Un.e physiothérapeute à 80-100 % — Etablissements hospitaliers du Nord vaudois ("eHnv") | CH-Jobs

Etablissements hospitaliers du Nord vaudois ("eHnv")

Un.e physiothérapeute à 80-100 %

Temps plein
Vaud · VD
Publié le 13 May 2026
Mis à jour le 12 Sep 2026
44 vues
📋

Description du poste

Nouvelle opportunite : Un.e physiothérapeute à 80-100 % chez Etablissements hospitaliers du Nord vaudois ("eHnv") (Vaud).

MISSIONS PRINCIPALES

Prise en charge de patients hospitalisés en réadaptation et en soins palliatifs au sein d'une équipe interprofessionnelle.

Prise en charge de patients en ambulatoires de toutes pathologies

Travail au sein d'une équipe de physiothérapeutes motivés et dynamiques

Participer au suivi des étudiants en physiothérapie

Assurer quelques gardes par année les week-ends en réadaptation et en soins aigus
COMPÉTENCES - EXIGENCES REQUISES

Etre titulaire du diplôme suisse de physiothérapeute ou reconnu CRS

Posséder une expérience dans le secteur réadaptation et/ou gériatrie

Faire preuve d'autonomie et de compétences de gestion

Avoir le sens des priorités

Savoir travailler avec une équipe interdisciplinaire
NOUS OFFRONS

Une activité variée dans un environnement favorisant la mise en valeur de vos compétences

Des possibilités de formation continue

Un package salarial selon le barème de la Fédération des Hôpitaux Vaudois (FHV)

D'excellentes prestations sociales
DATE D'ENTRÉE: DES LE 1er SEPTEMBRE 2026 OU A CONVENIR
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Rodrigo Garrido Cañas, cadre de proximité ergothérapie et physiothérapie, T. +41 24 442 60 16.
VOUS ÊTES INTÉRESSÉ.E ?
Les offres avec documents usuels sont à adresser d'ici au
11 juin 2026.

Interesse(e) ? Postulez directement sur notre site.

Détails du poste

Expérience Senior / Expert
Secteur IT & Logiciels

Compétences & mots-clés

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé
🧮

Simulateur de salaire net (Suisse)

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Net estimé / an
Net estimé / mois

Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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