Étudiant·e Back Office & Réconciliations - Temps partiel — SpeciTec SA | CH-Jobs

SpeciTec SA

Étudiant·e Back Office & Réconciliations - Temps partiel

2026 (GE) · GE
Veröffentlicht am 17 Sep 2026
Aktualisiert am 24 Sep 2026
7 Aufrufe
📋

Stellenbeschreibung

SpeciTec SA est a la recherche d'un(e) Étudiant·e Back Office & Réconciliations - Temps partiel pour son site de CH.

Description de l’offre
Pour le compte de notre client, une société financière indépendante à taille humaine spécialisée dans la gestion de fortune, la gestion d’actifs et les fonds d’investissement, nous recherchons un·e étudiant·e pour renforcer l’équipe Back Office & Réconciliations à un taux d’activité compris entre 40% et 60% à Genève.
Cette fonction, conçue pour être exercée parallèlement aux études, permettra à la personne recrutée de développer une expérience concrète dans le secteur financier. Elle bénéficiera d’une formation progressive aux différentes activités de l’équipe et gagnera en autonomie au fil de son engagement.
L’entrée en fonction est souhaitée dès que possible, au plus tard début décembre 2026.
Missions principales
• Saisir les transactions bancaires dans le Portfolio Management System (PMS).
• Participer au contrôle et à la réconciliation des données du PMS avec celles des banques dépositaires.
• Contribuer à la saisie et à la réconciliation du registre des actionnaires des fonds d’investissement.
• Identifier, analyser et aider à résoudre les éventuelles différences constatées.
• Soutenir l’équipe dans ses activités opérationnelles quotidiennes.
• Participer à l’amélioration et à l’automatisation des processus.
• Collaborer avec les différents départements et se former progressivement à l’ensemble des activités de l’équipe.
Profil recherché
• Études en cours dans le domaine de la finance, de l’économie, de la gestion, de la comptabilité ou dans une formation jugée équivalente.
• Intérêt marqué pour les activités de Back Office et le secteur financier.
• Une première expérience ou un stage dans la banque, la finance ou l’administration constitue un atout.
• Connaissances de base des produits financiers, notamment des actions, obligations, fonds et dividendes.
• Personnalité précise, patiente et rigoureuse, dotée d’un bon esprit logique.
• Esprit d’équipe, curiosité et réelle envie d’apprendre.
• Volonté de s’investir dans la durée parallèlement aux études.
• Excellente maîtrise du français et très bonne connaissance de l’anglais.
• Bonne maîtrise de Microsoft Office, en particulier d’Excel.
• Disponibilité à un taux compris entre 40% et 60%, selon une organisation à convenir.

Ce poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.

Stellendetails

📍 Localisation 2026 2026 (GE) (GE)
Vertragsart Vollzeit
Arbeitsmodell Vor Ort
Berufskategorie 4 – Clerical Support
🧮

Nettolohn-Rechner (Schweiz)

Schätzen Sie Ihren Nettolohn basierend auf dem in dieser Anzeige angegebenen Bruttolohn.

Geschätzt netto / Jahr
Geschätzt netto / Monat

Geschätzte Sozialabzüge

AHV/IV/EO
Arbeitslosenversicherung (ALV)
BVG (2. Säule)
NBUV

Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Bewerbung in der Schweiz — Leitfaden

📄 Welche Unterlagen werden benötigt?
Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung?
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
⏱️ Wie lange dauert die Antwort?
Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
💰 Gehälter und Verhandlung
Gehälter werden brutto pro Jahr angegeben. Der 13. Monatslohn ist weit verbreitet. Nutzen Sie den Rechner oben.
🌍 Als Ausländer in der Schweiz arbeiten
EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
💼 Vorstellungsgespräch vorbereiten
Informieren Sie sich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereiten Sie konkrete Erfolgsbeispiele vor.
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