Technical Service Coordinator — MOSITECH Medizintechnik AG à Suisse | CH-Jobs

MOSITECH Medizintechnik AG

Technical Service Coordinator

Suisse · SO
Publié le 30 Oct 2026
Mis à jour le 08 Nov 2026
21 - 42 hours/week
CHF 58'800 – 81'900/an
20 vues
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Description du poste

Mositech est une entreprise de services innovante et prospère dans le domaine de la technologie médicale, basée à Spreitenbach, Biberist, Dornbirn (AT) et Vienne (AT). Nos clients sont des hôpitaux, des médecins et des établissements de santé en Suisse et en Autriche. Mositech représente la qualité, la fiabilité et l’équité. Pour le service technique des produits Stryker en Suisse, nous recherchons une personne structurée et techniquement compétente, qui coordonne de manière fiable les processus de service tout en assumant certaines tâches techniques de contrôle, en tant que
Coordinateur du service technique (h/f/d)
au service interne (site de Biberist)
Emploi à 50 % ou 100 %
Dans cette fonction polyvalente, vous travaillez à l’interface entre le service client, le service technique, le service sur le terrain et la logistique, et contribuez directement à un accompagnement fiable et de haute qualité de nos clients en Suisse. Vos tâches
•
Coordination et priorisation des ordres de contrôle, d’entretien et de réparation pour les produits Stryker en Suisse
•
Coordination avec le service client, le service technique, le service sur le terrain, le stock et les partenaires de service externes
•
Coordination des réparations, des réclamations et des appareils de prêt, y compris le suivi des statuts de traitement et de livraison
•
Réalisation des étapes définies de contrôle technique et de validation après formation et autorisation appropriées
•
Assurer une documentation complète et traçable des services et réparations dans les systèmes pertinents
•
Soutien aux clients, à la vente et aux interlocuteurs internes pour les questions techniques et liées au service
•
Respect des exigences en matière de qualité, de sécurité et de conformité en vigueur
Votre profil
•
Formation professionnelle technique achevée, idéalement en électronique, électrotechnique, automatisation ou dans un domaine comparable
•
Compréhension technique et intérêt pour les produits de technologie médicale
•
Expérience dans le service technique ou dans la coordination des processus de service, d’entretien ou de réparation est un avantage
•
Expérience avec les systèmes ERP et volonté de se familiariser avec les systèmes et processus spécifiques à Stryker
•
Très bonnes connaissances de l’allemand ainsi que des connaissances suffisantes en anglais pour la documentation technique et la communication liée au service
•
Méthode de travail structurée, autonome et fiable
•
Orientation service prononcée et plaisir à collaborer avec différentes interfaces
Vous êtes intéressé(e) par une activité passionnante au sein d’une équipe dynamique ? Veuillez alors adresser votre dossier de candidature complet, y compris une lettre de motivation, à Claudia Drapal. Nous nous réjouissons de votre candidature !

Ce que nous offrons

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension, Pas de code vestimentaire, Organisation multilingue, Télétravail possible, Congé maternité rémunéré, Engagement développement durable, Accès à la formation, Budget de formation par employé, Politique d'égalité des chances, Équipe diversifiée, Places de parking disponibles, Assurance accident, Travail à temps partiel, Congé sans solde possible, Indemnité kilométrique, Boissons gratuites, Horaires de travail flexibles, Coaching personnel, Facilement accessible en transports en commun, Congé paternité rémunéré, Véhicule de fonction (dépend de la fonction)

Détails du poste

📍 Localisation 4562 Suisse (SO)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 21 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Service technique
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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