Technischer Projekt- und Verkaufsinnendienst 80 - 100% — BG-Graspointner AG à Lyss | CH-Jobs

BG-Graspointner AG

Technischer Projekt- und Verkaufsinnendienst 80 - 100%

Publié le 16 Oct 2026
33.6 - 42 hours/week
CHF 48'260 – 88'260/an
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Description du poste

BG-Graspointner Suisse fait partie d'un groupe international en forte croissance comptant 18 sociétés. Nous développons et fabriquons des systèmes innovants de drainage, des éléments préfabriqués en béton pour la construction ferroviaire et routière ainsi que des systèmes d'infiltration et de rétention. Avec notre matériau béton unique FILCOTEN® HPC, nous apportons une contribution précieuse à la protection du climat et de l'environnement. La diversité de nos 460 collaborateurs dans 15 pays fait de nous une grande famille dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions durables pour l'infrastructure de demain
. Vous souhaitez accompagner des projets techniques, conseiller les clients et, avec une force de vente solide, introduire des solutions de drainage durables et innovantes sur le marché suisse ? Alors vous êtes au bon endroit chez nous. Ces tâches vous attendent :
•
Traitement technique et élaboration d'offres
•
Développement de solutions spécifiques aux projets
•
Suivi et gestion des objets et projets
•
Conseil téléphonique aux clients, planificateurs et partenaires
•
Gestion autonome des commandes
•
Collaboration étroite avec la force de vente
Ce qui nous impressionne chez vous :
•
Formation technique ou expérience professionnelle correspondante dans le secteur de la construction
•
Expérience dans la préparation d'offres ou la vente technique
•
Maîtrise approfondie des programmes MS Office
•
Allemand courant et bonnes connaissances du français
•
Travail autonome, structuré et orienté solutions
•
Goût du contact client et du travail en équipe
•
Capacité à penser de manière interconnectée et à garder une vue d'ensemble même dans des situations stressantes
Ce que nous vous offrons :
•
Une activité responsable et variée
•
Participation à des projets passionnants d'infrastructure et de construction
•
Un environnement de travail collégial et orienté équipe
•
Grande autonomie et responsabilité
•
Voies de décision courtes et communication directe
•
Possibilités de développement dans une entreprise prospère
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature !

Ce que nous offrons

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension, Organisation multilingue, Fruits gratuits, Télétravail possible, Engagement développement durable, Accès à la formation, Rémunération des heures supplémentaires, Politique d'égalité des chances, Équipe diversifiée, Places de parking disponibles, Assurance accident, Travail à temps partiel, Rabais pour les collaborateurs, Participation aux bénéfices, Boissons gratuites, Horaires de travail flexibles

Détails du poste

📍 Localisation 3250 Lyss (BE)→ Type de contrat Temps plein→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 33.6 - 42 hours/week
Catégorie professionnelle Commercial / Vente / Service après-vente / interne / Vente interne / Back-Office
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
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