Techniker Instandhaltung Elektro 80-100% (M/W/D) — Weidmann Electrical Technology AG à Rapperswil SG | CH-Jobs

Weidmann Electrical Technology AG

Techniker Instandhaltung Elektro 80-100% (M/W/D)

Pubblicato il 06 Nov 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 68'250 – 92'925/anno
2 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Devenez membre de notre équipe, qui s'efforce d'une amélioration et d'un développement continus. Permettez-nous de nous présenter…
Nous sommes une entreprise familiale active à l'échelle mondiale, qui contribue à l'amélioration du niveau de vie par des actions durables et responsables. Nous sommes un employeur attractif avec une culture d'entreprise axée sur les valeurs, fondée sur la confiance, l'appréciation et l'amélioration continue. Weidmann Electrical Technology
est au cœur de l'industrie mondiale des transformateurs depuis plus de 140 ans. Avec un savoir-faire profondément enraciné dans la conception, le développement et l'exploitation de transformateurs, Weidmann est un fournisseur leader de solutions intégrées pour des produits et services spécialisés dans le secteur de l'énergie. Le rôle…
Vous souhaitez faire évoluer activement la technique plutôt que de simplement la maintenir ? Alors rejoignez notre équipe et contribuez à façonner l'avenir de nos installations de production et de nos installations d'approvisionnement en énergie. En collaboration avec des spécialistes expérimentés, vous développez des solutions modernes et durables selon l'état de l'art. Dans cette fonction polyvalente, vous analysez et résolvez les pannes, optimisez les installations existantes et apportez votre savoir-faire lors des modernisations et des nouvelles solutions d'automatisation. Vous travaillez de manière autonome, assumez des responsabilités et bénéficiez en même temps d'une équipe interdisciplinaire bien rodée avec une grande expertise. Comment vous ferez la différence…
•
Analyser les pannes et développer des mesures durables pour optimiser les processus
•
Développer des stratégies et processus de maintenance pour assurer une haute disponibilité des installations et une qualité de produit constante
•
Coordonner et harmoniser la collaboration avec les départements de production ainsi qu'avec des partenaires externes
•
Diriger des projets pour l'introduction de nouvelles technologies de mesure, de surveillance et de diagnostic des installations de production
•
Soutenir et accompagner la mise en service de nouvelles installations et processus de production automatisés
•
Assurer le service de garde pour une semaine à la fois, au maximum tous les deux mois, afin de garantir un fonctionnement de production sans heurts
Ce que vous apportez…
•
Formation de base achevée en tant qu'automaticien CFC ou électricien installateur CFC, idéalement complétée par une formation continue de niveau HF
•
Au moins 2 à 3 ans d'expérience professionnelle en automatisation, programmation SPS ou automatisation des processus industriels
•
Bonnes connaissances en programmation des systèmes Siemens SPS et HMI
•
Très bonnes compétences en allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que de préférence de bonnes connaissances en anglais
•
Compréhension technique ainsi qu'une manière de travailler autonome, orientée solutions et consciente de la sécurité
•
Esprit d'équipe, initiative personnelle et intérêt pour les systèmes de production et d'automatisation
Ce que nous offrons ? •
Participation de l'entreprise à un abonnement annuel de transport à 50% et le collaborateur reçoit en plus l'ensemble du réseau de transport (ZVV/Ostwind)
•
Participation et soutien de l'entreprise aux formations internes et externes
•
Temps de travail annuel (basé sur une semaine de 40 heures) avec horaires flexibles
•
Maintien de salaire supérieur à la moyenne en cas d'accident ou de maladie
•
Une cafétéria propre avec possibilité de repas à prix avantageux
Vous vous sentez prêt à relever ce défi ? Nous nous réjouissons de recevoir de vos nouvelles ! Veuillez
postuler
auprès de :
Launora Hoti, Talent Acquisition Specialist
+41 79 683 36 34
Nous vous remercions de votre compréhension que nous ne recevons pas de candidatures via des agences de recrutement. CHEZ WEIDMANN, NOUS NOUS ENGAGEONS POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES ET LA CROISSANCE POUR TOUS. NOUS SOMMES CONVAINCUS QU'UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL DIVERSIFIÉ ET INCLUSIF FAVORISE LA COMPRÉHENSION MUTUELLE ET L'INNOVATION DE NOTRE ENTREPRISE.

Dettagli del posto

📍 Localisation 8640 Rapperswil SG (SG)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 33.6 - 42 hours/week
Categoria professionale Technique / Machines / Installations / Production / Service technique / Entretien
Posizioni aperte 3
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
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Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
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