Un / Une Responsable du département pesage Taux d’activité : 100% Contrat à durée indéterminée Lieu de travail : Le Mont-sur-Lausanne, avec déplacements réguliers sur l'ensemble des sites du Groupe — Groupe Bader | CH-Jobs

Groupe Bader

Un / Une Responsable du département pesage Taux d’activité : 100% Contrat à durée indéterminée Lieu de travail : Le Mont-sur-Lausanne, avec déplacements réguliers sur l'ensemble des sites du Groupe

Temps plein
CH
Publié le 14 Aug 2026
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Description du poste

Groupe Bader est a la recherche d'un(e) Un / Une Responsable du département pesage Taux d’activité : 100% Contrat à durée indéterminée Lieu de travail : Le Mont-sur-Lausanne, avec déplacements réguliers sur l'ensemble des sites du Groupe pour son site de CH.

Le Groupe Bader est expert dans le domaine du recyclage. Grâce à nos différentes sociétés, nous vous offrons un service complet, qui comprend notamment la pose de bennes, le transport de divers matériaux, la récupération, le tri, la transformation et la revalorisation de vos déchets.
Pour la société Metabader SA, nous recherchons :
Un / Une Responsable du département pesage
Taux d’activité : 100%
Contrat à durée indéterminée
Lieu de travail : Le Mont-sur-Lausanne, avec déplacements réguliers sur l'ensemble des sites du Groupe
Descriptif du role

Direction et coordination du département pesage pour tous les sites du Groupe

Encadrement, formation et soutien des équipes de pesage

Harmonisation et optimisation des processus de pesage, de facturation et de caisse entre les sites

Gestion du planning de l’équipe et organisation des remplacements

Contrôle et vérification des écritures comptables liées au pesage

Garantie de la conformité légale et métrologique des installations de pesage

Collaboration avec la comptabilité et les responsables de sites

Reporting régulier à la direction
Profil recherché

Polyvalent-(e)

Très bon sens de l’organisation et expérience en gestion d’équipe

Bonne compétence administrative et proactivité

Maîtrise parfaite du français, deuxième langue anglais et allemand et permis de conduire B
Nous vous offrons

Un travail dans un univers familial, dynamique et motivant, en constante évolution

Emploi fixe et stable

Possibilité de développement et de formation
Entrée en fonction :
tout de suite ou à convenir
Vous êtes intéressé-(e) ? Merci de nous adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, pièce d’identité) par mail à l’adresse
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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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