Teamleiterin / Teamleiter Wohnheim Windspiel (m/w/d) 50-80 %

Teamleiterin / Teamleiter Wohnheim Windspiel (m/w/d) 50-80 %
Wir stellen uns neu auf und erweitern unser Führungsteam, um den künftigen Herausforderungen mit neuen Perspektiven und gebündelten Kompetenzen zu begegnen!
Fachliche und personelle Führung eines Teams von 8–10 Mitarbeitenden
Planung, Organisation und Weiterentwicklung einer Wohngruppe
Unterstützung von fünf Nutzerinnen und Nutzern nach dem Prinzip des guten Lebens und Förderung von Partizipation
Mitarbeit im Leitungsteam Wohnheim Windspiel und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung
Abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Heilpädagogik (B.A. / Diplom)
Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen
Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen Menschen mit kognitiver oder mehrfacher Beeinträchtigung
Teamfähigkeit, ressourcenorientierte Arbeitsweise und Resilienz
Führungserfahrung sowie ein abgeschlossener Teamleiterkurs oder die Bereitschaft, sich entsprechend weiterzubilden
Bereitschaft zur Arbeit in Tagdiensten sowie ein flexibler Arbeitsanteil
inclusioplus bietet diverse Möglichkeiten
begleiteter Arbeit
, verschiedene
betreute Wohnformen
sowie
sinnvolle Tagesgestaltung
für Menschen mit Beeinträchtigungen. Wir stellen jeden einzelnen Menschen mit seinen individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Ressourcen in den Mittelpunkt.
inclusioplus ist für erwachsene Menschen mit psychischer, kognitiver und mehrfacher Behinderung da. Insbesondere werden im Wohnbereich Personen mit einem hohen Bedarf an Unterstützung angenommen und begleitet.
Wir bieten Ihnen eine selbständige, interessante und vielseitige Arbeit in einem lebhaften Betrieb und menschenfreundlichen Umfeld. Sie arbeiten in einem motivierten Team, das Sie bei Anliegen rund um Ihre Tätigkeit unterstützt. Unser gegenseitiger Umgang ist durch Wertschätzung geprägt. Unsere Mitarbeitenden fördern wir und ermöglichen ihnen, ihr Potenzial bestmöglich zu entfalten.
Bei Fragen zur Bewerbung
Rheinstrasse 43b, 4410 Liestal
Stellenantritt
Die Stelle ist per 1. September 2026 oder nach Vereinbarung zu besetzen.
Spezielles Angebot