Vendeur / Vendeuse Food

Coop City, un leader de la vente au détail, recherche un(e) vendeur(se) en food. Participez à une expérience d'achat unique et enrichissante. Tâches
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Conseiller et servir une clientèle exigeante au quotidien. •
Gérer un large assortiment de produits alimentaires. •
Assurer le bon fonctionnement de la caisse et maintenir la propreté. Compétences
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Formation en vente requise, expérience en food appréciée. •
Excellente maîtrise du français, à l'oral et à l'écrit. •
Flexibilité dans les horaires de travail. Chez Coop City, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, vous contribuez précisément à cela. Ensemble, assurons-nous que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et soyez partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Vendeur / Vendeuse Food
Tâches
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Conseil et service : dans le cadre de votre travail quotidien, vous êtes à la disposition de notre clientèle exigeante. •
Vous prenez soin consciencieusement de la gamme variée de marchandises. •
Cette équation fonctionne : la gestion de la caisse est sous votre responsabilité. •
Lorsque vous êtes en service, le rayon est propre et soigné. Exigences
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Formation commerciale achevée ? C’est la condition préalable. •
Vous avez des connaissances dans le domaine Food ? D’autant mieux. •
Votre allemand est très bon – à l’oral comme à l’écrit. •
Horaires de travail ? Vous êtes flexible. Ce que nous offrons
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Avantages :
Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général (GA)
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Conditions d’emploi :
Caisse de pension : 2/3 payé par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives
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Temps de travail :
5 semaines de vacances
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Formation continue :
Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
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Santé :
Update-Fitness : 200 CHF de réduction sur l’abonnement annuel
Votre personne de contact
de la Coopérative Coop
Gina Marinello
Marketing RH