Rosset et Cie SA
Groupe Téléverbier
Un(e) comptable (80 - 100%)
Stellenbeschreibung
Acteur reconnu dans le domaine informatique, Groupe Téléverbier poursuit sa croissance et recrute.
En tant que Un(e) comptable (80 - 100%), vous interviendrez sur les missions ci-dessous :
• Garantir la comptabilité complète de manière autonome.
• Gérer les opérations comptables courantes et les bouclements.
• Collaborer avec les équipes et améliorer les processus financiers.
• Qualifications
• Développer et maintenir des applications robustes et scalables
• Participer aux revues de code et garantir la qualité logicielle
• Collaborer avec les équipes produit et design en méthode agile
Nous sommes à la recherche de un(e) candidat(e) disposant des atouts suivants :
• CFC d'employé(e) de commerce ou formation équivalente exigée.
• Parcours professionnel en comptabilité financière et analytique requise.
• Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel.
• Le Groupe Téléverbier offre à ses clients (1 million de journées skieurs/an) l'un des plus vastes domaines skiables de Suisse avec ses 38 installations et ses pistes à 3300m d'altitude. En pleine saison, il occupe près de 500 collaborateurs.
• Formation supérieure en informatique, génie logiciel ou équivalent
• Expérience confirmée dans un rôle similaire
Ce que nous offrons :
• · Un cadre de travail agréable au sein d’une équipe motivée et dynamique.
• · Une activité variée et autonome dans un environnement stimulant.
• · Une rémunération attractive ainsi que d’excellentes conditions sociales.
• Environnement de travail moderne et flexible
• Télétravail partiel possible
Ce poste est à pourvoir rapidement. Envoyez votre candidature sans attendre.
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- Motivationsschreiben — personalisiert
- Diplome und Zertifikate
- Berufliche Referenzen
- Arbeitszeugnisse
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Lebenslauf:
- Maximal 2 Seiten
- Sprachkenntnisse detailliert
Motivationsschreiben:
- 1 Seite, namentlich adressiert
- Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
⏱️ Antwortzeiten ▾
- Eingangsbestätigung — 2–5 Tage
- Erste Rückmeldung — 1–3 Wochen
- Vorstellungsgespräch — 2–4 Wochen
- Entscheidung — 4–8 Wochen
💡 Freundlich nachfragen nach 2 Wochen ohne Antwort.
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EU/EFTA:
- Ausweis L (< 1 Jahr) oder Ausweis B (≥ 1 Jahr)
Nicht-EU/EFTA:
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