Teamleiter:in Plattform / Netzwerk / Sicherheit — Aproda AG à St. Gallen | CH-Jobs

Aproda AG

Teamleiter:in Plattform / Netzwerk / Sicherheit

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 24 Aug 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
33.6 - 42 hours/week
3 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Aproda AG ist der führende Dynamics 365 Integrator für Schweizer KMUs. Teamspirit, deine Weiterentwicklung sowie eine Vertrauenskultur stehen bei uns an erster Stelle. Damit uns das gelingt, setzen wir das Vertrauen in unsere 150 Mitarbeitenden und in unsere Partnerschaft mit Microsoft.
Wir suchen Verstärkung für unseren Bereich IT-Services, deshalb suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit.
Du bewegst
Du stellst die operative Performance deines Teams sicher, entwickelst und begleitest deine Mitarbeitenden
Du lebst eine transparente, wertschätzende und leistungsorientierte Kultur vor und arbeitest aktiv daran mit
Du leitest die Umsetzung von Kundenprojekten, koordinierst den Mitarbeitereinsatz sowie die Ressourcenplanung
Produktinnovationen und das Produktmanagement im Bereich Azure Platform Services, Azure Virtual Desktop Services und IT Security Services treibst du voran
Als Account- und Service Manager betreust du ausgewählte Key Accounts
Du arbeitest im Kader des Bereichs IT-Infrastruktur mit und entwickelst den Bereich aktiv weiter
Deine Skills
Du bringst fundierte Erfahrung im Bereich Azure Platform Services, Azure Virtual Desktop und/oder IT Security mit
Du verfügst bereits über ausgewiesene Führungserfahrung und hast einen HF/FH Abschluss
Du übernimmst gerne Verantwortung als Account -und Service Manager und denkst unternehmerisch
Du bist es gewohnt, mit anspruchsvollen Kunden zu arbeiten und überzeugst durch einen professionellen Auftritt
Durch deine guten Problemlösungsfähigkeiten und deiner empathischen Art gewinnst die Menschen und ziehst sie mit
Deine Perspektive
Aproda steht für ein unkompliziertes und wertschätzendes Miteinander, eine gelebte Open-Door-Kultur und ein vertrauensvolles Hands-On-Mindset
Bei uns kannst du arbeiten, wo du gebraucht wirst bzw. wo unsere Kunden sind: Wir bieten dir ein modernes, flexibles und autonomes Arbeitsumfeld mit 50% Remote Work-Option
Du bleibst bei uns nie stehen. Lass uns gemeinsam ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem du aufgehen und dein Potenzial voll entfalten kannst.
In deiner herausfordernden Funktion erzielst du Wirkung und trägst aktiv zum Unternehmenserfolg bei
Kundenseitig erwartet dich ein spannendes und vielseitiges Portfolio mit namhaften Brands im KMU-Bereich
In unseren mindestens gleich wichtigen «Nebendisziplinen» findet sich in erster Linie ganz viel Spass! Weiter sind regelmässige Firmenevents, individuelle Weiterbildungen, gratis Parkplatz und Kaffee, attraktive Benefits, 6 Wochen Ferien und ein grandioser Team-Spirit hoffentlich bald auch dein Happy (Work) Place. Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Aproda AG
Rorschacher Strasse 154
9006 St. Gallen

Stellendetails

📍 Localisation 9000 St. Gallen (SG) Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 33.6 - 42 hours/week
Offene Stellen 3

Kompetenzen & Stichwörter

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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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