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Description du poste
FAS MEDIC SA recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer ses équipes à .
En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vos principales missions seront :
• Notre équipe, unie et équitable, travaille de manière efficace, mais surtout en collaboration, pour préserver les fondements qui ont assuré le succès d'IMI au cours de ses plus de 150 ans d'histoire.
• Nous cherchons pour notre site à
• FAS Medic SA à Palézieux, Vaud un Technicien(ne) de Maintenance
• Rôles / Responsabilités
• Réaliser les dépannages et le plan de maintenance préventive des machines et outillages.
Le profil recherché pour ce poste est le suivant :
• Formation et expérience en lien avec le poste
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités
Postulez dès maintenant pour ce poste de Technicien(ne) de Maintenance à .
En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vos principales missions seront :
• Notre équipe, unie et équitable, travaille de manière efficace, mais surtout en collaboration, pour préserver les fondements qui ont assuré le succès d'IMI au cours de ses plus de 150 ans d'histoire.
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• Rôles / Responsabilités
• Réaliser les dépannages et le plan de maintenance préventive des machines et outillages.
Le profil recherché pour ce poste est le suivant :
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• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités
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Détails du poste
📍 Localisation
1950 Sion (VS)→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Expérience
Senior / Expert→
Secteur
Informatique & Technologies→
Catégorie professionnelle
3 – Technicians & Associate Professionals
🧮
Simulateur de salaire net (Suisse)
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
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Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
