Techniker ES — Avesco Rent AG | CH-Jobs
Suisse
Publié le 13 Nov 2026
CHF 74'883 – 114'883/an
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Description du poste

Faites partie d'Avesco Rent AG – le leader du marché de la location de machines et d'énergie en Suisse. Votre engagement compte ici : nous vous proposons une mission significative au sein d'une équipe soudée et passionnée. Vous travaillez avec nos solutions mobiles : générateurs, batteries de stockage, centrales de chauffage et climatiseurs. Vous veillez à ce que nos clients soient toujours approvisionnés de manière fiable et sécurisée – de la préparation à la mise en service en passant par la résolution des pannes. Technicien ES
Votre mission
•
Spécialisation technique sur les installations énergétiques – pas un poste de mécanicien généraliste. •
Maintenance, diagnostic et réparation de tous nos produits
•
Diagnostic des pannes et dépannage – vous analysez les problèmes et trouvez des solutions adaptées. •
Mise en service, contrôle fonctionnel et assistance technique directement chez nos clients sur site
•
Préparation, vérification, nettoyage et contrôle qualité des appareils lors de la livraison et du retour via notre système ERP. •
Participation à des projets passionnants et interventions techniques. (Astres max. 10 jours par an)
•
Documentation rigoureuse des travaux effectués et collaboration étroite avec notre équipe Energy Solutions. Votre profil
•
Formation technique de base dans les domaines de l'électricité, de la mécanique, du CVC ou expérience professionnelle pratique équivalente
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Expérience professionnelle avec des générateurs, chauffages ou climatiseurs (technologie frigorifique, installations électriques ou technique d'installation un grand plus)
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Expérience dans la location ou la location d'installations techniques est un grand avantage
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Vous travaillez de manière autonome, fiable, soigneuse et propre et adoptez une attitude orientée client
•
Vous êtes flexible, orienté solution et appréciez les tâches variées – en atelier et chez le client. •
Permis de conduire catégorie B. Nos valeurs – votre atout chez Avesco Rent
Nous sommes une communauté qui valorise l'autonomie, l'esprit d'entreprise et la diversité. Chez Avesco Rent, nous sommes convaincus que le bien-être de nos collaborateurs est la clé de notre succès. C'est pourquoi vous devriez rejoindre notre équipe :
Entreprise familiale
En tant qu'entreprise familiale, nous allions tradition et avenir. Nous pratiquons des processus décisionnels courts, une collaboration personnelle et une culture de gestion centrée sur l'humain. Vacances
Votre repos est important pour nous. Profitez de cinq semaines de vacances par an. À partir de votre 41e anniversaire, vous bénéficiez progressivement de plus de vacances – jusqu'à un total de six semaines. Recommandez des collaborateurs
Vous recevez une prime de recommandation si vous recrutez de nouveaux collaborateurs pour Avesco. Rejoignez le leader du marché ! Façonnez l'avenir avec nous et faites partie d'une entreprise prospère qui fait bouger le secteur et stimule l'innovation. Équipe solide
Nous travaillons ensemble, nous soutenons mutuellement et trouvons ensemble la meilleure solution. Nos valeurs - ce qui nous définit
Les défis nous motivent. La passion nous pousse. La solidarité nous rend forts. C'est ainsi que nous construisons ensemble notre avenir. Votre processus de candidature
Réception de votre candidature
Dès que votre candidature en ligne nous parvient, vous recevez une confirmation de réception. Nous prenons le temps d'examiner chaque candidature avec soin. Dès que nous avons effectué notre présélection, nous vous informons rapidement. Rencontre virtuelle ou en personne
Nous nous réjouissons de vous rencontrer lors d'un entretien virtuel ou en personne. Un aperçu des coulisses
Selon la fonction, nous organisons une journée d'essai, vous proposons une tâche professionnelle, organisons une rencontre avec l'équipe ou vous invitons à un assessment. Ensuite, nous prenons le temps d'échanger sur vos impressions et de répondre aux questions ouvertes. Décision & retour
Nous vous donnons un retour personnel sur notre décision et sommes heureux de rester en contact avec vous pour discuter ensemble des prochaines étapes. Des questions ? Nous sommes là pour vous
Au sein du groupe Avesco et également dans le processus de candidature, nous cultivons une culture du tutoiement respectueuse et valorisante. N'hésitez donc pas à nous adresser directement la parole en tutoyant. Si vous avez des questions sur le poste,
Manuel Sauer
est toujours à votre disposition. Pour des questions sur le processus de candidature,
Selina von Schack
se fera un plaisir de vous renseigner. Vous n'êtes pas sûr de remplir toutes les exigences ? Même si vous ne remplissez (pas encore) pas toutes les exigences – nous sommes curieux, voulons vous connaître et nous réjouissons de votre candidature ! Faites connaissance avec l'équipe RH d'Avesco Rent. Manuel Sauer
Head of Energy Solutions
+41 79 823 81 29
manuel.sauer@avescorent.ch
Selina von Schack
HR Manager
+41 21 946 00 67
Commencez dès maintenant votre avenir chez Avesco Rent
Postulez rapidement et facilement à ce poste – sans lettre de motivation. Faites connaissance avec nous - Pourquoi Avesco Rent
Avesco Rent vous offre un environnement centré sur les collaborateurs avec des processus décisionnels courts, une grande confiance et une véritable reconnaissance. Des programmes d'intégration et de formation, des possibilités de développement, des modèles de travail flexibles ainsi qu'une culture respectueuse et orientée équipe vous permettent de progresser tant professionnellement que personnellement.

Détails du poste

📍 Localisation 4665 Suisse
Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Catégorie professionnelle Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Electronique / Electrotechnique
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Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

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Net estimé / an
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Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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