Techniker:in für Multimedia-Geräte — Fust | Swiss Household Services AG | CH-Jobs

Fust | Swiss Household Services AG

Techniker:in für Multimedia-Geräte

Temps plein
Oberburen · BE
Publié le 04 Jun 2026
Mis à jour le 13 Aug 2026
61 vues
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Description du poste

Vous cherchez un emploi de Techniker:in für Multimedia-Geräte a Oberbüren ? Fust | Swiss Household Services AG recrute.

Rejoignez Fust, leader en électroménager et multimédia ! Profitez d'une ambiance dynamique et de nombreux avantages.
Tâches

Effectuer des réparations sur des appareils multimédias divers.

Préparer des appareils d'occasion pour la revente.

Établir des devis et gérer les commandes de pièces de rechange.
Compétences

Diplôme en électronique multimédia ou expérience équivalente requise.

Compétences techniques en multimédia et électronique.

Maîtrise des outils informatiques, comme MS Office et SAP.
Arbeiten,
wo es
läuft
Bei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft!
Aufgaben

Reparaturen an Multimediageräten wie TV- und HiFi-Anlagen sowie PC-Monitoren

Aufbereitung von Occasionsgeräten

Erstellen von Kostenvoranschlägen und Bestellen von Ersatzteilen

Erteilen von telefonischen Auskünften an interne Stellen, Kunden und Lieferanten
Anforderungen

Abgeschlossene Berufslehre als Multimediaelektroniker:in und/oder Berufserfahrung im Bereich Multimediatechnik

Verhandlungssichere Deutsch- oder Französischkenntnisse

Handwerkliches Geschick und eine selbständige Arbeitsweise

Gute Anwenderkenntnisse in IT-Systemen wie MS Office Teams, Werkstatttools und SAP von Vorteil
Was wir bieten

Anstellungsbedingungen
: Variable Arbeitszeiten zwischen 06.00Uhr und 22.00Uhr, Gratisparkplätze, Internes Coop-Restaurant mit reichaltiger Auswahl zu Vorzugspreisen, Moderne Räumlichkeiten

Vergünstigungen
: Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-fache Anzahl Coop-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHF 650.- Gutschein für den Kauf eines SBB GA's

Weiterbildung
: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten

Kommunikation & Kultur
: DU-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den Mitarbeitenden

Versicherungen
: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und Krankheit

Ferien
: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem Urlaub

Gesundheit
: Update-Fitness: CHF 200.- Rabatt auf Jahresabonnement, Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7
Deine Ansprechperson bei Fust
Steven Wohnlich
Recruiting Specialist

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Formation Bachelor / HES
Secteur IT & Logiciels
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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