Technicien-ne / ingénieur-e réseau junior — EPFL | CH-Jobs

EPFL

Technicien-ne / ingénieur-e réseau junior

Temps plein
CH
Publié le 20 Jul 2026
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Description du poste

EPFL ouvre un poste de Technicien-ne / ingénieur-e réseau junior a CH.

EPFL, l'École polytechnique fédérale de Lausanne, est l'un des campus universitaires les plus dynamiques d'Europe et s'inscrit dans le top 20 mondial de nombreux classements académiques. L'EPFL compte plus de 6'500 membres du personnel qui font vivre les trois missions principales de l'École : l'éducation, la recherche et l'innovation. Le campus de l'EPFL offre un cadre de travail exceptionnel au cœur d'une communauté de plus de 17'000 personnes, dont près de 12'500 étudiant-e-s et 4'000 chercheur-euse-s issu-e-s de plus de 120 nationalités différentes.
Technicien-ne / ingénieur-e réseau junior
Mission
Dans un contexte de digitalisation et de cybersécurité qui évolue très rapidement, le Domaine des Systèmes d'Information de l'EPFL (DSI) est responsable de mettre en œuvre la stratégie numérique de l'EPFL afin de rester à la pointe en la matière. Ces missions incluent la mise en œuvre de la stratégie informatique de l'EPFL, la digitalisation des processus métiers, la sécurité informatique, la gestion des infrastructures informatiques centrales et des applications métier.
Principales tâches et responsabilités

Gestion des infrastructures de télécommunications de l'EPFL dans une équipe de 5 personnes

Diagnostiquer, prévenir et réparer les pannes et les dysfonctionnements

Traitement des incidents et demandes dans ServiceNow

Gestion du câblage, des équipements actifs et de la sécurité des systèmes d'information

Mettre en place et exploiter des solutions de monitoring

Participation aux projets d'évolution des infrastructures de communications

Support opérationnel dans les datacenters pour les infrastructures et le réseau
A noter : Le-la collaborateur-trice sera soumis-e au service de piquet et sera amené-e à travailler ponctuellement le soir et/ou le week-end.
Profil

Diplôme supérieur en informatique (HES, université ou EPF) ou formation professionnelle équivalente (BAC,-)

Certifications réseau (p.ex. : Cisco, HP,-)

Excellentes connaissances techniques en infrastructures et technologies réseau et systèmes

Connaissances dans les systèmes d'exploitation les plus utilisés sur le site (Mac OS, Windows et Linux)

Maîtrise du SQL et bonnes connaissances en Python

Maîtrise du français et de l'anglais indispensables (oral et écrit)

Esprit d'équipe et aptitude à conduire des investigations ou implémentations techniques

Sens aigu du service et esprit d'initiative
Nous offrons

Un environnement de travail multiculturel et académique de qualité

Des possibilités de formation continue

Une implication au cœur du Système d'Information de l'EPFL
Informations
Date d'entrée en fonction : 01/01/2027
Taux d'occupation min : 100,00
Taux d'occupation max : 100,00
Type de contrat : CDI
Durée : Indéterminée
Référence : 2346
Postulations
Veuillez adresser un dossier de candidature complet:

Une lettre de motivation

Un CV

Les copies des diplômes, des certificats de profession et des certifications (le cas échéant)

Des références et un extrait du casier judiciaire pourront vous être demandés ultérieurement

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

Compétences & mots-clés

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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