un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie à 100 %, capable d'évoluer avec aisance entre la réception, le service des petits-déjeuners et l'entretien des chambres — Hotel F6 | CH-Jobs

Hotel F6

un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie à 100 %, capable d'évoluer avec aisance entre la réception, le service des petits-déjeuners et l'entretien des chambres

Temps plein
Geneve · GE
Publié le 24 Jun 2026
Mis à jour le 14 Aug 2026
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Description du poste

Poste a pourvoir : un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie à 100 %, capable d'évoluer avec aisance entre la réception, le service des petits-déjeuners et l'entretien des chambres -- Genève -- Hotel F6.

Le Design Hôtel F6, hôtel 3 étoiles de 40 chambres, propose un hébergement contemporain et chaleureux à deux pas du Jet d'Eau, du lac Léman et des Organisations Internationales.
Grâce à son emplacement privilégié, dans une rue calme entre la gare Cornavin et la Place des Nations, notre établissement accueille une clientèle internationale exigeante à laquelle nous souhaitons offrir une expérience personnalisée, professionnelle et conviviale.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons
un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie à 100 %
, capable d'évoluer avec aisance entre la réception, le service des petits-déjeuners et l'entretien des chambres.
Vos missions
Au sein d'une équipe engage, vous participez activement au bon fonctionnement de l'hôtel en intervenant sur plusieurs secteurs.
un(e) Employé(e) Polyvalent(e) en Hôtellerie à 100 %, capable d'évoluer avec aisance entre la réception, le service des petits-déjeuners et l'entretien des chambres
Réception

Accueillir chaleureusement notre clientèle et assurer les check-in et check-out.

Fournir un service personnalisé et des informations touristiques sur Genève.

Répondre aux demandes des clients avec professionnalisme et réactivité.

Assurer les opérations administratives, la facturation et l'encaissement.

Garantir l'application des standards de qualité de l'établissement et contribuer à la fidélisation de notre clientèle.
Service Petit-déjeuner

Préparer et mettre en place le buffet du petit-déjeuner.

Veiller au réapprovisionnement et à la présentation des produits.

Accueillir les clients dans l'espace petit-déjeuner.

Garantir la propreté des espaces et le respect des normes d'hygiène.
Housekeeping

Participer au nettoyage et à la remise en état des chambres et des espaces communs selon les standards de qualité de l'établissement.

Veiller au confort de nos clients en garantissant des chambres impeccables.

Collaborer étroitement avec l'équipe afin d'assurer une excellente qualité de service.
Horaires
Le poste nécessite une grande flexibilité et s'effectue selon un planning tournant, en semaine comme le week-end.
Shifts pratiqués :

06h30 – 15h24

06h45 – 15h39

08h00 – 17h09

15h00 – 23h22
Votre profil
Vous aimez le contact avec la clientèle autant que le metier opérationnel sur le terrain.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre dynamisme et votre polyvalence.
Vous possédez notamment :

Une excellente présentation et un excellent relationnel.

Une première expérience réussie en réception hôtelière (un établissement de catégorie similaire est un atout).

Une expérience ou un intérêt pour les activités de housekeeping et de service des petits-déjeuners.

Un excellent sens de l'organisation et de la rigueur.

Le goût du travail en équipe.

Une parfaite discrétion et le respect de la confidentialité.

Une excellente maîtrise du français et de l'anglais
. L'allemand constitue un véritable atout.

Une disponibilité pour travailler selon des horaires variables, en semaine, les week-ends et jours fériés.
Nous vous offrons

Un environnement de metier moderne et convivial.

Une équipe à taille humaine où la polyvalence est valorisée.

Un établissement reconnu pour la qualité de son accueil.

Un poste varié offrant de réelles responsabilités et une grande autonomie.
Candidature
Vous souhaitez rejoindre notre équipe et participer à offrir une expérience de qualité à notre clientèle internationale ?
Nous vous invitons à nous transmettre votre dossier complet (CV, lettre de motivation et certificats de travail) par e-mail à :
Écrire un email
Nous vous remercions de l'intérêt porté à notre établissement. Chaque candidature sera étudiée avec attention. Toutefois, sans réponse de notre part dans un délai de trois semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a malheureusement pas été retenue.
Nous serons heureux de recevoir une nouvelle candidature lors de futures opportunités correspondant à votre profil.

N'attendez pas -- envoyez votre candidature a Hotel F6 aujourd'hui.

Détails du poste

Langues requises Français, Allemand, Anglais
Secteur Énergie & Environnement
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

Estimez votre salaire net à partir du brut indiqué dans cette offre.

Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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