Adecco

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    "title": "Talent Acquisition Specialist 80–100 % (m/w/d)",
    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Infrastruktur‑ und Netzbau mit schweizweitem Tätigkeitsfeld, suchen wir eine erfahrene Recruiting‑Persönlichkeit. In dieser Rolle tragen Sie die Verantwortung für das operative und beratende Talent Acquisition im technischen Umfeld und arbeiten eng mit HR, Führungskräften sowie externen Partnern zusammen.AufgabenEnd‑to‑End‑Verantwortung für den Rekrutierungsprozess in der SchweizBeratung von Führungskräften bei Anforderungsprofilen, Marktchancen und AuswahlentscheidenPlanung und Durchführung strukturierter, kompetenzbasierter InterviewsEntwicklung zielgerichteter Such‑ und Auswahlstrategien für technische und projektbezogene RollenSicherstellung einer professionellen und konsistenten Candidate ExperienceEnge Zusammenarbeit mit HR, Linie und externen Recruiting‑PartnernAnalyse von Kennzahlen und kontinuierliche Optimierung der Recruiting‑Prozesse\nProfilMehrjährige Erfahrung im End‑to‑End‑Recruiting, idealerweise im technischen oder projektorientierten UmfeldSouveräne Beratungskompetenz und sicheres Auftreten gegenüber FührungskräftenStarkes Interesse an technischen Funktionen und komplexen OrganisationsstrukturenStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Prozess‑ und QualitätssicherheitSehr gute Interview‑ und BeurteilungskompetenzSehr gute Deutsch‑ und Französischkenntnisse in Wort und SchriftHohe Diskretion, Zuverlässigkeit und ausgeprägtes VerantwortungsbewusstseinVorteileHoher Remote‑Anteil und flexible ArbeitsgestaltungVerantwortungsvolle Rolle mit grossem Gestaltungsspielraum im RecruitingEnge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und HR auf AugenhöheModerne Recruiting‑Tools und strukturierte ProzesseKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024691) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "title": "Talent Acquisition Partner (m/w/d) 80–100 %",
    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und moderne Arbeitswelten, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Talent Acquisition. In dieser neu geschaffenen Funktion übernehmen Sie Verantwortung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des Recruitings in der Schweiz und gestalten Prozesse aktiv mit.AufgabenEnd‑to‑End‑Verantwortung für den Recruiting‑Prozess schweizweitBeratung und Begleitung von Führungskräften als Sparringspartner auf AugenhöheErstellung und Publikation von zielgruppengerechten StelleninseratenOrganisation und Durchführung von Interviews (virtuell und vor Ort)Aktive Talentansprache sowie Aufbau und Pflege eines nachhaltigen TalentpoolsSicherstellung einer positiven und professionellen Candidate ExperienceMitarbeit in Recruiting‑ und HR‑Projekten zur ProzessoptimierungTeilweise Übernahme operativer HR‑Betreuung für einen Standort\nProfilAbgeschlossene Berufslehre oder Studium (HF/FH), idealerweise mit HR‑ oder Recruiting‑WeiterbildungMehrjährige Erfahrung in der Rekrutierung, vorzugsweise von kaufmännischen oder akademischen ProfilenSehr gute Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Französischkenntnisse (mind. B2)Sicherer Umgang mit MS‑Office, Erfahrung mit HR‑Systemen von VorteilKommunikationsstarke, überzeugende und empathische PersönlichkeitStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohes Verantwortungsbewusstsein und Freude am Gestalten neuer StrukturenVorteileNeu geschaffene Rolle mit hohem Gestaltungs‑ und EntscheidungsspielraumFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten für Homeoffice und mobiles ArbeitenKollegiales Team mit flachen Hierarchien und moderner ArbeitskulturAttraktive Anstellungsbedingungen und marktgerechte VergütungGute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes und ParkmöglichkeitenRegelmässige Teamevents zur Förderung des ZusammenhaltsKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024716) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "title": "HR Generalist & Recruiting 80–100 % (m/w/d)",
    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein traditionsreiches Schweizer Qualitätsunternehmen im Lebensmittel‑ und Genussmittelumfeld, suchen wir eine erfahrene HR‑Persönlichkeit für den Standort im Grossraum Zürich. In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle im operativen HR mit Schwerpunkt Rekrutierung und Personaladministration für produktionsnahe Bereiche.AufgabenVerantwortung für den Rekrutierungsprozess im Produktionsumfeld von der Ausschreibung bis zum EintrittBeratung und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften bei Personalselektion und InterviewsErstellung von Arbeitsverträgen sowie HR‑relevanten DokumentenSicherstellung einer effizienten Personaladministration bis zum erfolgreichen OnboardingBetreuung und Koordination administrativer HR‑Themen entlang des Employee LifecyclesMitarbeit in HR‑Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und StandardsUnterstützung bei weiteren operativen HR‑Aufgaben im Tagesgeschäft\nProfilKaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. HR‑Assistent*in oder vergleichbar)Berufserfahrung im operativen HR, idealerweise in einem produzierenden UmfeldErfahrung in der Rekrutierung sowie in der PersonaladministrationSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von VorteilSicherer Umgang mit MS‑Office, Kenntnisse von SAP oder ähnlichen Systemen wünschenswertSelbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste ArbeitsweiseKommunikative, belastbare Persönlichkeit mit Hands‑on‑MentalitätVorteileVielfältige HR‑Aufgabe in einem lebendigen und wertschätzenden ArbeitsumfeldZusammenarbeit in einem motivierten, kollegialen HR‑TeamFlexible Arbeitszeiten und moderner ArbeitsplatzAttraktive Vergünstigungen auf hochwertige ProdukteZeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte VergütungKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024674) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungFür unseren Kunden suchen wir motivierte Promotorinnen und Promotoren, die Lust haben, renommierte Tabakprodukte in der Gastroszene sowie auf Events und Messen zu repräsentieren.AufgabenDu bist direkt am Puls der Konsumenten und begeisterst Menschen für die Produkte unseres Kunden.Gemeinsam im Zweierteam bist du unterwegs in Bars, Restaurants und auf beliebten Veranstaltungen – mittendrin statt nur dabei!Mit deinem Engagement trägst du aktiv zum Verkauf und zur Markenpräsenz bei.ProfilDu befindest dich aktuell im Studium, in einer Weiterbildung oder bist Hausmann/Hausfrau mit elterlichen Pflichten und suchst einen abwechslungsreichen, langfristigen Nebenjob.Du sprichst Deutsch und bist bereit, an mehreren Abenden im Monat (Do, Fr und/oder Sa, ca. 18:00–22:00 Uhr) zu arbeiten.Du bist eine kommunikative, erfolgsorientierte Persönlichkeit mit gewinnender Ausstrahlung und gehst offen auf Menschen zu.VorteileLangfristige Anstellung mit flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten.Attraktiver Bruttolohn (CHF 30.00/h) + Provision, sowie Spesenvergütung.Ein dynamisches, motiviertes Team, mit dem du garantiert Spaß haben wirst.KontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -122025-920431) hast, kontaktiere bitte Patrick Graf unter +41582334523.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein international tätiges Industrie‑KMU mit Schweizer Wurzeln und moderner Unternehmenskultur, suchen wir dich als erfahrene HR‑Persönlichkeit. In dieser Schlüsselrolle agierst du als strategischer Sparringspartner für Führungskräfte und gestaltest die HR‑Arbeit national sowie international aktiv mit.AufgabenDu berätst Führungskräfte strategisch und operativ in der Schweiz sowie in internationalen EinheitenDu verantwortest die Weiterentwicklung und Optimierung von HR‑Prozessen und ‑StandardsDu bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Management in allen HR‑ThemenDu initiierst und implementierst HR‑Projekte (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Prozessverbesserungen)Du gestaltest aktiv Change‑, Organisations‑ und Personalentwicklungsinitiativen mitDu bringst Impulse zur Professionalisierung und strategischen Ausrichtung des HR‑Bereichs einDu arbeitest in bereichsübergreifenden HR‑Initiativen entsprechend deiner Erfahrung mit\nProfilDu verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit fundierter HR‑Weiterbildung (z. B. eidg. HR‑Fachausweis oder vergleichbar)Du bringst mehrere Jahre Erfahrung als HR Business Partner in einem internationalen Umfeld mitDu denkst betriebswirtschaftlich, strategisch und vernetztDu kommunizierst stilsicher auf Deutsch und sehr gut bis verhandlungssicher auf Englisch (weitere Sprachen von Vorteil)Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiertDu hast eine hohe digitale Affinität und Interesse an modernen HR‑InstrumentenDu verfügst über sehr gute Kenntnisse der Microsoft‑365‑AnwendungenDu überzeugst mit souveränem Auftreten, hoher Beratungskompetenz und Vertrauenswürdigkeit\nVorteileStrategische HR‑Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und VerantwortungEnge Zusammenarbeit mit Management und internationalen StakeholdernModerne, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen EntscheidungswegenZeitgemässe Anstellungsbedingungen und marktgerechte VergütungMöglichkeit, HR nachhaltig weiterzuentwickeln und sichtbaren Impact zu schaffenLangfristige Perspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen\nKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025045) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungDu hast Freude daran, Menschen, Prozesse und Organisationen miteinander zu verbinden? In dieser vielseitigen HR-Rolle bist du Teil eines engagierten Teams und sorgst dafür, dass die operativen Personalprozesse reibungslos, effizient und serviceorientiert funktionieren.AufgabenUnterstützung von Führungskräften und internen Ansprechpersonen in operativen HR-ThemenEigenständige Abwicklung von Standardprozessen im PersonalwesenKoordination administrativer HR-Abläufe in Zusammenarbeit mit internen und externen ServicesSicherstellung einer termingerechten, qualitativ hochwertigen Bearbeitung von HR-AnfragenPflege und Nutzung von HR-Systemen sowie Begleitung von Systemprozessen (z. B. Ein‑ und Austritte)Aktive Mitarbeit in HR-Projekten und ProzessoptimierungenStrukturierte Mitgestaltung von organisatorischen VeränderungenProfilAbgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources (z. B. HR-Fachausweis)Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-UmfeldGute Kenntnisse in HR-IT-SystemenSelbstständige, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseHohe Serviceorientierung und ausgeprägtes OrganisationstalentBelastbare, teamorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-MentalitätSehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil\nVorteileFünf Wochen Ferien mit Möglichkeit zur AufstockungFlexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-RegelungenEin zusätzlicher bezahlter freier Tag zum GeburtstagMarktgerechte und leistungsorientierte VergütungKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024654) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein schweizweit tätiges Logistik‑ und Transportunternehmen mit dezentraler Organisation und dynamischem Umfeld, suchen wir eine empathische und durchsetzungsstarke HR‑Persönlichkeit. In dieser Rolle agieren Sie als Sparringspartner für Führungskräfte und begleiten Mitarbeitende professionell über den gesamten Employee Lifecycle.AufgabenGanzheitliche Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR‑BelangenSelbstständige Abwicklung der HR‑Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles Verantwortungsvolle Betreuung von Absenzen‑Themen bei längeren gesundheitlichen AusfällenLösungsorientierte Begleitung in anspruchsvollen personellen SituationenSicherstellung einer professionellen Umsetzung von HR‑Richtlinien und ‑StandardsAktive Mitarbeit in HR‑Projekten und bei der Weiterentwicklung von ProzessenEnge Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen an verschiedenen Standorten\nProfilAbgeschlossene Berufsausbildung mit zwingender HR‑Weiterbildung (eidg. HR‑Fachausweis oder gleichwertig)Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR‑Business‑Partner‑ oder generalistischen FunktionAusgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Freude an einem lebhaften ArbeitsumfeldStrukturierte, selbstständige und dienstleistungsorientierte ArbeitsweiseHohe soziale Kompetenz gepaart mit Durchsetzungsstärke und BelastbarkeitVernetztes Denken sowie überzeugendes und professionelles AuftretenBereitschaft zu regelmässiger Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz\nVorteileAbwechslungsreiche HR‑Rolle mit hoher EigenverantwortungDirekte Zusammenarbeit mit Führungskräften und operative Nähe zum BusinessDynamisches Umfeld mit kurzen EntscheidungswegenModerne Anstellungsbedingungen und marktgerechte VergütungMöglichkeit, HR‑Prozesse aktiv mitzugestaltenLangfristige Perspektive in einem stabilen UnternehmensumfeldKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1025032) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein international tätiges Beratungsunternehmen mit Standorten in der Schweiz, suchen wir für den Standort Zürich eine engagierte HR-Persönlichkeit. In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie operative Verantwortung im Personalwesen und unterstützen aktiv den Ausbau moderner HR-Strukturen in einem dynamischen Umfeld.AufgabenGanzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee LifecyclesErstellung von Arbeitsverträgen sowie Pflege und Verwaltung der HR-StammdatenAnsprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei operativen HR-ThemenAbwicklung der monatlichen Lohnverarbeitung in Zusammenarbeit mit externen Payroll-DienstleisternKoordination von Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungen und Unterstützung bei internationalen EinsätzenOrganisation und Weiterentwicklung lokaler Trainings- und SchulungsangeboteMitarbeit in HR-Projekten sowie bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen\nProfilAbgeschlossene Weiterbildung im Human Resources (z. B. HR-Fachausweis)Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-FunktionSehr gute Kenntnisse in Personaladministration, Payroll und Schweizer ArbeitsrechtSicherer Umgang mit HR-Systemen sowie MS-Office-AnwendungenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von VorteilStrukturierte, diskrete und selbstständige ArbeitsweiseHohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und EigenverantwortungVorteileAbwechslungsreiche HR-Rolle mit breitem GestaltungsspielraumZusammenarbeit in einem kleinen, kollegialen HR-TeamInternationales Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenModerne Anstellungsbedingungen und marktgerechte VergütungMöglichkeit, HR-Prozesse aktiv weiterzuentwickelnAttraktiver Arbeitsplatz in zentraler Lage mit flexiblen ArbeitsmodellenKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024665) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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    "description": "EinleitungFür unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen mit starkem Fokus auf moderne HR‑Strukturen und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Talent Acquisition. In dieser Rolle agieren Sie als strategischer Sparringspartner für Führungskräfte und gestalten Recruiting nachhaltig, professionell und datenbasiert.AufgabenEnd‑to‑End‑Verantwortung für die Rekrutierung von Fach‑ und FührungskräftenBeratung von Hiring Managern als kompetente Ansprechperson auf AugenhöheAuswahl geeigneter Kanäle und Aktiveinsatz moderner Sourcing‑MethodenStrukturierte Durchführung von Interviews sowie Begleitung bis zur AngebotsphaseAnalyse von Recruiting‑Kennzahlen und Ableitung von OptimierungsmassnahmenEntwicklung und Umsetzung zielgerichteter Recruiting‑StrategienMitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und ToolsSchulung und Befähigung von Führungskräften im Recruiting‑ProzessProfilMehrjährige Erfahrung in Talent Acquisition, idealerweise im internationalen UmfeldFundierte Praxis im Sourcing und Hiring von Fach‑ und FührungskräftenHochschulabschluss (z. B. BWL, Psychologie) oder HR‑FachausweisVerhandlungssicheres Deutsch und Englisch, sehr gute FranzösischkenntnisseHohe Affinität zu datengetriebenem, prozessorientiertem RecruitingInteresse an neuen Technologien und Trends im Talent AcquisitionUnternehmerisches Denken sowie ausgeprägtes VerantwortungsbewusstseinBeratungsstarke, souveräne und teamorientierte Persönlichkeit\nVorteileHoher Gestaltungsspielraum und Verantwortung im RecruitingFlexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu Mobile WorkStrukturierte Einführung und professionelles OnboardingAttraktive Gesamtvergütung inklusive variabler BestandteileModerne Arbeitsplatzinfrastruktur und gute ErreichbarkeitMöglichkeit zu Jobsharing und langfristiger EntwicklungKontaktinformationenFalls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -042026-1024682) hast, kontaktiere bitte Dominique Szegoe unter +41582334679.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.\nAdecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.",
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