Vendeur / Caisses / Services

Rejoignez Coop en tant que vendeur:in Kassen/Services! Une belle opportunité vous attend. Tâches
•
Gérer la caisse et assurer un excellent service client. •
Veiller au respect des processus et des règlements. •
Travailler en équipe pour soutenir vos collègues. Compétences
•
Expérience en vente requise et flexibilité horaire appréciée. •
Compétences en communication en allemand. •
Engagement à fournir un service de qualité. Chez Coop, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Vendeur / Caisses / Services
Tâches
•
La caisse est ton domaine, tu y crées une bonne ambiance et assures un déroulement sans accroc. •
Tu veilles à ce que tous les processus et règlements soient respectés. •
En équipe, tu soutiens également tes collègues dans d’autres domaines. Exigences
•
Nous nous réjouissons de ton expérience dans la vente. •
Tu t’engages pleinement et es prêt à fournir des prestations de service. •
La flexibilité est importante pour toi, y compris concernant les horaires de travail. •
Tu maîtrises bien l’allemand à l’oral et à l’écrit. •
Avantages
: Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix avantageux chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le partenaire (vivant sous le même toit), réduction sur l’abonnement général (GA), avantages pour les événements culturels, avantages pour les activités de loisirs
•
Conditions d’emploi
: Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
•
Temps de travail
: 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles
•
Formation continue
: Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du CCT L et de Coop
•
Durabilité
: Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
•
Communication
: application interne pour les collaborateurs
•
Santé
: Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d’entreprise, offres sportives internes à l’entreprise
Ta personne de contact
de la Coop Coopérative
Germann Steiner
Marketing RH