Stoppani Metal Systems AG
Schindler AufzĂŒge AG
Warehouse Agent (m/w/d) 80-100%
Description du poste
Ăber zwei Milliarden Menschen vertrauen tĂ€glich auf Schindler. Unsere langjĂ€hrige Erfahrung und Innovationskraft machen uns zur Nummer eins im Schweizer Aufzugs- und FahrtreppengeschĂ€ft. Als Teil der Schindler Familie gestaltest du Orte fĂŒr alle barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und DiversitĂ€t innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jĂ€hrigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der MobilitĂ€t mit.
Gemeinsam ein Stockwerk nach oben als
Warehouse Agent (m/w/d) 80-100%
Dein Tag - dein Plan! Gestalte deine 40-Stunden-Woche nach deinen BedĂŒrfnissen. Wir legen grossen Wert auf deine Weiterentwicklung und bieten dir genau das, was du brauchst. Mehr ĂŒber uns erfĂ€hrst du in diesem Video
- Annahme der vom Wareneingang/Lieferanten angelieferten Ware bis und mit Versandbereitmachen
- Zusammenstellung und Verpackung der Ware fĂŒr AuftrĂ€ge
- DurchfĂŒhrung allgemeiner LagertĂ€tigkeiten
- Mitwirkung an Ordnung und Sauberkeit im gesamten Lagerbereich
- FĂŒhrung von Staplern und weiteren Flurförderfahrzeugen unter Beachtung der Sorgfaltspflicht
- DurchfĂŒhrung von InventurzĂ€hlungen
- SelbststĂ€ndige Optimierung der LagerplĂ€tze sowie Kommissionierung und Konsolidierung von GĂŒtern
- Abgeschlossene Berufslehre oder gleichwertige Ausbildung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit PC und EDV Werkzeugen, besonders SAP/WMS und Microsoft Office
- SelbstÀndige und zuverlÀssige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Französischkenntnisse von Vorteil
- Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur VerfĂŒgung und unterstĂŒtzen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
- Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
- Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
- Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ĂV-Anschluss, Fitnessraum mit GerĂ€ten sowie einem Park zum Verweilen.
- MitarbeitervergĂŒnstigungen: GrosszĂŒgige Beteiligung am ĂV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergĂŒnstigter Bezug von Reka-Geld, vergĂŒnstigte VersicherungsprĂ€mien sowie diverse VergĂŒnstigungen.
- Kulturelle Vielfalt und Inklusion & DiversitÀt innerhalb des Unternehmens.
Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler!
Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen fĂŒr alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne RĂŒcksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, GeschlechtsidentitĂ€t, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, NationalitĂ€t, genetische Veranlagung und Gesundheit oder BeeintrĂ€chtigung fĂŒr eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.
Warehouse Agent (m/w/d) 80-100%
- Annahme der vom Wareneingang/Lieferanten angelieferten Ware bis und mit Versandbereitmachen
- Zusammenstellung und Verpackung der Ware fĂŒr AuftrĂ€ge
- DurchfĂŒhrung allgemeiner LagertĂ€tigkeiten
- Mitwirkung an Ordnung und Sauberkeit im gesamten Lagerbereich
- FĂŒhrung von Staplern und weiteren Flurförderfahrzeugen unter Beachtung der Sorgfaltspflicht
- DurchfĂŒhrung von InventurzĂ€hlungen
- SelbststĂ€ndige Optimierung der LagerplĂ€tze sowie Kommissionierung und Konsolidierung von GĂŒtern
- Abgeschlossene Berufslehre oder gleichwertige Ausbildung
- Gute Kenntnisse im Umgang mit PC und EDV Werkzeugen, besonders SAP/WMS und Microsoft Office
- SelbstÀndige und zuverlÀssige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Französischkenntnisse von Vorteil
- Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur VerfĂŒgung und unterstĂŒtzen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
- Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
- Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
- Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ĂV-Anschluss, Fitnessraum mit GerĂ€ten sowie einem Park zum Verweilen.
- MitarbeitervergĂŒnstigungen: GrosszĂŒgige Beteiligung am ĂV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergĂŒnstigter Bezug von Reka-Geld, vergĂŒnstigte VersicherungsprĂ€mien sowie diverse VergĂŒnstigungen.
- Kulturelle Vielfalt und Inklusion & DiversitÀt innerhalb des Unternehmens.
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đ Quels documents fournir ? âŸ
- CV â antichronologique, photo recommandĂ©e
- Lettre de motivation â personnalisĂ©e
- DiplĂŽmes et certificats
- Références professionnelles
- Certificats de travail
đŻ Comment rĂ©diger sa candidature ? âŸ
CV :
- 2 pages maximum
- Compétences linguistiques détaillées
Lettre :
- 1 page, adressée nominativement
- Disponibilité et prétentions salariales
â±ïž DĂ©lais de rĂ©ponse âŸ
- AccusĂ© de rĂ©ception â 2â5 jours
- Premier retour â 1â3 semaines
- Entretien â 2â4 semaines
- DĂ©cision â 4â8 semaines
đĄ Relancez poliment aprĂšs 2 semaines sans rĂ©ponse.
đ Travailler en Suisse en tant qu'Ă©tranger âŸ
UE/AELE :
- Permis L (< 1 an) ou Permis B (â„ 1 an)
Hors UE/AELE :
- Permis B demandé par l'employeur, quotas annuels
đ° Salaires et nĂ©gociation âŸ
- Salaires en brut annuel
- 13Ăšme salaire trĂšs courant
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đŒ PrĂ©parer l'entretien âŸ
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- Arrivez 10 minutes en avance
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