Technical Coordinator — SICPA SA | CH-Jobs

SICPA SA

Technical Coordinator

Temps plein
Bale · BS
Publié le 01 Sep 2026
Mis à jour le 11 Sep 2026
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Description du poste

Established in 1927, SICPA is a Swiss private technology company that supports the effective governance and long-term prosperity of nations. SICPA sets
the pulse of sovereignty
, enabling governments and institutions to authenticate and secure their vital assets. Our platform for sovereignty delivers custom solutions built on a century of cutting-edge innovations in material, digital, and data science domains. At the center of every SICPA solution is a custom crafted molecule, unique to each nation.
For the development of our core strategic solutions, we are currently looking for a very experienced, top motivated, hands-on:
TECHNICAL COORDINATOR (SOFTWARE / AUTOMATION)
The Technical Coordinator is responsible for coordinating and driving the validation of industrial software and/or automation solutions for our coding machines. The role combines strong technical expertise, delivery accountability, and cross-functional coordination, ensuring predictable execution, high quality, and continuous improvement of both processes and solutions.
Role :
Drive coordination Software release validation for our industrial inhouse coding machines
Plan, coordinate, and monitor validation and release activities for customer-specific customizations.
Actively manage planning, risks, technical dependencies, and delivery constraints, taking corrective actions through replanning, reprioritization, or mitigation when required.
Investigate and solve technical dependencies with people in development teams, QA, deployment teams and operations. Assure availability of machines and material for validation.
Plan and execute validation assuring operational readiness of coding machines at expected quality on the committed deadlines. Incorporate risks, constraints and dependencies into planning to be able to commit to a delivery date.
Maintain a structured and transparent status of all ongoing validation activities
Manage and follow up on incidents, problems, and change requests raised from operations or field technicians.
Improve internal validation process and tooling for software release validation
Promote and apply a continuous improvement mindset, simplifying processes, validation approaches, and technical solutions to improve efficiency, robustness, and time-to-market.
Contribute to the software development of solution in Java
Support activities both in the office and in the laboratory, including validation, commissioning, and operational support when required.
Profile :
Bachelor’s or master’s degree in a technical field (Software Engineering, Computer Science, or equivalent).
Minimum 2 years of experience in industrial or technical environments involving complex systems.
Hands-on expertise in software development (industrial software, platforms, backend or custom applications)
Good technical understanding of both software and industrial engineering domains, enabling effective coordination across multidisciplinary teams.
Proven experience in delivery-driven environments, managing timelines, priorities, dependencies, and risks.
Strong communication and interpersonal skills are key, with the ability to align stakeholders, facilitate collaboration, handle priorities, and address issues constructively.
Ability to take a step back and maintain a global overview while remaining pragmatic and solution oriented.
Comfortable working both in the office and on-site (support, validation, commissioning, troubleshooting).
Proactive, reliable, and results-oriented, with a strong sense of ownership and accountability.
Curious and improvement-driven, continuously seeking to simplify processes and solutions.
Fluent in English; Proficient in French; additional European languages are an asset.
JOIN US!
We offer an exciting and challenging role, with great potential for personal development within a unique organization in a fascinating industry. Your file will be handled with upmost confidentiality and discretion.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Master / Universitaire
Langues requises Français, Anglais
Secteur Informatique & Technologies

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

Conseils carrière

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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