Teamleader Betriebselektrik / Elektrotechnik — HOFFMANN NEOPAC AG à Oberdiessbach | CH-Jobs

HOFFMANN NEOPAC AG

Teamleader Betriebselektrik / Elektrotechnik

Veröffentlicht am 05 Nov 2026
42 - 42 hours/week
CHF 67'509 – 107'509/Jahr
1 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Nous sommes une entreprise familiale suisse indépendante et produisons dans quatre sites des emballages de haute qualité en plastique : à Oberdiessbach, en Hongrie, en Inde et aux États-Unis. Nos clients sont des fabricants renommés de produits pharmaceutiques, cosmétiques et dentaires du monde entier.
Aimez-vous diriger une équipe, assumer des responsabilités et être également présent lorsque les défis techniques se présentent ? L'immobilisme n'est pas une option pour vous et vous aimez approfondir les causes des pannes complexes ? Vous souhaitez non seulement assurer le fonctionnement, mais aussi développer activement nos installations avec votre équipe ? Alors, faisons connaissance.
Pour notre site de production à Oberdiessbach, nous recherchons un/une
Chef d'équipe électricité industrielle / électrotechnique
qui dirige son équipe tant sur le plan professionnel qu'humain et veille en même temps à ce que notre infrastructure technique reste fiable et tournée vers l'avenir.
Vos tâches
•
Direction professionnelle et personnelle ainsi que développement de l'équipe électricité industrielle
•
Assurer une haute disponibilité de nos machines et installations
•
Analyser et résoudre les pannes ainsi que coordonner les réparations
•
Planifier et réaliser les nouvelles installations, modifications et projets de modernisation, si nécessaire avec des partenaires externes
•
Maintenir la documentation technique et les schémas électriques ainsi qu'assurer une gestion structurée et une sauvegarde des données des automates programmables (SPS)
•
Approvisionnement et gestion des pièces de rechange
•
Responsabilité du budget du département et des coûts
•
Participation au service de garde
Ce que vous apportez
•
Formation technique de base CFC dans le domaine de l'installation électrique, de l'automatisation ou dans un domaine comparable
•
Formation continue en tant que technicien/ne ES en automatisation/électrotechnique ou qualification équivalente
•
Expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement industriel de production
•
Connaissances approfondies en installation, réparation ainsi qu'en technique de commande et d'entraînement
•
Bonnes connaissances en technique de commande, de mesure et de régulation, notamment Siemens PLC
•
Maîtrise des normes et directives pertinentes, notamment NIV
•
Compétences en leadership, sens de l'organisation et méthode de travail autonome et pragmatique
•
Flexibilité et disponibilité pour le service de garde
Ce qui vous attend
•
Une fonction de direction responsable avec marge de manœuvre et influence directe sur notre production
•
Une équipe expérimentée et une introduction pratique et soignée
•
Des tâches techniques variées dans un environnement industriel moderne
•
Des possibilités de formation continue et des conditions d'emploi progressistes
•
Une culture du tutoiement simple, une cantine propre et des places de parking gratuites
Prêt pour la prochaine étape ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par e-mail. Pour toute question, Karin Ulrich (HR Business Partner) est à votre disposition au 031 770 13 25.

Stellendetails

📍 Localisation 3672 Oberdiessbach (BE)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Direction générale / CEO
Offene Stellen 5
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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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