Werkstattleiter / Motorgerätemechaniker (100%) — Jakob Hug AG à Lenzburg | CH-Jobs

Jakob Hug AG

Werkstattleiter / Motorgerätemechaniker (100%)

Veröffentlicht am 25 Aug 2026
Aktualisiert am 01 Nov 2026
42 - 42 hours/week
23 Aufrufe
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Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen
Werkstattleiter / Motorgerätemechaniker (100%)
Ihre Aufgaben
• Fachliche und organisatorische Leitung der Werkstatt
• Service-, Reparatur- und Unterhaltsarbeiten an Motorgeräten, Mährobotern, Kleinmaschinen und weiteren Geräten
• Diagnose und Behebung von technischen Störungen
• Planung und Koordination der Werkstattaufträge
• Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden sowie Lernenden
• Fachkundige Beratung und technischer Support für unsere Kunden
• Sicherstellung von Qualität, Ordnung und Arbeitssicherheit in der Werkstatt
• Ersatzteilbewirtschaftung und Materialbestellungen
Ihr Profil
• Abgeschlossene Ausbildung als Motorgerätemechaniker, Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker oder vergleichbare technische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit erster Führungserfahrung
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude am Kundenkontakt und an der Mitarbeiterführung
• Gute organisatorische Fähigkeiten und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Modern eingerichtete Werkstatt mit zeitgemässer Infrastruktur
• Selbstständiges Arbeiten mit grossem Gestaltungsspielraum
• Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes und kollegiales Team
• Langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Jakob Hug AG
Maschinen und Werkzeuge
Lenzhardstrasse 17
5600 Lenzburg
Tel. 062 891 81 51 oder 079 657 87 30
E-Mail schreiben
Jakob Hug AG
Herr Peter Hug
0796578730

Stellendetails

Kompetenzen & Stichwörter

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BVG (2. Säule)—
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Indikative Schätzung basierend auf den Schweizer Sozialversicherungssätzen 2025 (AHV/IV/EO, ALV, BVG-Minimum, NBUV). Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern sind NICHT enthalten und variieren stark je nach Kanton, Gemeinde und persönlicher Situation.

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Chronologisch rückwärts sortierter Lebenslauf (max. 2 Seiten), individuelles Motivationsschreiben, Diplome, Arbeitszeugnisse und berufliche Referenzen.
✍️ Wie verfasst man eine gute Bewerbung? ▾
Ihr Lebenslauf sollte die Schlüsselbegriffe der Stellenanzeige aufgreifen und Ihre Erfolge quantifizieren.
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Eingangsbestätigung innerhalb von 2–5 Tagen. Erste Rückmeldung innerhalb von 1–3 Wochen. Interview und Entscheidung innerhalb von 4–8 Wochen.
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EU/EFTA-Staatsangehörige: Ausweis L oder B, vereinfachtes Verfahren. Nicht-EU/EFTA: Ausweis B muss vom Arbeitgeber beantragt werden.
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