Technicien de recherche et responsable biosécurité 40-60% — Universitätsspital Zürich | CH-Jobs

Universitätsspital Zürich

Technicien de recherche et responsable biosécurité 40-60%

Temps partiel
Schlieren
Publié le 14 Aug 2026
8 vues
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Description du poste

Universitätsspital Zürich ouvre un poste de Technicien de recherche et responsable biosécurité 40-60% a Schlieren.

Les laboratoires de cherche fondamentale du Département d'Endocrinologie de la Reproduction de l'Hôpital Universitaire de Zurich sont situés à Schlieren et comprennent trois groupes de recherche qui étudient 1) les mécanismes fondamentaux de l'embryogenèse précoce ; 2) les mécanismes moléculaires et immunologiques sous-jacents à l'endométriose ; et 3) l'influence des vésicules extracellulaires sur l'ovocyte et la santé reproductive féminine. Nous sommes a la est a la recherche de de actuellement un technicien de recrute/responsable biosécurité pour soutenir nos activités de recrute et coordonner les questions liées à la biosécurité. Plus d'informations sur le département et nos groupes de recrute sont disponibles ici :
https://www.reproendo.uzh.ch/en.html
L'Hôpital Universitaire de Zurich est l'un des plus grands hôpitaux de Suisse. Nos plus de 8 600 employés et environ 700 stagiaires travaillent chaque jour pour le bien-être de nos patients.
Technicien de recherche et responsable biosécurité 40-60%
Immédiatement ou selon accord
Vos principales tâches
Le candidat sélectionné jouera un rôle central dans l'organisation du laboratoire et, en tant que nouveau responsable biosécurité, coordonnera et supervisera le concept de biosécurité du groupe. Les responsabilités incluent :

maintenir le concept de biosécurité à jour ; former les nouveaux membres et les membres actuels du laboratoire sur les sujets de biosécurité, formation annuelle à la biosécurité

Soutenir les trois chefs de groupe de est a la recherche de dans les tâches communes du laboratoire, y compris le travail pratique et la maintenance des équipements, la gestion des stocks, l'élimination des déchets spéciaux, la stérilisation, etc.

Agir en tant que contact principal du département pour le gestionnaire des installations

Aider à la commande des fournitures de laboratoire, en liaison avec les fournisseurs et les spécialistes techniques

Soutenir les groupes de recherche dans des projets spécifiques (assistance pratique avec des techniques biochimiques, immunologiques, de biologie cellulaire)

Organiser/mettre à jour les protocoles et archives du laboratoire

Si nécessaire : collecte et transfert d'échantillons du campus USZ à Schlieren.
Votre profil
Vous êtes très bien organisé et capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique. Vous êtes proactif, prenez des initiatives et pouvez travailler de manière autonome mais aussi en équipe.
Qualifications :

Formation achevée en tant qu'Analyste biomédical (BMA) ou Technicien de laboratoire en biologie (EFZ) avec au moins 4 ans d'expérience professionnelle, ou un Master en biologie, biomédecine ou domaine connexe avec au moins 1 an d'expérience professionnelle dans un rôle similaire (par exemple, responsable biosécurité ou technicien de laboratoire).

Éligibilité à travailler en Suisse (exigence stricte)

Grand intérêt pour les sujets de biosécurité

Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps

Capacité à bien travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe

Autonomie

Maîtrise du allemand et de l'anglais (exigence stricte)

Maîtrise des logiciels MS Office
Avantages
Pour des raisons administratives, le poste débutera par un contrat à durée déterminée d'un an, avec possibilité de renouvellement.
Universitätsspital Zürich
8952 Schlieren

Votre prochaine etape professionnelle commence ici.

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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