Test Lead (Temenos Transact T24) — Grafton Recruitment à Zürich-City | CH-Jobs
Pubblicato il 24 Oct 2026
42 - 42 hours/week
CHF 101'600 – 141'600/anno
6 visualizzazioni
📋

Descrizione del posto

Description des tâches :
•
Définition et développement continu de la stratégie de test pour la plateforme Temenos
•
Planification, pilotage et exécution des tests d’intégration, de régression, système et d’acceptation utilisateur
•
Élaboration et coordination des plans de test pour les releases, projets et changements
•
Assurance d’une couverture de test complète en tenant compte des exigences réglementaires, qualitatives et de sécurité
•
Responsabilité de la gestion des défauts ainsi que du contrôle des risques et de la qualité
•
Rédaction de recommandations Go/No-Go pour les releases et déploiements en production
•
Interlocuteur central pour les questions de test auprès des métiers, de l’IT et des partenaires externes ainsi que reporting aux parties prenantes concernées
•
Optimisation continue des processus de test, de l’automatisation des tests et des outils de test ainsi que participation aux audits, migrations et projets de transformation
Votre profil :
•
Diplôme universitaire en informatique, informatique de gestion ou formation équivalente
•
Expérience de plusieurs années en tant qu’ingénieur test, responsable test ou test manager avec Temenos Transact (T24) dans le secteur bancaire
•
Expérience avérée des implémentations de core banking, gestion des releases et/ou mises à niveau système
•
Bonne connaissance de l’architecture Temenos, des interfaces pertinentes ainsi que des processus core banking
•
Expérience pratique approfondie en tests de bout en bout ainsi qu’en gestion des défauts
•
Bonne connaissance des processus de private banking, gestion de patrimoine ou corporate banking ainsi qu’une compréhension approfondie des exigences réglementaires, des normes de qualité et de la gouvernance des tests dans le secteur des services financiers
•
Allemand langue maternelle ainsi qu’anglais courant
•
Excellentes compétences en communication, coordination et gestion des parties prenantes
•
Certifications en gestion de projet ou méthodes agiles (ex. PMI, Scrum) ainsi qu’une certification ISTQB sont un atout
Ce qui vous attend :
•
Poste clé nouvellement créé avec une perspective à long terme et une grande marge de manœuvre
•
Possibilité de développer activement l’organisation des tests et de prendre des responsabilités
•
Développement continu, mentorat et perspectives de carrière attractives
•
Collaboration étroite avec des équipes interdisciplinaires et des parties prenantes à Zurich et Genève
•
Environnement de travail dynamique et varié avec des missions passionnantes dans le secteur bancaire international
•
Poste moderne au cœur de Zurich avec des conditions d’emploi attractives et un package global convaincant
Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Anita Mondelli-Omlin I Branch & Division Manager
Grafton Recruitment I JED - Zürcherstrasse 39d, 8952 Schlieren
Tél. 044 404 50 90 I anita.mondelli@grafton.com
Grafton Recruitment, fondée en 1982 à Dublin, est aujourd’hui active dans 27 pays. En Suisse, Grafton fait partie du groupe Gi Group Holding et est présente en tant que boutique Search & Selection avec trois sites à Zurich, Genève et Mendrisio. Nous accompagnons les talents dans leur parcours professionnel ainsi que les entreprises dans le recrutement ciblé de spécialistes et cadres et d’autres services RH complémentaires.

Dettagli del posto

📍 Localisation Zürich-City→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 42 - 42 hours/week
Settore Banques / Instituts financiers→
Categoria professionale Technique / Informatique (IT) / Télécomm. / Testing / Audit / Securité
Posizioni aperte 4
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

—
Netto stimato / anno
—
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

Offerte simili

Vedi altro →

Consigli di carriera

Tutti gli articoli →

Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
Consigliato per questa offerta

Il vostro CV tech deve essere preciso.

Formato ATS-ready, progetti evidenziati, stack tecnico leggibile in 6 secondi.

Per la vostra candidatura presso Grafton Recruitment · Zürich-City

+ 6 000 candidati accompagnati · ⭐ 4,8/5 (380+ recensioni)

Altri candidati hanno già risposto — distinguetevi!

📄 Modelli pronti all'uso

Vedi tutti i modelli →