Michael Page
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Teamlead Sales Development (m/w/d)
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Für unseren Kunden, ein wachsendes Unternehmen aus der Digitalwirtschaft mit Fokus auf Datenverarbeitung und Hosting, suchen wir im Grossraum Zürich einen kommunikativen und führungsstarken Teamlead Sales Development (m/w/d) in Festanstellung per sofort oder nach Vereinbarung.
Teamlead Sales Development (m/w/d)
Für unseren Kunden, ein wachsendes Unternehmen aus der Digitalwirtschaft mit Fokus auf Datenverarbeitung und Hosting, suchen wir im Grossraum Zürich einen kommunikativen und führungsstarken Teamlead Sales Development (m/w/d) in Festanstellung per sofort oder nach Vereinbarung.
Stellenbeschreibung
Der Teamlead Sales Development (m/w/d) verantwortet den Verkauf professioneller IT-Dienstleistungen an Geschäftskunden und stellt eine hohe Kundenzufriedenheit sicher - insbesondere durch inspirierendes und motivierendes Teamcoaching.
Das Aufgabengebiet umfasst im Detail:
- Fachliche Führung und Koordination eines Inside-Sales-Teams sowie Sicherstellung eines effizienten Tagesgeschäfts zur Erreichung definierter Vertriebsziele
- Aktive Mitwirkung im Recruiting-Prozess inklusive strukturierter Einarbeitung und fachlicher Weiterentwicklung neuer Mitarbeitender
- Planung und Umsetzung gezielter Entwicklungsmaßnahmen zur nachhaltigen Steigerung der Team- und Individualleistung
- Förderung einer wertschätzenden Teamkultur zur Stärkung von Motivation und langfristiger Mitarbeiterbindung
- Telefonische Ansprache sowie empathische und kompetente Betreuung von Kundinnen und Kunden im Dienstleistungsumfeld
- Aufbau, Pflege und kontinuierlicher Ausbau eines eigenen Kundenportfolios durch individuelle Beratung und vertrauensvolle Betreuung
- Erstellung massgeschneiderter Angebote sowie konsequente Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Enge Zusammenarbeit mit der Auftragsabwicklung zur Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung aller Angebote und Aufträge
- Proaktives und vorausschauendes Kundenmanagement mit Fokus auf langfristige und partnerschaftliche Geschäftsbeziehungen
Profil
Für diese Position bringt der ideale Kandidat mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Kommunikation oder Verkauf oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung (ca. 5-7 Jahre) im Kundendienst oder Call Center mit aktivem Verkaufsfokus, idealerweise in stark vertriebsorientierten Branchen, einschliesslich Führungserfahrung
- Zusätzliche Erfahrung in der Dienstleistungsbranche von Vorteil
- Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse (z. B. Französisch oder Italienisch) sind ein klarer Vorteil
- Ausgeprägte IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen sowie Reporting- und Steuerungstools
- Hohe Zielorientierung und der Anspruch, den persönlichen sowie unternehmerischen Erfolg aktiv mitzugestalten
- Kommunikative, flexible und belastbare Persönlichkeit
- Vorbildfunktion durch Integrität und Verlässlichkeit
Das Angebot
Ein attraktives Unternehmen aus der Digitalbranche bietet einem engagierten Teamleiter Vertriebsentwicklung (m/w/d) ein dynamisches Arbeitsumfeld mit starkem Teamzusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und einer fairen Vergütung.
Michael Page Switzerland
Christina Beer
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CV :
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Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
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- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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- 13ème salaire très courant
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