Technische:r Sachbearbeiter:in Innendienst — Condecta AG à Winterthur | CH-Jobs

Condecta AG

Technische:r Sachbearbeiter:in Innendienst

Vollzeit ✓ Direktbewerbung
Veröffentlicht am 24 Sep 2026
Aktualisiert am 27 Sep 2026
42 - 42 hours/week
14 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

Nous, Condecta AG, dont le siège principal est à Winterthour, faisons partie des plus grands fournisseurs en Suisse depuis 65 ans dans les systèmes d'espaces, les machines de construction, les équipements de chantier et les installations de protection des eaux. Nous mettons à la disposition de nos clients des machines et installations techniquement abouties, conçues selon des méthodes modernes et éprouvées – c’est la qualité Condecta pour les exigences les plus élevées. Pour renforcer notre service commercial interne à Winterthour, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personne fiable et capable de travailler en équipe.
Employé(e) technique au service interne
Ta mission :
•
Prise en charge et conseil des clients existants ainsi que maintien de relations clients à long terme dans le domaine de la construction & des grues
•
Élaboration, calcul et suivi des offres jusqu’à la conclusion
•
Traitement et coordination des commandes clients, y compris le suivi des délais et des livraisons dans le système ERP
•
Collaboration étroite avec le service externe pour la mise en œuvre des stratégies de vente et l’identification des opportunités commerciales
•
Gestion des données clients et principales ainsi que documentation dans le système CRM/ERP
•
Traitement des réclamations ainsi que coordination avec les départements internes et les fournisseurs internationaux, y compris le soutien technique dans l’ensemble du domaine produit
Ce que tu apportes :
•
Formation commerciale achevée ou formation continue correspondante
•
Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine de la construction
•
Expérience dans les projets ainsi que dans le domaine des biens d’investissement est un avantage
•
Volonté de développement professionnel dans l’ensemble du domaine produit
•
Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit, connaissances en français appréciées
Ce que nous offrons :
•
Une formation approfondie et un développement continu pour soutenir au mieux ton évolution professionnelle
•
Des hiérarchies plates et des voies de décision courtes permettant un travail efficace et simple
•
Des horaires flexibles pour favoriser ton équilibre vie professionnelle/vie privée
•
Jour de congé pour ton anniversaire - parce que c’est ta journée
•
Événements passionnants, manifestations d’entreprise et réductions attractives pour les employés
•
Places de parking gratuites
Les candidatures des agences de recrutement ne seront pas prises en compte.

Stellendetails

📍 Localisation 8400 Winterthur (ZH)→ Vertragsart Vollzeit→
Arbeitsmodell Vor Ort
Beschäftigungsgrad 42 - 42 hours/week
Berufskategorie Technique / Electronique / Technique / Horlogerie / Service clients / Conseil
Offene Stellen 6
🧮

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Geschätzt netto / Jahr
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Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO—
Arbeitslosenversicherung (ALV)—
BVG (2. Säule)—
NBUV—

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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📄 Welche Unterlagen werden benötigt? ▾
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort? ▾
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung ▾
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten ▾
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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