Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Sektion Qualität und Weitergabepflicht (Jurist/-in) — Bundesamt für Gesundheit BAG à Bern | CH-Jobs

Bundesamt für Gesundheit BAG

Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in Sektion Qualität und Weitergabepflicht (Jurist/-in)

Pubblicato il 21 Sep 2026
Aggiornato il 06 Oct 2026
25.2 - 33.6 hours/week
10 visualizzazioni
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Descrizione del posto

Berne, Suisse (et télétravail) | 60-80%
Ce que vous pouvez apporter
•
Traiter des questions juridiques et interdisciplinaires dans l'exécution du droit de l'assurance maladie
•
Accompagner la mise en œuvre des mesures de développement de la qualité selon l'article 58 et suivants LAMal, notamment participer à l'élaboration de bases conceptuelles et stratégiques pour le développement de la qualité, examiner les contrats de qualité et préparer leur approbation par le Conseil fédéral
•
Accompagner la mise en œuvre des prescriptions relatives à l'obligation de transmission selon l'article 56 alinéa 3 lettre b et alinéa 3bis LAMal, notamment collaborer au contrôle du respect de l'obligation de transmission et mener des procédures administratives
•
Rédiger des rapports et des avis dans le domaine du développement de la qualité et de l'obligation de transmission
•
Préparer et participer aux actes législatifs dans le domaine du développement de la qualité et de l'obligation de transmission
Ce qui vous rend unique
•
Diplôme universitaire en droit, de préférence avec brevet d'avocat ou qualification complémentaire similaire, expérience professionnelle dans l'administration fédérale un atout
•
Connaissances approfondies du droit de l'assurance maladie et de la santé, du système de santé suisse et du droit administratif
•
Aptitude rédactionnelle, bon sens pour une approche analytique et conceptuelle
•
Travail autonome et structuré avec un sens des responsabilités supérieur à la moyenne, compétences en communication et esprit d'équipe
•
Bonne maîtrise active de deux langues officielles et, si possible, connaissances passives de la troisième langue officielle
En résumé
Vous tenez à renforcer la qualité des prestations et la sécurité des patients ?
Vous vous intéressez au contrôle de l'obligation des prestataires de transmettre les avantages ?
Postulez dès maintenant – l'OFSP recherche une personne motivée pour assumer ces tâches.
Ce que nous offrons
•
Travailler pour la Suisse
Nous nous engageons pour le modèle à succès suisse et travaillons pour le bien de la population.
•
La diversité vécue
Grâce à l'égalité des chances, nous développons nos compétences et apportons différentes perspectives.
•
La santé au travail
Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et mentale.
Tous les avantages
Engagés pour la santé
Nous nous engageons au niveau national avec compétence pour la santé de la population et le système de santé en Suisse. Nous entretenons également des réseaux internationaux.
Notre travail est exigeant, passionnant et nous le maîtrisons sur un pied d'égalité dans l'échange mutuel. Nous sommes engagés, ouverts et respectueux. Si vous cherchez un travail utile dans un environnement diversifié, dynamique et attractif, l'OFSP est fait pour vous.
Informations supplémentaires
Questions sur le poste
Martine Reymond
+41 58 467 88 18
Questions sur la candidature
Centre de service RH
+41 58 469 17 32

Dettagli del posto

📍 Localisation 3000 Bern (BE)→ Tipo di contratto Tempo pieno→
Modalità di lavoro In sede
Grado di occupazione 25.2 - 33.6 hours/week
Settore Admin. publique / Association→
Categoria professionale Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Avocats / Juristes / Tribunal
Posizioni aperte 125
🧮

Simulatore di salario netto (Svizzera)

Stimate il vostro salario netto a partire dal lordo indicato in questa offerta.

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Netto stimato / anno
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Netto stimato / mese

Deduzioni sociali stimate

AVS/AI/IPG—
Disoccupazione (AD)—
LPP (2° pilastro)—
AINF-NP—

Stima indicativa basata sulle aliquote dei contributi sociali svizzeri 2025 (AVS/AI/IPG, AD, LPP minimo legale, AINF-NP). Le imposte cantonali, comunali e federali NON sono incluse e variano molto.

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📄 Quali documenti fornire? ▾
CV in ordine antricronologico (max 2 pagine), lettera di motivazione personalizzata, diplomi, certificati di lavoro e referenze.
✍️ Come scrivere una buona candidatura? ▾
Il CV dovrebbe riprendere le parole chiave dell'annuncio e quantificare i risultati ottenuti.
⏱️ Quali sono i tempi di risposta? ▾
Conferma di ricezione entro 2–5 giorni. Prima risposta entro 1–3 settimane. Colloquio e decisione finale entro 4–8 settimane.
💰 Salari e negoziazione ▾
Gli stipendi sono espressi in lordo annuo. La tredicesima è molto diffusa. Usate il simulatore qui sopra.
🌍 Lavorare in Svizzera da straniero ▾
Cittadini UE/AELS: permesso L o B, procedure semplificate. Extra UE/AELS: permesso B richiesto dal datore di lavoro.
💼 Preparare il colloquio ▾
Informatevi sull'azienda e i suoi prodotti. Preparate esempi concreti di risultati raggiunti.
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