fenaco Genossenschaft
Luzerner Bäuerinnen- und Bauernverband
Trainee Versicherung Landwirtschaft (100%)
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Bist du mit der Landwirtschaft verbunden und möchtest dich beruflich weiterentwickeln? Wir bieten dir einen strukturierten Einstieg in die Versicherungsberatung mit klarer Ausbildung und langfristiger Perspektive.
Bist du mit der Landwirtschaft verbunden und möchtest dich beruflich weiterentwickeln? Wir bieten dir einen strukturierten Einstieg in die Versicherungsberatung mit klarer Ausbildung und langfristiger Perspektive.
Als unabhängiger Versicherungsbroker ist die VersicherungsBeratung des Luzerner Bäuerinnen- und Bauernverbandes die führende Anlaufstelle für Bauernfamilien in Versicherungs- und Vorsorgefragen. Wir gestalten gemeinsam die Zukunft der Luzerner Landwirtschaft und begleiten Bauernfamilien mit Kompetenz und Herzblut.
Bewirb dich bei uns als
Trainee Versicherung Landwirtschaft (100%)
AUFBAUPROGRAMM
Das Aufbauprogramm richtet sich ausdrücklich an Personen welche mit der Landwirtschaft verbunden sind ohne Versicherungsausbildung, die sich gezielt in dieses Berufsfeld entwickeln möchten. In 18 Monaten wirst du gezielt auf die Tätigkeiten als Mandatsleiter/in in der VersicherungsBeratung vorbereitet. Während deines Aufbauprozesses wirst du eng durch den Beratungsleiter und die erfahrenen Mandatsleiter geführt. Regelmässige Feedback- und Entwicklungsgespräche unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
WAS DU MITBRINGST
- Abgeschlossene Lehre EFZ, Handelsschule oder ähnliche Aus- und Weiterbildung
- Hohe Identifikation mit der Landwirtschaft
- Hohe Eigenverantwortung und Disziplin
- Strukturierte Arbeitsweise
- Freude am Kundenkontakt
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- IT-Affinität
WAS WIR BIETEN
- Langfristige Perspektive in der Versicherungsbranche
- Engagiertes und kollegiales Team
- Festanstellung mit Fixlohn
- Enge und persönliche Ausbildung mit klarer Struktur
- Gezielte Förderung deiner persönlichen und kommunikativen Fähigkeiten
SO IST DEIN EINSTIEG AUFGEBAUT Phase 1 - Grundlagen und Ausbildung (Monate 1-6)
Schwerpunkte
- Systematische Einführung in Versicherungs- und Vorsorgethemen
- Interne Schulungen und Ausbildungsmodule
- Mitarbeit im Team zur Prozess- und Systemkenntnis
- Verständnis für Kundenanfragen und Schadenabwicklung
- Vorbereitung auf obligatorische Prüfung «Versicherungsvermittler/in VBV»
Meilensteine
- Interne Wissenschecks und Standortbestimmung
- Freigabe für den Übergang in die Beratungspraxis
- Anmeldung für obligatorische Prüfung «Versicherungsvermittler/in VBV»
Phase 2 - Praxis und Verantwortung (Monate 7-12)
Schwerpunkte
- Prüfung als Versicherungsvermittler/in VBV
- Mitarbeit bei Versicherungs-Mandatsleitern
- Vertiefung in landwirtschaftlichen und KMU Themen
- Begleitete Beratung von Privatkundenberatungen
- Begleitete Beratung von landwirtschaftlichen Teilberatungen
Meilensteine
- Erfolgreicher Abschluss als Versicherungsvermittler/in VBV und Eintrag im FINMA-Register
- Durchführung ausgewählter Beratungen
- Vorbereitung auf umfassendere Kundenverantwortung
Phase 3 - Vorbereitung auf die Mandatsleitung (Monate 13-18)
Schwerpunkte
- Durchführung von landwirtschaftlichen und KMU-Gesamtversicherungsberatungen
- Begleitete Übernahme eines Kundenstamms
- Vorbereitung auf die Rolle als vollwertige/r Versicherungs-Mandatsleiter/in (Hauptansprechperson für Kundinnen und Kunden)
Meilensteine
- Freigabe zur eigenständigen Beratung
- Übernahme eines eigenen Kundenstamms
- Abschlussgespräch und Start in die selbständige Kundenverantwortung
FRAGEN? WIR GEBEN DIR GERNE AUSKUNFT
Christoph Brunner, Leiter Versicherung, Tel. 041 925 80 39
INTERESSIERT?
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen.
Andrea Eberli, HR-Verantwortliche
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📄 Quels documents fournir ? ▾
- CV — antichronologique, photo recommandée
- Lettre de motivation — personnalisée
- Diplômes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
🎯 Comment rédiger sa candidature ? ▾
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
⏱️ Délais de réponse ▾
- Accusé de réception — 2–5 jours
- Premier retour — 1–3 semaines
- Entretien — 2–4 semaines
- Décision — 4–8 semaines
💡 Relancez poliment après 2 semaines sans réponse.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (≥ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
💰 Salaires et négociation ▾
- Salaires en brut annuel
- 13ème salaire très courant
- Négociation possible à l'offre
💡 Consultez jobs.ch pour les benchmarks.
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