Technicien de service (f/h/x)

Fonction de base
Garantir le fonctionnement des ascenseurs au moyen de travaux d’entretien réguliers et de travaux de réparation dans la région de Genève. Responsabilités
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Optimiser et assurer ses tournées journalières de visites et de contrôles
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Assurer les travaux d’entretien réguliers sur composants mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques d’ascenseurs dans le cercle de service attribué, conformément au manuel de maintenance
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Identifier et proposer des travaux de réparation et amélioration (T & CC) au superviseur
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Identifier et commander les références des pièces détachées nécessaires
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Assurer les travaux de réparation "Circuit Court" (CC)
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Utiliser des outils d’aide au dépannage et, de diagnostic et de paramétrage
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Diagnostiquer et résoudre une panne
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Libérer les personnes bloquées dans l‘ascenseur
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Connaitre les endroits/systèmes ou trouver les informations techniques
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Assurer un service de piquet régulier
Autres
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Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (sécurité, éthique, et qualité) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur
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Garantir la confidentialité des informations mises à disposition
Indicateurs clés de performance
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Réclamations clients
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Efficacités
Qualifications/ Expérience/ Connaissances
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Au bénéfice d'un CFC dans le domaine électrique ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'ascenseur
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Afin de pouvoir garantir la disponibilité pendant le service de piquet, il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail
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Connaissance de la langue Française indispensable
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Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé
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Orientation client, sens du service
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Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités
Qualités personnelles
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Orientation client, sens du service
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Proactivité, capacité à prendre des initiatives
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Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités
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Fiabilité, orientation résultats
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Capacité d’adaptation et bonne résistance (Travail physique)
Ce que nous t'offrons
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Ton développement personnel nous tient à cœur. Concrètement, cela signifie que nous soutenons les formations continues et que les possibilités de promotion interne sont ouvertes à tous
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Notre culture d'entreprise est notre bien le plus précieux. Elle est profondément ancrée dans l'entreprise et est vécue et appréciée par tous les collaborateurs. Tu trouveras plus d'informations sur « Les Absolus Otis »
ici
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Nous t'offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que :
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Treizième mois
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Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise
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Un véhicule de fonction, un téléphone portable ainsi que des vêtements de travail, pour t'accompagner efficacement dans l'exercice de tes missions. •
Panier de repas
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5 semaines de vacances
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5 jours de pont à Noel (selon le rôle)