Technicien de service (a) Région Fribourg, Bulle, Yverdon et environ — Rittmeyer AG | CH-Jobs

Rittmeyer AG

Technicien de service (a) Région Fribourg, Bulle, Yverdon et environ

Temps plein
Suisse
Publié le 14 Aug 2026
Mis à jour le 16 Aug 2026
11 vues
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Description du poste

Les systèmes de contrôle, les régulateurs et les techniques de mesure de Rittmeyer sont à la base de solutions innovantes dans les systèmes d'approvisionnement en énergie et en eau, les centrales hydroélectriques et les installations d'élimination des déchets dans le monde entier. En tant qu'entreprise d'ingénierie et de services répondant aux normes de qualité les plus élevées, Rittmeyer est spécialisée dans l'intégration de logiciels et de systèmes pour les systèmes clés en main dans le secteur des infrastructures.
Afin de renforcer notre équipe au sein de la division Services, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour le poste de:
Technicien de service (a) Région Fribourg, Bulle, Yverdon et environ
Romandie, Suisse
100%
Ton domaine d'activité
Installation et mise en service de systèmes de contrôle-commande exigeants pour les installations d'approvisionnement en eau et en énergie, les centrales hydroélectriques et les installations d'évacuation des eaux
Volonté d'assumer des responsabilités au sein de l'équipe et de contribuer activement à son développement
Conseil compétent à nos clients pour l'entretien des systèmes de contrôle-commande
Travaux de service et d'entretien avec le soutien compétent de notre siège principal à Baar.
Après une période d'intégration et de formation approfondie, tu es prêt(e) à assurer un service de piquet
Ce que tu apportes
Formation en électrotechnique achevée avec succès (par ex. automaticien, monteur-électricien ou installateur-électricien)
Idéalement, quelques années d'expérience professionnelle et une formation continue, par exemple au niveau ES (école supérieure)
Tu as des affinités avec les API, les PC et les réseaux informatiques
Tu as de bonnes connaissances d'utilisation de Word/Excel et des connaissances de base en informatique (connaissances des réseaux)
Tu as l'esprit d'équipe et tu te distingues par ton sens des responsabilités et ton d'esprit d'initiative
Tu as de bonnes connaissances en allemand
Tu peux te rendre sur les lieux d'intervention depuis ton domicile
ce que nous proposons
Un travail très autonome dans une entreprise moderne et respectueuse de l'environnement, avec une culture de travail motivante et collégiale. Nos hiérarchies plates et nos voies décisionnelles courtes nous permettent d'atteindre rapidement et efficacement les objectifs que nous nous sommes fixés ensemble. Des conditions d'emploi attrayantes t'attendent dans une entreprise bien positionnée dans un environnement de marché orienté vers l'avenir.
Intéressé(e)?
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !
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Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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