Technicien d'ascenseurs — TECHLIFT SA | CH-Jobs

TECHLIFT SA

Technicien d'ascenseurs

Suisse · 1
Publié le 28 Sep 2026
📋

Description du poste

Rejoignez TECHLIFT SA en tant que Technicien d'ascenseurs a CH.

Rejoins une PME dynamique et compétente dans le domaine des ascenseurs !
Fondée en 2008, Techlift Ascenseurs est une PME dynamique de taille humaine, spécialisée dans la commercialisation, le montage d’ascenseurs neufs et remplacement d’installations existantes, ainsi que dans la modernisation et le SAV.
Depuis 2010, Techlift a développé un partenariat avec Orona, le 1er fabricant en ascenseurs complet et le 5ème ascensoriste en Europe, en tant que représentant exclusif pour toute la Suisse Romande.
Grâce à nos valeurs, notre engagement, notre écoute et notre soutien, de plus en plus de clients nous accordent leur confiance.
La règle d’Or de Techlift est « prendre soin de nos clients »
Si le challenge de participer à notre essor et les défis qu’ils occasionnent ont éveillé ton intérêt, nous sommes à la recherche d’un-e :
Technicien-ne d’Ascenseurs (H / F / X) à 100 %
TES MISSIONS
•
Maintenir et réparer les installations conformément aux standards de qualité
•
Etablir des rapports précis et de qualité sur les travaux réalisés
•
Garantir la sécurité et le confort des installations
•
Réduire le taux de panne conforme à nos exigences
•
Réduire le taux de panne récurrente conforme à nos exigences
•
Faire les demandes nécessaires pour l’élaboration des devis en cas de réparation
•
Communiquer les retours des clients à ton responsable hiérarchique
•
Maîtriser les outils informatiques de Techlift
•
Assumer le service du piquet
•
Entretenir de bonne relation avec les concierges ou les représentants des PPE
•
Défendre l’intérêt et l’image de Techlift
TES COMPÉTENCES
•
CFC de mécanicien-électricien ou équivalent
•
Plusieurs années d’expérience dans l’ascenseur est obligatoire
•
Expérience sur les ascenseurs Orona est un atout
•
Excellentes connaissances techniques de notre métier
•
Excellent sens de responsabilité et autonome
•
Sens inné du service
•
Positif, sociable et aimable de nature
•
Esprit d’initiative et orienté solution
•
Faire preuve de bon sens dans son travail
•
Maîtrise des outils informatiques
NOS EXIGENCES
•
CFC de mécanicien-électricien ou équivalent
•
Plusieurs années d’expérience dans l’ascenseur est obligatoire
•
Expérience sur les ascenseurs Orona est un atout
•
Excellentes connaissances techniques de notre métier
•
Excellent sens de responsabilité et autonome
•
Sens inné du service
•
Positif, social et aimable de nature
•
Esprit d’initiative
•
Faire preuve de bon sens dans son travail
•
Maîtrise des outils informatiques
REGION D’ACTIVITE
Le secteur de Martigny et Bagne
TON DOMICILE
Martigny ou Bagne
Cela te tente ? Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature…

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Détails du poste

📍 Localisation Suisse (1)
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle 3 – Technicians & Associate Professionals
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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