Teamleiter:in Retail / Shop Manager:in (100 %), Standort Zürich — Wohnbedarf WB AG | CH-Jobs

Wohnbedarf WB AG

Teamleiter:in Retail / Shop Manager:in (100 %), Standort Zürich

Temps plein
Zürich · ZH
Publié le 02 Aug 2026
Mis à jour le 14 Sep 2026
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Description du poste

Gestalten. Entwickeln. Führen. Begeistern.
Seit 1931 steht wohnbedarf für zeitlose Designkultur und moderne Einrichtung auf höchstem Niveau. Mit exklusiven Kollektionen und namhaften
Designklassikern
gestalten wir massgeschneiderte Einrichtungskonzepte und aussergewöhnliche Wohn- und Arbeitswelten für anspruchsvolle Privatkunden, Unternehmen sowie Architekten.
Für unseren neu renovierten Standort im Herzen von Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine unternehmerisch denkende und inspirierende Persönlichkeit als
Teamleiter:in Retail / Shop Manager:in (100 %), Standort Zürich
Ihre Aufgabe
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Retail-Store in Zürich und entwickeln den Standort sowohl wirtschaftlich als auch konzeptionell weiter. Sie begleiten Einrichtungsprojekte von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Mit Ihrem Gespür für Design, Architektur und hochwertige Materialien erkennen Sie die Kundenbedürfnisse und schaffen gemeinsam mit Ihrem Team Vertrauen an der Kundenfront.
Ihre Verantwortlichkeiten
Verantwortung für Umsatz, Budget und wirtschaftlichen Erfolg des Standorts
Akquisition neuer Kunden sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen
Ausbau und Pflege
Ihres
Netzwerks mit Architekten, Innenarchitekten und
Planern
Entwicklung und Präsentation hochwertiger Einrichtungs- und Raumkonzepte
Führung und Weiterentwicklung des Verkaufsteams mit Klarheit und Vorbildfunktion
Projektbegleitung von der Beratung bis zur Realisierung
Weiterentwicklung des Showrooms und Umsetzung verkaufsfördernder Massnahmen
Sicherer Umgang mit digitalen Planungs- und Visualisierungstools (z. B. pCon von Vorteil)
Enge Zusammenarbeit mit unseren internationalen Markenpartnern sowie internen Fachbereichen
Ihr Profil
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Verkauf hochwertiger Einrichtungslösungen oder in der Innenarchitektur und bewegen sich sicher im Premiumsegment. Sie begeistern sich für Architektur, Interior Design und Designklassiker und verfügen über ein ausgeprägtes Gespür für Materialien, Proportionen und Raumwirkung. Verkauf verstehen Sie als persönliche Beratung auf höchstem Niveau. Als Führungspersönlichkeit motivieren Sie Ihr Team, fördern Eigenverantwortung und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität, Begeisterung und Kundenorientierung täglich gelebt werden.
Idealerweise bringen Sie zudem mit:
Ausbildung in Innenarchitektur, Interior Design oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Premium-Retail oder in der hochwertigen Einrichtungsbranche
Unternehmerisches Denken sowie Freude an Akquisition und Netzwerkpflege
Führungserfahrung oder ausgewiesenes Leadership-Potenzial
Hohe IT-Affinität und Erfahrung mit digitalen Planungssystemen
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch ist von Vorteil
Ein bestehendes Netzwerk im Raum Zürich ist ein Plus
Wir bieten
Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum
Einen inspirierenden, neu renovierten Showroom im Herzen von Zürich
Die Zusammenarbeit mit renommierten internationalen Designmarken
Anspruchsvolle Projekte im Privat- und Objektbereich
Ein engagiertes Team und kurze Entscheidungswege
Ein Umfeld, in dem Design, Architektur und Qualität täglich gelebt werden
Interessiert?
Sie möchten die Zukunft von wohnbedarf aktiv mitgestalten und Menschen mit aussergewöhnlichen Einrichtungslösungen begeistern? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV mit Foto, Motivationsschreiben und Zeugnissen) mit dem Betreff «Teamleiter Retail & Interior Design / Shop Manager».

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur Informatique & Technologies

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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