Vizerektorin bzw. Vizerektor — Lutz & Partner AG Human Resources | CH-Jobs

Lutz & Partner AG Human Resources

Vizerektorin bzw. Vizerektor

Tempo pieno Conseil & Services
Bern · BE
Pubblicato il 03 Aug 2026
Aggiornato il 22 Sep 2026
26 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Die PHBern verleiht pro Jahr rund 800 Lehrdiplome und ist damit eine der grossen Pädagogischen Hochschulen der Schweiz. Ebenso bedeutend ist ihr Engagement in der Weiterbildung und bei Dienstleistungen für Lehrpersonen und Schulleitende sowie ihre berufsfeldbezogene Forschung, Entwicklung und Evaluation.
Per Sommer 2027 wird an der PHBern eine neue Stelle geschaffen:
Vizerektorin bzw. Vizerektor
Mit dieser neuen Stelle soll den steigenden Anforderungen in der strategischen und der operativen Führung der Hochschule Rechnung getragen werden. Als Vizerektorin bzw. Vizerektor tragen Sie gemeinsam mit dem Rektor sowie mit der Hochschulleitung und dem Hochschulrat die Verantwortung dafür, dass die PHBern zukunftsfähig bleibt und weiterhin schweizweit eine Vorreiterrolle in der wissenschaftsbasierten Aus- und Weiterbildung von Lehrpersonen einnehmen kann.
Die Aufgabenportfolios des Rektors und der künftigen Vizerektorin bzw. des künftigen Vizerektors umfassen Leadership- und Managementaufgaben mit einem erheblichen Anteil an Gremienarbeit. Als Mitglied der Hochschulleitung gestalten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der PHBern aktiv mit. Dabei arbeiten Sie eng mit den weiteren Angehörigen der Hochschulleitung sowie mit dem Hochschulrat zusammen. In Ihrem Handeln orientieren Sie sich an der Strategischen Ausrichtung der PHBern für die Jahre 2026 bis 2033. Ihre konkreten Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortlichkeiten werden in enger Absprache mit dem Rektor festgelegt.
Wir wenden uns an Sie als profilierte, kommunikative Persönlichkeit, die für diese neue Stelle die nötige Neugier, Offenheit und Energie in Verbindung mit einer gewissen Gelassenheit mitbringt. Sie sind mit der Aus- und Weiterbildung von Lehrpersonen vertraut und kennen die nationalen Entwicklungen im Berufsfeld Schule wie auch in der Hochschullandschaft. Agilität, Innovationskraft und vorausschauendes Handeln sowie eine ermöglichende Grundhaltung sind Elemente Ihres beruflichen Selbstverständnisses. Mehrjährige Führungserfahrung auf Stufe Geschäftsleitung und eine Promotion werden vorausgesetzt.
Die PHBern bietet zeitgemässe Anstellungsbedingungen, vielseitige Aufgaben in einem dynamischen Umfeld und eine hochschuladäquate Infrastruktur.
Die beauftragten Berater Simon Lutz und David Trümpler freuen sich auf Ihre Bewerbung bis 01. September 2026 per E-Mail an
E-Mail schreiben
und garantieren Ihnen absolute Diskretion sowie eine professionelle, zügige Bearbeitung Ihrer Bewerbung.

Dettagli del posto

Esperienza Senior / Expert
Settore Conseil & Services

Competenze & parole chiave

🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

Netto stimato / anno
Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG
Disoccupazione (AD)
LPP (2° pilastro)
AINF-NP

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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Candidarsi in Svizzera — Guida

📄 Quali documenti fornire?
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura?
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta?
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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