punkt personal AG
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Treuhand-Team gesucht (a) 60-100%
Temps plein
📋
Description du poste
punkt personal AG est a la recherche d'un(e) Treuhand-Team gesucht (a) 60-100% pour son site de Basel.
Ausgangslage
Sie legen Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten, ein vertrauensvolles Miteinander und möchten Ihre Stärken im Team einbringen? Unser Kunde, ein renommiertes und wachsendes Treuhandunternehmen, sucht gleich zwei neue Teammitglieder – sei es als eingespieltes Duo oder als zwei Einzelpersonen, die gemeinsam ein starkes Team bilden möchten.
.Treuhand-Team gesucht (a) 60-100%
Stellenvakanz-Nr. 6293
Aufgaben
- selbstständige Betreuung von Kundenbuchhaltungen (national & international)
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Ausfüllen von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen
- Unterstützung oder Führung in Mandaten – je nach Profil
- Vorbereitung von Revisionen und Mithilfe bei Abschlussarbeiten
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im Treuhandumfeld
Anforderungen
- kaufmännische Grundausbildung
- Erfahrung im Treuhandwesen; branchenspezifische Weiterbildung von Vorteil
- selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Freude an Teamarbeit und an einer Rolle mit Gestaltungsspielraum
Informatik
MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) – gute Anwenderkenntnisse
Sprachen
Deutsch: Muttersprache
Englisch: m+s gute Kenntnisse von Vorteil
Französisch: m+s gute Kenntnisse von Vorteil
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Arbeitsort
Basel
Spezielles
Sie möchten gemeinsam etwas bewegen, Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln? Dann bietet Ihnen unser Kunde ein Umfeld mit viel Vertrauen, Entwicklungsmöglichkeiten und gelebtem Teamspirit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ob als Duo oder als Einzelperson, die Teil eines starken Teams werden möchte.
Nicht genau das, was Sie suchen?
Entdecken Sie unsere weiteren Stellenangebote…!
So profitieren Sie von uns:
•
Bei uns finden Sie Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
•
Wir kennen die Firmen bzw. Entscheidungsträger persönlich.
•
Wir sind diskret. Ihre Daten leiten wir nur mit Ihrem Einverständnis an potenzielle Arbeitgeber weiter.
•
Unsere Stellenvermittlung ist für Kandidaten kostenlos
punkt personal AG
Frau Lydia Philipp
E-Mail schreiben
+41 61 263 71 04
E-Mail schreiben
Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
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- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
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- Unterstützung oder Führung in Mandaten – je nach Profil
- Vorbereitung von Revisionen und Mithilfe bei Abschlussarbeiten
- Allgemeine administrative Tätigkeiten im Treuhandumfeld
Anforderungen
- kaufmännische Grundausbildung
- Erfahrung im Treuhandwesen; branchenspezifische Weiterbildung von Vorteil
- selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
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Informatik
MS-Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) – gute Anwenderkenntnisse
Sprachen
Deutsch: Muttersprache
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Französisch: m+s gute Kenntnisse von Vorteil
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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien ▾
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.