Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in, 70% — Kanton Solothurn | CH-Jobs

Kanton Solothurn

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in, 70%

Temps plein
Suisse
Publié le 15 Aug 2026
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Mit Engagement bewegen.
– Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem
Versprechen
steht der
Kanton Solothurn
mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in, 70%
Das
Volksschulamt
ist die kantonale Aufsichtsbehörde für die gesamte Volksschule. Ihm obliegt die Bearbeitung der pädagogischen, didaktischen, organisatorischen und personaladministrativen Belange der Volksschule im Hinblick auf eine optimale Unterstützung, Koordination und Weiterentwicklung der Volksschulangebote. Die Bildungsstatistik ist Teil der Stabsstelle. Für die
Stabstelle
suchen wir per 01.01.2027 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n
Wissenschaftliche/-n Mitarbeiter/-in, 70%.
Ihre Verantwortung
Sie realisieren die Erhebung der Daten für die Bildungsstatistik des Kantons Solothurn für die Volksschulen sowie die Berufs-, Mittel- und höheren Fachschulen.
Zu Ihrer Funktion gehört die Analyse der Daten und deren Publikation in geeigneter Form. Punktuell beantworten Sie datengestützt Fragen aus den Fachabteilungen.
Die Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Statistik einerseits und den Schulen andererseits stellen Sie sicher und geben Auskunft zur Bildungsstatistik des Kantons Solothurn.
Sie vertreten den Kanton in interkantonalen und nationalen Gremien.
Die inhaltliche und methodische Weiterentwicklung der Bildungsstatistik ist für Sie eine Aufgabe, die Sie mit Engagement und Eigenverantwortung vorantreiben.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen akademischen Studienabschluss im Bereich Sozialwissenschaften oder Bildungs- bzw. Erziehungswissenschaften.
Sehr gute Statistikkenntnisse und Vertrautheit mit Statistikanalysesoftware (eingesetzt wird SPSS) bringen Sie mit.
Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Erhebungen und zeigen wissenschaftliche Kompetenz.
Idealerweise ist Ihnen die schweizerische oder solothurnische Bildungslandschaft bekannt und Sie sind interessiert an bildungspolitischen Fragestellungen.
Dank Ihrer raschen Auffassungsgabe für komplexe Sachverhalte verstehen Sie es, sich auf unterschiedliche Problemstellungen einzulassen, und verbinden diese Fähigkeit mit dem Talent zur schriftlichen und mündlichen Kommunikation.
Benefits.
Flexible Arbeitsmodelle
Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
Teilzeitarbeit, auch im Kader
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
Treueprämien
Familie & Beruf
16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Rolf Lischer
Aktueller Stelleninhaber
032 627 29 76
Rolf Lischer
Aktueller Stelleninhaber
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Überzeugt?
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
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Déductions sociales estimées

AVS/AI/APG
Chômage (AC)
LPP (2e pilier)
AANP

Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025 (AVS/AI/APG, AC, LPP minimum légal, AANP). Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus et varient fortement selon le canton, la commune et votre situation personnelle. Pour un calcul précis, utilisez le simulateur fiscal officiel de votre canton.

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Postuler en Suisse — Guide pratique

📄 Quels documents fournir ?
CV antichronologique (2 p. max, photo recommandée), lettre de motivation personnalisée, diplômes, certificats de travail et références professionnelles.
✍️ Comment rédiger sa candidature ?
Votre CV doit reprendre les mots-clés de l'offre et quantifier vos résultats. La lettre (1 page) doit être adressée nominativement et mentionner votre disponibilité et vos prétentions salariales.
⏱️ Quels délais de réponse ?
Accusé de réception sous 2–5 jours. Première réponse sous 1–3 semaines. Entretien et décision finale sous 4–8 semaines. Relancez poliment après 2 semaines sans nouvelles.
💰 Salaires et négociation
Les salaires sont exprimés en brut annuel. Le 13e mois est très courant. Négociation possible au moment de l'offre. Consultez le simulateur ci-dessus pour estimer votre net.
🌍 Travailler en Suisse en tant qu'étranger
Ressortissants UE/AELE : permis L (< 1 an) ou B (≥ 1 an), démarches simplifiées. Hors UE/AELE : permis B demandé par l'employeur, soumis à des quotas annuels.
💼 Préparer l'entretien
Renseignez-vous sur l'entreprise et ses produits. Préparez des exemples concrets de réalisations. Arrivez 10 min en avance. Posez des questions sur les prochaines étapes du processus.

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