Description du poste
•
Dirigez une équipe d'entretien de 15 personnes pour assurer la qualité. •
Optimisez les processus et collaborez avec d'autres départements. •
Développez les compétences de votre équipe pour garantir l'excellence. Compétences
•
Formation professionnelle en mécanique ou électricité requise. •
Leadership et esprit d'initiative nécessaires. •
Compétences en communication et en gestion des équipes. Faites bouger la Suisse avec nous. Chef d'équipe production, secteur véhicules de manœuvre et véhicules spéciaux
Bienne/Biel
dès maintenant ou selon accord
60-100%
104140
Voici ce qui vous attend. Vous cherchez un nouveau véritable défi dans un environnement dynamique ? Vous souhaitez prendre des responsabilités et façonner activement l'avenir de la maintenance ? Alors vous êtes au bon endroit. Chez nous, vous contribuez chaque jour à assurer la stabilité de l'infrastructure suisse - dans un environnement technologique polyvalent, animé par l'innovation et la technique concrète. Avec votre équipe des véhicules de manœuvre et véhicules spéciaux, vous développez des solutions pragmatiques aux défis actuels et les mettez en œuvre avec énergie. Votre engagement a un impact visible : des opérations sûres et efficaces, des collaborateurs et clients satisfaits, ainsi qu'un réseau solide au-delà des frontières départementales. Nous soutenons votre développement ciblé : une large offre de formations internes accompagne votre parcours personnel à la CFF. De plus, nous proposons des conditions de travail attractives, notamment un abonnement général 2e classe gratuit et des voyages à l'étranger à tarif réduit - également pour votre famille. Sur notre site web, vous trouverez plus d'informations sur nos
avantages
et sur la manière dont nous rendons le travail chez nous agréable. Intéressé à en savoir plus sur nos métiers ? Nous serons ravis de vous accueillir du 22 au 24 octobre 2026 dans notre Café des Mondes Professionnels CFF à la gare centrale de Zurich. Toutes les informations sont disponibles sur
sbb.ch/berufsweltencafe
. Ce que vous pouvez accomplir. •
Vous dirigez une équipe de maintenance performante et compétente (environ 15 personnes) et façonnez un environnement de travail techniquement exigeant et varié, où fiabilité et efficacité se conjuguent. •
Avec votre équipe, vous veillez à ce que nos véhicules de manœuvre et véhicules spéciaux ainsi que leurs composants restent sûrs, de haute qualité et opérationnels. Vous assumez la responsabilité technique et personnelle et êtes la force motrice pour des processus fluides. •
Vous faites évoluer activement les processus : optimisation des flux de travail, amélioration de la collaboration aux interfaces avec d'autres secteurs et introduction d'améliorations pragmatiques font partie de votre action quotidienne. •
Vous favorisez le développement professionnel de vos collaborateurs, développez systématiquement les compétences et planifiez de manière prospective les successions - assurant ainsi à long terme le savoir-faire et la force de l'équipe. •
Vous êtes responsable de la productivité et des coûts et intégrez une pensée économique dans la gestion opérationnelle, sans perdre de vue la qualité et la sécurité. Ce que vous apportez. •
Vous êtes une personnalité dirigeante autonome et résistante, avec une grande initiative personnelle, flexibilité et une approche orientée client. •
Méthode de travail structurée et systématique, compétences sociales développées, bon comportement en communication et capacité de persuasion. •
Forte conscience de la qualité et grande orientation client. •
Vous apportez plusieurs années d'expérience professionnelle et de direction dans un poste comparable ainsi qu'un savoir-faire ferroviaire, ce qui est un avantage. •
Un apprentissage professionnel EFZ achevé (mécanique ou électrique) plus une formation continue de technicien/ne HF / maître d'industrie ou équivalent ainsi qu'une très bonne maîtrise de l'allemand (C1) et une bonne à très bonne connaissance du français (min. B1) sont des conditions requises pour ce poste. Votre salaire et vos avantages. Nous avons un système salarial équitable et progressiste et nous engageons activement pour l'égalité salariale. C'est pourquoi des informations détaillées et complémentaires sur le système salarial à la CFF sont consultables en toute transparence. Ce poste se situe au niveau d'exigence I, allocation régionale niveau 0. Plus d'informations sur le salaire et les avantages
. Pour réussir votre entrée. Le fait que vous souhaitiez faire bouger la Suisse avec nous est notre plus grande motivation. C'est pourquoi nous renonçons à une lettre de motivation pour ce poste. Si vous souhaitez tout de même nous faire part de votre motivation, vous avez toujours la possibilité de le faire dans notre outil de candidature. Faire de grandes choses est plus facile en se tutoyant. Cela commence dès votre candidature. Nous ne prenons pas en compte les dossiers des agences de recrutement pour ce poste. À propos du poste
Gabriela Fischer, cheffe de production Téléphone +41 78 604 62 04
Détails du poste
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Déductions sociales estimées
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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