Teamleader Cinema, Bar/Catering, Projection and Games 60-100 % (m/w/d) — Blue Entertainment AG | CH-Jobs

Blue Entertainment AG

Teamleader Cinema, Bar/Catering, Projection and Games 60-100 % (m/w/d)

Temps plein
Suisse
Publié le 14 Aug 2026
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Die blue Entertainment-Gruppe ist Teil des Swisscom (Schweiz) Konzerns und das grösste Entertainment-Unternehmen der Schweiz. Unser Brand "blue+" steht für das schweizweit beste Unterhaltungsangebot – heute und in Zukunft. Wir vereinen alles, was bestes Entertainment ausmacht, und schaffen für unsere Kunden einzigartige und unvergessliche Momente in den Bereichen TV, Serien & Filme, Sport, Musik, Kino und News.
Für unsere beiden blue Cinema Betriebe in Luzern Stadt (Capitol) und Emmenbrücke (Maxx), suchen wir
per sofort oder nach Vereinbarung eine serviceorientierte und technisch affine Persönlichkeit
als
Teamleader Cinema, Bar/Catering, Projection and Games 60-100 % (m/w/d)
für
Einsätze unter der Woche sowie an Wochenenden und Feiertagen
. Wir setzen auf flexible Teammitglieder, die sich daran erfreuen, in einem
7-Tage-Betrieb
zu arbeiten.
In dieser Rolle trägst du mit Engagement zum Erfolg von blue Cinema in Luzern bei. Du unterstützt die Betriebsleitung, sicherst reibungslose Abläufe und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit. Dabei übernimmst du Verantwortung für die Bar/Catering, Projektion, Events, Games inkl. Bowling und Teamführung. Gemeinsam begeistern wir unsere Gäste mit zuverlässigem Service und hoher Qualität.
Dein Aufgabenbereich
Unterstützung der Betriebsleitung bei Anlässen, operativen Abläufen und Einsatzplanung
Mitwirkung bei der Rekrutierung, Einführung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Schulung der Mitarbeitenden zu Produkteangebote, Nahrungsmittelunverträglichkeiten sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards
Einhaltung und Sicherstellung der Hygienevorschriften nach HACCP sowie der Richtlinien für die Abgabe von alkoholischen Getränken gemäss schweizerischer Lebensmittelverordnung
Freundliche sowie kompetente Betreuung und Beratung der Gäste
Verantwortung für Sortiments- und Warenbewirtschaftung, Kassenführung und korrekte Buchungen sowie administrative Aufgaben und Wartung der Geräte im Gastronomiebereich
Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
Zentrale Ansprechperson für Events inkl. operativer Planung, Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern sowie Sicherstellung der Umsetzbarkeit, Qualität und Einhaltung von Event- und Markenstandards
Fachliche Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Eventkontext inkl. Koordination während Aufbau, Durchführung und Abbau
Betreuung der Kino-, Bowling- und Haustechnik (Klima, Heizung, Lüftung)
Verantwortung für Projektion, Bild-, Ton- und Lichtqualität
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der technischen Anlagen (Bowling, Lasertag) inkl. Schulung der Mitarbeitenden, Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie Koordination von Wartung, Reparaturen und Events
Dein Profil
Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung in Gastronomie, Hotellerie, Dienstleistung oder Kino; technisches Verständnis und Interesse vorhanden
Du bringst bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sowie im Bar-, Service- und Gastronomiebereich mit
Wir bewirten unsere Gäste an sieben Tagen in der Woche, daher setzen wir deine Bereitschaft zu Abend- und Wochenendeinsätzen voraus
Stilsichere Kommunikation, sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
Positive Ausstrahlung, gepflegte Umgangsformen und hohe Sozialkompetenz
Authentische Persönlichkeit mit Vorbildfunktion
Auf deine selbständige, dienstleistungsorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise können wir uns verlassen
Du hast eine Hands-on-Mentalität und keine Angst vor Neuem
In hektischen Situationen reagierst du ruhig, überlegt und handelst vorausschauend
Du arbeitest gerne im Team, teilst dein Wissen proaktiv und zeigst aktive Hilfsbereitschaft
Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Äusseres sind für dich selbstverständlich
Dein nächster Schritt
Wir freuen uns auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung.
Deine Benefits
Flexibles Arbeitszeitmodell
Wir bieten dir ein flexibles Arbeits- und Gleitzeitmodell mit Zeitautonomie, damit du auch deine individuellen Bedürfnisse berücksichtigen kannst.
Gute Sozialleistungen
Wir bieten dir eine gut ausgebaute Altersvorsorge und gewähren bei Krankheit oder Unfall eine umfassende Lohnfortzahlung.
Fairer Lohn
Wir vergüten dich fair sowie marktgerecht und setzen dabei auf die Erreichung gemeinsamer und einheitlicher Ziele. Du profitierst auch von den fortschrittlichen Anstellungsbedingungen eines GAV.
Attraktive Benefits
Bei blue Entertainment kannst du kostenlos von unseren Produkten wie blue+ Abos, Kinobesuche in Begleitung und einem attraktiven Mobile Abo profitieren.
Dein Kontakt
Rahel Keller
Recruiting Specialist
Maschinenstrasse 10
8021 Zürich
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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