un Régleur CNC (H/F/D) 100% — Usines Métallurgiques de Vallorbe SA | CH-Jobs

Usines Métallurgiques de Vallorbe SA

un Régleur CNC (H/F/D) 100%

Temporaire ✓ Candidature directe Industrie divers
Vallorbe · VD
Publié le 11 Sep 2026
Mis à jour le 10 Nov 2026
42 - 42 hours/week
CHF 24 – 26/an
81 vues
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Description du poste

Les Usines Métallurgiques de Vallorbe SA (UMV) sont reconnues au niveau international comme le partenaire préféré des professionnels les plus exigeants pour ses outils de précision. Disposant de grandes capacités d’innovation, la société, forte de près de 200 collaborateurs, commercialise ses produits dans plus de 80 pays via un réseau de distribution.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes actuellement à la recherche, pour notre secteur Forestier, de
un Régleur CNC (H/F/D) 100%
Vos missions
Le/la régleur/euse exécute des travaux de réglages sur des installations et/ou machines spécifiques afin d’assurer la réalisation des produits. Il ou elle est responsable de corriger et contrôler les process de fabrication. Il ou elle garantit la qualité de fabrication, le respect des délais et de la productivité. Il ou elle peut être amené à travailler dans plusieurs secteurs.
Production
• Effectuer le réglage d’une ou plusieurs machines
• Suivre la production (lancement, suivi, alimentation)
• Gérer la maintenance de premier niveau
• Intervenir en cas de panne « simple »
• Contacter le service maintenance en cas de panne
• Remplir les documents du suivi de la production dans complexe et collaborer étroitement avec ce dernier le système
• Maintenir l’ordre et la propreté sur le poste de travail
• Charger & décharger les machines
• Proposer des solutions d’améliorations des performances Qualité, Coûts, Délais
Qualité & Contrôle
• Corriger toutes dérives du process de fabrication
• Réaliser le contrôle des pièces selon les instructions et/ou les documents
• Nettoyer et entretenir les machines
• Assurer l’état du bon fonctionnement de l’outillage du début à la fin de série.
Hygiène & Sécurité
• Respecter, connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Appliquer la charte de sécurité.
Communication & formation
• Participer à l’amélioration continue (AIC, groupe de travail)
• Collaborer avec les opérateurs
• Communiquer toutes les problématiques à son/sa supérieur-e hiérarchique
• Appuyer son-sa supérieur-e et l’entreprise dans le domaine de la formation interne.
Compétences professionnelles et personnelles
• Rigoureux & méthodique
• Aptitude à répondre aux objectifs de la production
• Dextérité manuelle
• Capacité à contrôler
• Sens de l’organisation
• Autonomie
• Communication
• Esprit d’initiative
• Rapidité d’exécution
• Flexibilité et polyvalence
• Faire preuve de bon sens
• Honnêteté
• Respect
Formation base et continue
• CFC dans un métier mécanique ou formation jugée équivalente
• Expérience dans les réglages de machines souhaitée
• Maîtrise de l’utilisation des appareils de contrôles conventionnels
• Lecture de dessins techniques
• Connaissance informatique de base (saisies de données).
Début de l’activité
: de suite
Type de contrat
: Contrat de durée Maximale (CDM) 1 an potentiellement renouvelable
Type d'horaire
: Equipe 2x8, ouvert au travail de nuit sans alternance
Lieu de travail
: Vallorbe
Si vous répondez à ces critères et que le défi lié au poste éveille votre intérêt, nous vous invitons à postuler en transmettons votre candidature complète (CV, certificats, lettre de motivation, diplômes...).
Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Rue du Moutier 49 1337 Vallorbe

Détails du poste

📍 Localisation 1337 Vallorbe (VD)
Type de contrat Temporaire→
Mode de travail Sur site
Taux d'activité 42 - 42 hours/week
Expérience Senior / Expert→ Formation CFC / Apprentissage→ Secteur Industrie divers→
Catégorie professionnelle Technique / Machines / Installations / Production / Mécanique CNC / Polymécanique
Poste(s) à pourvoir 2

Compétences & mots-clés

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Déductions sociales estimées

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LPP (2e pilier)—
AANP—

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle.

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📄 Quels documents fournir ? ▾
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ? ▾
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement.
⏱️ Quels délais de réponse ? ▾
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines.
💰 Salaires et négociation ▾
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger ▾
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an). Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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