Teamleiter/-in Finanzen und Controlling, 80-100%

Agir avec engagement.
– C’est l’opportunité d’assumer des responsabilités dans une activité porteuse de sens, politiquement et socialement pertinente, et d’impulser des développements durables pour la population et l’économie grâce à son propre impact. Derrière cette
promesse
se trouve le
Canton de Soleure
avec d’innombrables possibilités, une flexibilité vécue et une stabilité dans l’environnement de travail.
Chef d'équipe Finances et Contrôle de gestion, 80-100%
L’
Office de l’économie et du travail
du canton de Soleure fournit une multitude de prestations dans les domaines des centres régionaux de placement, de la caisse publique de chômage, des conditions de travail, de l’énergie et du climat ainsi que de la promotion du site. Pour le
Service des prestations
, nous recherchons dès le 01.11.2026 ou selon accord, sur le site de Soleure, un(e)
chef d'équipe Finances et Contrôle de gestion, 80-100%.
Vos responsabilités
•
Vous prendrez la tête d’une équipe bien rodée de 6 personnes, que vous dirigerez sur le plan du personnel, du savoir-faire et de l’organisation.
•
Vous serez responsable des finances, du contrôle de gestion, de la budgétisation et de la planification financière dans différents domaines financés, en tenant compte des prescriptions légales et en garantissant une utilisation économique des moyens dans les secteurs financés par le canton, la Confédération et de manière mixte.
•
Vos tâches incluent également le conseil des directions des offices et des départements sur des questions financières et économiques, ainsi que l’élaboration de bases décisionnelles solides, d’analyses, de prévisions économiques et de rapports périodiques.
•
Avec votre équipe, vous développerez les instruments de gestion et de contrôle de l’AWA, notamment dans les domaines de la planification des ressources, des indicateurs et statistiques, des analyses de rentabilité et de coûts ainsi que du système de contrôle interne (SCI).
•
Vous assurerez la suppléance de la direction des Services et participerez à des projets et groupes de travail de niveau supérieur.
Votre profil
•
Vous disposez d’un diplôme tertiaire en gestion d’entreprise, comptabilité/contrôle de gestion ou d’une formation équivalente.
•
En tant que personnalité forte en leadership, expérimentée dans le changement et motivante, vous apportez un haut degré d’estime ainsi qu’une expérience de plusieurs années en gestion.
•
Vous pouvez justifier d’une expérience professionnelle de plusieurs années en finance et comptabilité / processus budgétaires et de planification / analyses financières et reporting.
•
Vous possédez également des connaissances en comptabilité administrative ainsi qu’en normes comptables suisses et en ordonnance sur la gestion financière.
•
Une très bonne maîtrise de l’application financière SAP (FI et CO) ainsi que de MS Office complète votre profil professionnel.
Avantages.
Modèles de travail flexibles
•
Promotion de l’équilibre personnel entre vie professionnelle et vie privée grâce à un modèle annuel de temps de travail
•
Travail à temps partiel, y compris dans le cadre de la direction
•
Possibilité de travail mobile
Système salarial équitable
•
Conditions d’engagement progressistes basées sur une convention collective de travail
•
Égalité salariale entre hommes et femmes
•
Primes de fidélité
Famille & travail
•
16 semaines de congé maternité avec salaire complet
•
2 semaines de congé paternité
•
Contributions financières à la garde d’enfants
Formation & développement
•
Offre complète de formations internes et externes
•
Collaboration avec la FHNW pour la formation en leadership
•
Promotion des compétences individuelles
Prestations sociales & prévoyance
•
Âge de la retraite flexiblePrestations attractives de la caisse de pension interne
•
12 mois de maintien du salaire en cas de maladie et 12 mois supplémentaires d’indemnités journalières maladie
Santé
•
Gestion interne de la santé en entreprise
•
Offre complète de conseils pour les questions professionnelles et personnelles
•
Offre changeante de cours d’impulsion
Des questions ?
Melanie Schlatter
Responsable Services
032 627 85 89
Convaincu(e) ?
Nous souhaitons pourvoir ce poste sans l’aide de prestataires externes. Les candidatures par e-mail ne pourront pas être prises en compte.