Manor AG
Manor AG
Teamleiter*in Logistik (m/w/d) 100%
Description du poste
Teamleiter*in Logistik (m/w/d) 100%
Hochdorf | Vollzeit | 100% | unbefristet | per 01.07.2026
Jeder Besuch ist etwas Besonderes – und genau daran richten wir unseren Service aus. Mit Teamgeist, Agilität und echter Kundennähe gestalten wir bei Manor das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag, in unseren Läden genauso wie online. Du liebst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Stärken einbringen? Dann gestalte mit uns das Einkaufserlebnis von morgen!
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Logistik suchen wir per 01.07.2026, am Standort Hochdorf, eine*n motivierte*n und engagierte*n Teamleiter*in Logistik, 100%.
Deine Verantwortung- Du bist für die Einsatzplanung, Koordination und Weiterentwicklung des Teams verantwortlich.
- Du bist für eine kostenbewusste und lösungsorientierte Führung des Teams zuständig.
- Du förderst die aktive Kommunikation mit internen und externen Prozessbeteiligten.
- Du unterstütz aktiv die Bereichs- und Verteilzentralenleitung bei ihren Aufgaben.
- Du bist für die Messung, Bearbeitung und Verbesserung der KPI's deiner Bereiche zuständig.
- Du bist für die Identifikation von Optimierungen und Vereinfachungen von Prozessen innerhalb deiner Abteilungen zuständig.
- Du stellst den internen und standortübergreifenden Best Practice Transfer sicher.
- Du unterstützt aktiv die Mitarbeitendenden im operativen Tagesgeschäft.
- Du übernimmst die Stellvertretung der Bereichsleitung bei derer Abwesenheit.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Grundausbildung im logistischen oder kaufmännischen Bereich und hast von Vorteil eine höhere Weiterbildung in der Logistik absolviert.
- Du hast bereits fundierte Berufserfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit im logistischen Bereich.
- Du hast eine umfangreiche Organisations- und Planungserfahrung und einen ausgeprägten Veränderungswillen.
- Du überzeugst mit einem kostenbewussten, engagierten und belastbaren Arbeitsstil.
- Du zählst Kommunikation und Eigeninitiative zu deinen Stärken und strebst nach neuen Herausforderungen.
- Du überzeugst mit einem selbstständigen, zuverlässigen und strukturierten Arbeitsstil.
- Du verfügst über einen ausgeprägten Organisations- sowie Improvisationssinn.
- Du hast sehr gute IT-Kenntnisse inkl. aller gängigen Office-Anwendungen.
- Du sprichts fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache.
- Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
- Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
- 5 bis 7 Wochen Ferien
- 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
- Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
- Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht’s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.
Dein Kontakt Camille VicqueryDie Manor AG mit Hauptsitz in Basel ist Schweizer Marktführerin im Sektor Warenhäuser mit einem Marktanteil von rund 60 Prozent. Insgesamt beschäftigt das Unternehmen rund 6'800 Mitarbeitende und bildet jährlich ca. 200 Lernende aus. Die Manor AG betreibt 65 Warenhäuser, 23 Manor Food Märkte und 23 Manora Restaurants sowie 3 Verteilzentralen.
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- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
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CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
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UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
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- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
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