Verantwortliche Personalentwicklung / Verantwortlicher Personalentwicklung 80-100%

Vous ne développez pas seulement des concepts innovants, mais vous mettez également vos idées en œuvre de manière autonome, aimez mettre la main à la pâte et travaillez de manière indépendante ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre candidature
Pour une entreprise industrielle, nous recherchons
un(e) Responsable du développement du personnel 80-100%
. L'entreprise propose des solutions et des services de haute qualité. Un environnement de travail moderne, une pensée durable et de nombreuses possibilités de développement caractérisent l'entreprise. Le poste doit être pourvu selon accord.
Vos tâches chez le nouvel employeur
•
Vous êtes responsable du développement stratégique du développement du personnel et concevez des offres modernes de formation initiale et continue
•
Vous dirigez le spécialiste de la formation professionnelle ainsi que deux stagiaires et assumez la responsabilité globale de la formation professionnelle ainsi que la suppléance dans ce domaine
•
Développement continu des instruments de développement RH tels que la gestion de l'apprentissage, la gestion de la formation et les solutions RH numériques
•
Vous pilotez des projets RH passionnants et des processus de changement de la conception à la mise en œuvre réussie
•
Vous accompagnez les cadres et les spécialistes RH dans les questions de développement et mettez en place une planification durable de la succession
Vous offrez à votre nouvel employeur
•
Une formation RH au niveau du certificat professionnel ou une qualification comparable constitue la base idéale pour cette tâche responsable
•
Vous apportez plusieurs années d'expérience en développement du personnel, gestion de la formation et formation professionnelle ainsi qu'une pratique dans les projets RH
•
Des connaissances approfondies en RH, d'excellentes compétences en informatique et un intérêt pour les outils RH numériques s'ajoutent à d'excellentes connaissances en allemand et en français
•
Vous appréciez le travail sur différents sites et possédez un permis de conduire pour les déplacements professionnels
•
Vous alliez initiative personnelle, force de persuasion et pensée conceptuelle à une manière de travailler pragmatique et orientée solutions
Vous pouvez également vous réjouir des avantages suivants
•
Profitez d'une position clé responsable avec beaucoup d'espace pour façonner activement le développement du personnel et la formation professionnelle
•
Bénéficiez de projets variés et de la possibilité de développer durablement des instruments RH modernes
•
Une équipe RH collégiale, des voies de décision courtes et un environnement de travail dynamique créent des conditions optimales pour vos idées
•
Profitez d'opportunités attrayantes de développement personnel et professionnel
•
Appréciez des conditions d'emploi modernes et des prestations sociales supérieures à la moyenne
Votre intérêt est-il éveillé ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu de travail : Seeland.
Contact : Tanja Spühler, t.spuehler@careerplus.ch, +41 31 310 17 51 ID : 678184