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Description du poste
Einleitung
Sie begeistern sich für Gebäudetechnik und Kundenbeziehungen? Sie möchten sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln und umfassende Lösungen und Konzepte im Bereich Brandschutz anbieten? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Technischer Vertriebsmitarbeiter F/D 100% CDI (M/W/D)
Aufgaben
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen (Angebote, Rechnungsstellung, Nachverfolgung)
- Erstellung von Zeitplänen und Organisation der Nachverfolgung der Arbeiten
- Koordination und Betreuung der Teams auf den Baustellen
- Technische und administrative Nachverfolgung der Baustellen Verwaltung der Materialbestellungen und Durchführung von Ausschreibungen
- Präsentation von Brandschutzlösungen und -konzepten für Kunden und Interessenten
- Teilnahme an Management-Meetings und Sicherstellung der Weitergabe interner Informationen
Profil
- Grundausbildung in einem Bauberuf
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bauwesen mit Schwerpunkt Hochbau
- Fundierte Kenntnisse der Baunormen, idealerweise im Bereich Brandschutz
- Sicheres Auftreten im Projektmanagement und in der Ausführungsüberwachung
- Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
- Zweisprachigkeit Französisch/Deutsch oder Schweizerdeutsch
- Sehr gute Kenntnisse des Walliser Marktes
- Organisierte, selbstständige und lösungsorientierte Persönlichkeit
Vorteile
- Vielfältige Position, die Technik, Management und Geschäftsentwicklung vereint
- Stabiles Arbeitsumfeld in einem spezialisierten Unternehmen
- Attraktive Anstellungsbedingungen entsprechend Ihren Kompetenzen und Erfahrungen
- Arbeitsbeginn: sofort oder nach Vereinbarung
Kontaktinformationen
Bitte bewerben Sie sich direkt online. Vertraulichkeit garantiert.
Wenn Sie weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -022026-990308) haben, bitte wenden Sie sich an Herrn Raphaël Naoux unter +41 58 233 31 60.
Über uns
Adecco Valais Permanent ist Ihre Agentur, die sich auf die Suche und Vermittlung von Festangestellten für die französischsprachige Region Wallis und das Waadtländer Chablais spezialisiert hat. Dank unserer fundierten Kenntnisse des lokalen Arbeitsmarktes bieten wir Ihnen einen hochwertigen Service, indem wir Unternehmen, die auf der Suche nach Talenten sind, mit qualifizierten und motivierten Bewerbern zusammenbringen.
Détails du poste
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Simulateur de salaire net (Suisse)
Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Posez des questions sur les prochaines étapes.
