Vendeur.se spécialisé.e en magasin outlet avec des missions supplémentaires 80 à 100 % — Transa Backpacking AG | CH-Jobs

Transa Backpacking AG

Vendeur.se spécialisé.e en magasin outlet avec des missions supplémentaires 80 à 100 %

Temps plein
Zürich
Publié le 20 Jul 2026
4 vues
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Description du poste

Transa Backpacking AG recrute un(e) Vendeur.se spécialisé.e en magasin outlet avec des missions supplémentaires 80 à 100 % a Zürich.

Notre équipe dans l’outlet de
Zurich
cherche un.e
conseiller.ère de vente outlet avec responsabilités supplémentaires 80 - 100 %
dès maintenant ou à convenir. Tu es passionné.e par notre assortiment outdoor et souhaites partager tes expériences outdoor avec notre clientèle ? Es-tu motivé.e à assumer des tâches supplémentaires en plus de la vente ? Alors continue ta lecture...
TON DOMAINE DE SPÉCIALISATION EN TANT QUE CONSEILLER.ÈRE DE VENTE

Conseiller notre clientèle à Zurich pour leurs aventures outdoor et trouver ensemble le matériel outdoor adapté. Ta passion.

Notre large assortiment Outdoor et Travel. Ton chez-toi.

Assumer des tâches supplémentaires dans le quotidien, comme par exemple la coordination journalière de l’équipe ou le soutien à la direction du magasin pour la planification des affectations. C’est dans ton sang.

Discuter technique, échanger des connaissances et partager le savoir-faire en équipe. Le plus beau du monde.

Participer à l’aménagement et à l’entretien de la surface de vente. L’apparence est importante pour toi.

Conclure positivement l’expérience d’achat à la caisse. Naturellement.
CE QUE TU ES

Une formation dans le commerce de détail en tant que spécialiste du commerce de détail serait idéale. Les personnes venant d’autres domaines sont également les bienvenues.

Des connaissances produits dans le domaine Outdoor & Travel ou une expérience dans l’utilisation. C’est nécessaire.

Une oreille attentive pour notre clientèle dans l’outlet de Zurich. Absolument.

Disponible de manière flexible, y compris les samedis. Oui !

Habitué.e à travailler sur PC et avec différents systèmes. C’est ton quotidien.

Ton entourage te décrit comme fiable, communicatif.ve et responsable. Définitivement.
TES AVANTAGES

Un esprit commun de passionnés d’outdoor capable de déplacer des montagnes

Une remise généreuse sur les achats et des avantages attractifs chez nos partenaires

Une semaine de travail de 40 heures ou des modèles horaires flexibles (selon le modèle, jusqu’à 7,5 semaines de vacances par an) et la possibilité de congés sans solde

Des prestations sociales supérieures à l’obligation légale et adaptées au temps partiel

Une prime de fidélité (vacances ou argent) tous les 5 ans

Des événements pour les collaborateurs allant de l’escalade à la cuisine en plein air

Et bien plus encore
Le bon équipement dans le sac à dos ? Ce position de conseiller.ère de vente outlet avec tâches supplémentaires t’intéresse-t-il ?
Alors nous nous réjouissons de ta candidature en ligne. Merci de ne pas nous envoyer ta candidature par e-mail pour des raisons de protection des données.
#rausaberrichtig
QUI NOUS SOMMES
Transa Backpacking AG est depuis plus de 45 ans le centre de compétence pour les équipements de voyage et outdoor de haute qualité. Le leitmotiv « Raus. Aber richtig. » est vécu par environ 500 collaborateurs. Nous sommes organisés en cercles et utilisons les modèles de Sociocratie 3.0 – ce qui permet d’employer les collaborateurs selon leurs compétences. Dans les magasins de Zurich, Bâle, Berne, Lausanne, Lucerne, Saint-Gall, Vevey et Winterthur, les deux magasins outlet ainsi que le magasin Stations Yosemite à Zermatt, on trouve plus de 42 000 produits d’environ 550 marques. Si jamais des produits sont endommagés, nous nous en occupons dans l’atelier de réparation à Zurich Altstetten.
PLUS D’INFORMATIONS
Pour toute question, n’hésite pas à contacter
Joyce
de notre équipe de l’outlet Zurich : 044 271 31 33
ou visite-nous en ligne : www.transa.ch
Nous souhaitons pourvoir ce offre d'emploi de conseiller.ère de vente outlet avec responsabilités supplémentaires à temps partiel ou plein temps sans l’aide d’agences de recrutement.

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📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
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Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
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Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez jobs.ch pour des benchmarks par secteur.
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Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
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