisation 6208 Oberkirch LU (LU)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 25.2 - 33.6 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Direction générale / CEO
Offene Stellen 2

Kompetenzen & Stichwörter

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Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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