Banque Pictet & Cie SA

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    "title": "Analyste de performance",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA est a la recherche d'un(e) Analyste de performance pour son site de Geneva.\n\nRejoignez notre équipe passionne chez Pictet, spécialisée dans le traitement sécurisé des transactions bancaires. Profitez d'un environnement stimulant et de nombreuses opportunités de carrière.\nTâches\n•\nParticiper à l'analyse de performance et à l'attribution des données.\n•\nAssurer la qualité et la production des rapports d'investissement.\n•\nFournir un support technique pour les requêtes avancées.\nCompétences\n•\nMinimum 5-7 ans d'expérience en analyse de performance en finance.\n•\nExcellente maîtrise de l'anglais et du français à l'oral et à l'écrit.\n•\nCompétences analytiques et en résolution de problèmes.\nVotre équipe\nLes opérations assurent un traitement sécurisé et efficace des transactions bancaires et des fonds d'investissement de Pictet. Nos équipes veillent à ce que toutes les activités respectent les réglementations et gèrent les risques.\nEn développant et en maintenant une infrastructure moderne et robuste, nous garantissons des services fiables et de haute qualité pour la gestion de patrimoine, la gestion d'actifs et les clients immobiliers de Pictet.\nL'équipe Investment Reporting & Support fait partie des Reporting Services, qui fournissent une large gamme de services de reporting et de reporting réglementaire.\nVotre équipe délivre des rapports d'investissement et des données pour toutes les lignes de métier.\nSi vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique et orienté client qui valorise votre initiative et votre contribution, vous devriez nous envoyer votre CV.\nVotre rôle\nEn tant que membre clé de l'équipe Investment Reporting & Support, vous utiliserez votre expertise en analyse de performance et d'attribution pour assurer la mise en place, la production et le contrôle qualité des données et rapports de performance. Vous collaborerez étroitement avec les parties prenantes et fournirez un support expert pour les requêtes avancées de reporting.\nVos principales responsabilités seront les suivantes :\n-    Mise en place, production et contrôle qualité\nParticiper à la mise en place, à la production et au support continu de l'analyse de performance et d'attribution pour une gamme diversifiée de portefeuilles. Veiller à ce que tous les rapports soient produits, revus et validés afin de répondre aux normes internes et aux attentes des clients.\nCollaborer avec les parties prenantes clés pour comprendre leurs besoins et définir les paramètres des portefeuilles.\nParticiper activement aux processus de contrôle qualité pour garantir l'exactitude et la fiabilité des données de performance et d'attribution.\nContribuer aux projets visant à améliorer et rationaliser les processus de profession, les outils et les services au sein de l'équipe.\nCollaborer avec les équipes techniques pour mettre en œuvre des modifications, résoudre les problèmes techniques et soutenir l'intégration de nouveaux outils et processus.\n-    Support client et conseils techniques\nFournir un support de second niveau rapide et efficace pour les questions relatives à la performance et au reporting, y compris les écarts de données, les questions méthodologiques et les problèmes système.\nAgir en tant qu'expert métier, en soutenant les collègues et les parties prenantes sur des questions complexes de performance et d'attribution.\nCollaborer avec les clients internes et, occasionnellement, externes pour résoudre des requêtes avancées de reporting.\nVotre profil\nCompétences techniques\n-    Minimum 5 à 7 ans d'expérience en analyse de performance, de préférence dans le secteur bancaire ou de la gestion d'actifs\n-    Solide connaissance des méthodologies de mesure de performance et d'analyse d'attribution\n-    Connaissance approfondie de MS Office avec expérience en SQL, VBA et Python\n-    Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral\n-    Expérience pratique dans la production/contrôle qualité de rapports bancaires : un atout\n-    Expérience pratique avec des outils d'analyse de performance : un atout\nCompétences comportementales\n-    Capacité à expliquer clairement des concepts complexes à des parties prenantes techniques et non techniques et à établir de solides relations interfonctionnelles, favorisant un environnement collaboratif et orienté client.\n-    Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes avec un engagement envers la qualité et la précision des données.\n-    Autonome, capable de gérer les priorités sous des délais serrés et toujours à la recherche d'améliorations des processus.\nQualifications\n-    Un diplôme de Bachelor ou Master en commerce, finance ou domaine connexe, ou une expérience équivalente dans l'industrie financière\n-    Doit résider en Suisse\nNote\nNous n'accepterons aucun CV via des agences\nPA/DD/YC\nDiversité",
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    "title": "Analyste Solutions Métier Reporting Réglementaire - Contrat à durée déterminée de 12 mois",
    "description": "Rejoignez Banque Pictet & Cie SA en tant que Analyste Solutions Métier Reporting Réglementaire - Contrat à durée déterminée de 12 mois a Geneva.\n\nRejoignez notre équipe au sein de la division Corporate Functions, spécialisée dans les activités non bancaires. Vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif et stimulant.\nTâches\n•\nAnalyser et documenter les flux de données pour les rapports réglementaires.\n•\nCollaborer avec les équipes techniques pour intégrer les flux de données.\n•\nParticiper à l'assurance qualité des données et à la documentation des processus.\nCompétences\n•\nMaster en finance, IT ou domaine connexe, avec 5 ans d'expérience.\n•\nExcellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes.\n•\nCapacité à travailler avec des équipes techniques et fonctionnelles.\nVotre équipe\nLa division Fonctions Corporate englobe les activités non bancaires du Groupe et compte plus de 600 collaborateurs. Composées de spécialistes disposant d’une expertise approfondie dans toutes les lignes métiers, les fonctions centrales sont organisées en plusieurs départements du groupe : Communication, Conformité, Finance, Ressources Humaines, Sécurité de l’Information, Audit Interne, Juridique, Siège Social, Risques et Fiscalité.\nAu sein de la Finance Groupe, le département Financial Reporting & Oversight (FRO) est responsable de la production et du contrôle des rapports réglementaires, y compris ceux exigés par la Banque Nationale Suisse (BNS) et la FINMA. L’équipe Reporting Réglementaire est au cœur de ces activités, garantissant la conformité aux exigences réglementaires en constante évolution et soutenant la transformation digitale de la banque.\nEn tant que membre de la communauté Finance Groupe, vous serez rattaché au Responsable du Reporting Réglementaire. Le position impliquera une collaboration étroite avec les utilisateurs fonctionnels Finance et l’équipe technologique afin d’assurer la réussite de la refonte des solutions de données critiques.\nVotre rôle\nVous jouerez un rôle clé dans le soutien à l’adaptation et à l’optimisation des flux de données à des fins de reporting réglementaire, dans le contexte du besoin continu d’améliorer nos outils de reporting. Vous mettrez à profit vos solides compétences analytiques et votre compréhension des exigences réglementaires pour garantir l’intégrité et la fiabilité des données utilisées pour produire des rapports tels que le bilan, les ratios de liquidité, les ratios de capital et les grandes expositions.\nVous serez responsable des tâches suivantes :\n• Analyser, documenter et challenger les flux de données alimentant les outils de reporting réglementaire, en étroite collaboration avec le département informatique.\n• Comprendre et formaliser les besoins métier liés au reporting réglementaire (BNS, FINMA), notamment concernant le bilan, les ratios de liquidité, les ratios de capital et les grandes expositions.\n• Participer à la transformation et à l’assurance qualité des données, en garantissant leur cohérence, leur exhaustivité et leur conformité aux exigences réglementaires.\n• Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la bonne intégration des flux de données dans les outils de reporting.\n• Contribuer à l’exécution des contrôles de qualité des données et à la résolution des anomalies identifiées, en appliquant les meilleures pratiques de validation et de rapprochement des données.\n• Participer à la documentation des processus et des flux de données.\n• Proposer de manière proactive des améliorations aux processus de reporting réglementaire.\n• Soutenir le transfert de connaissances et fournir des conseils aux utilisateurs finaux sur les outils de reporting nouveaux ou mis à jour.\n• Soutenir le processus de production du reporting réglementaire.\nVotre profil\n•    Master en finance, informatique, ingénierie, mathématiques ou domaine connexe.\n•    Au moins cinq ans d’expérience dans des fonctions d’analyse métier/données, idéalement dans un environnement bancaire ou financier.\n•    Bonne connaissance du reporting réglementaire suisse (BNS, FINMA) et des principaux calculs associés (ratios de liquidité, ratios de capital, grandes expositions, etc.).\n•    Expérience avec Avaloq et les outils de reporting réglementaire ; la connaissance de FiRE est un atout majeur.\n•    Solides compétences en manipulation et transformation de données ; intérêt marqué pour les sujets liés aux données et à la technologie.\n•    Expérience de collaboration avec des équipes techniques (IT/Données).\n•    Excellentes capacités analytiques et de résolution de problèmes, avec la capacité de comprendre rapidement des exigences métier et réglementaires complexes.\n•    Grande adaptabilité, autonomie, curiosité et esprit d’initiative.\n•    Excellentes",
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    "title": "Analyste en fonds spéculatifs",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA recrute un(e) Analyste en fonds spéculatifs a Geneva.\n\nPictet Alternative Advisors est un spécialiste des investissements alternatifs. Rejoignez une équipe energique en pleine expansion.\nTâches\n•\nSoutenir la recherche et le suivi des investissements en fonds.\n•\nEffectuer des analyses et développer un réseau de partenaires.\n•\nContribuer à la gestion de portefeuille et aux rapports clients.\nCompétences\n•\nDiplôme pertinent et 3-7 ans d'expérience en sélection de fonds.\n•\nCompétences analytiques solides et esprit structuré.\n•\nIntérêt pour les marchés financiers et technologies innovantes.\nVotre équipe\nPictet Alternative Advisors (PAA) est un spécialiste de premier plan en investissements alternatifs avec une expertise dans les fonds spéculatifs, le capital-investissement, l'immobilier mondial et la dette privée. L'équipe basée à Genève et Londres construit, gère et conseille des portefeuilles de solutions d'investissement alternatives pour des clients institutionnels et privés.\nPictet nourrit de fortes ambitions de croissance pour Pictet Alternative Advisors dans les années à venir, notamment pour étendre son offre de produits afin d'inclure des classes d'actifs supplémentaires et pour développer davantage sa clientèle institutionnelle. En vue de ces développements, PAA cherche à renforcer son équipe multi-gestionnaire de fonds spéculatifs et recherche des personnes très motivées et talentueuses pour rejoindre l'équipe.\nLa franchise Multi Manager Hedge Funds de PAA est composée de 13 professionnels répartis entre l'analyse des fonds et les solutions clients. La franchise gère 8 milliards USD d'actifs sous gestion et couvre les stratégies suivantes : Event Driven, Long Short equities, Global Macro et Relative Value, sur toutes les géographies.  Au sein de l'équipe multi-gestionnaire de fonds spéculatifs se trouve également une offre multi-gestionnaire de dette privée tierce récemment développée, qui investit dans le prêt direct de croissance performante, la finance spécialisée, les situations spéciales ainsi que les situations stressées et en difficulté.\nVotre rôle\nBasé dans notre bureau de Genève, vous rejoindrez une équipe d'investissement expérimentée et collaborative couvrant un large éventail de stratégies de fonds spéculatifs. Dès le premier jour, vous travaillerez en étroite collaboration avec des analystes seniors et des gestionnaires de portefeuille, développerez votre conviction grâce à une recherche rigoureuse et contribuerez à des décisions d'investissement importantes pour nos clients. Plus précisément, votre rôle consistera à :\n•\nSoutenir la cherche, la due diligence et le suivi continu des investissements dans les fonds, en travaillant sur des sujets d'investissement, opérationnels et orientés client ;\n•\nEffectuer le screening et la recherche sur une gamme de stratégies de fonds spéculatifs et, avec le temps, construire et développer votre propre réseau de sourcing ;\n•\nSoutenir la gestion de portefeuille, le suivi des investissements et le reporting client, en veillant à la qualité, la cohérence et le respect des délais ;\n•\nContribuer aux rapports de due diligence d'investissement, aux notes de suivi et autres mémorandums, en combinant un jugement qualitatif solide avec une analyse quantitative, en partenariat avec les membres seniors de l'équipe ;\n•\nParticiper au processus de prise de décision au sein d'une équipe réduite où votre voix et votre préparation sont valorisées ;\n•\nConstruire des analyses de groupes de pairs et élargir le pipeline des gestionnaires suivis à travers les stratégies ;\n•\nMaintenir les bases de données internes et la documentation, en veillant à ce que l'information soit précise, à jour et facile d'utilisation pour l'équipe ;\n•\nContribuer à l'évaluation ESG et au scoring des gestionnaires sous-jacents dans le cadre de notre processus d'investissement.\nVotre profil\n•\nDiplôme universitaire dans un domaine pertinent ; le CFA et/ou une autre certification quantitative est un atout important.\n•\n3 à 7 ans d'expérience dans la sélection de gestionnaires de fonds spéculatifs (ou recherche buy-side étroitement liée), avec de bonnes compétences quantitatives, idéalement au sein d'un investisseur institutionnel, d'un fonds de fonds spéculatifs ou équivalent.\n•\nSolides capacités d'analyse et de pensée structurée, associées à une communication claire et à la capacité de construire des relations de metier efficaces.\n•\nIntérêt sincère pour les marchés financiers et curiosité pour continuer à apprendre.\n•\nProactif et orienté solutions, à l'aise pour travailler de manière autonome tout en s'épanouissant dans un environnement d'équipe avec un dialogue ouvert.\n•\nIntérêt pour la technologie (par exemple, l'IA) et la programmation ; vous aimez utiliser des outils et des données pour améliorer not",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "title": "Apprenti/e CFC Employé/e de commerce Banque",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA ouvre un poste de Apprenti/e CFC Employé/e de commerce Banque a Geneva.\n\nRejoignez notre programme d’apprentissage CFC bancaire, dynamique et formateur.\nTâches\n•\nEffectuer des rotations au sein de la division Operations.\n•\nParticiper aux cours interentreprises et formations internes.\n•\nDévelopper vos compétences techniques et professionnelles.\nCompétences\n•\nCursus scolaire de qualité avec de bons résultats.\n•\nOrganisé, rigoureux et communicatif.\n•\nAisance avec les chiffres et maîtrise des langues.\nYour team\nRejoignez notre programme d’apprentissage CFC bancaire (CFC, Maturité ou Maturité bilingue) d'une durée de 3 ans. Vous effectuerez différentes rotations au sein de la division Operations où vous aurez l’opportunité de travailler sur la maintenance des comptes des investisseurs, le traitement des transactions et le contrôle des investissements. En troisième année, vous aurez l’opportunité d’effectuer une rotation auprès des équipes de gestion d’actifs ou de gestion de fortune.\nTout au long de votre apprentissage, vous participerez aux cours interentreprises bancaire (CYP) et à différentes formations internes qui vous permettront de développer vos connaissances théoriques du domaine.\nVous serez encadré/e par des formateurs/trices de pratiques certifié/e/s, expérimenté/e/s et passionné/e/s par leurs métiers. Notre objectif est de développer vos compétences et de révéler votre potentiel à travers différentes expériences professionnelles au sein d’un environnement dynamique et captivant d’une Banque Privée.\nYour role\nAu sein de la division Operations, vous serez amené/e à :\n•\nParticiper activement aux tâches de l’équipe, confiées et supervisées par les formateurs de pratique, en collaboration avec les membres de l’équipe.\n•\nDévelopper et utiliser les compétences et connaissances techniques acquises tout au long du programme professionnel.\n•\nS'adapter au monde professionnel et au domaine exigeant de la banque.\n•\nSuivre avec assiduité les cours à l’école de commerce ainsi que les cours interbancaires au CYP (Challenge Your Potential) et les cours dispensés en interne (cours finance, crédits et hypothèques).\nYour profile\nVous avez effectué un cursus scolaire de qualité, vous disposez de très bons résultats scolaires, et le secteur bancaire et financier éveille votre curiosité.\nOrganisé/e, rigoureux/se, curieux/se, persévérant/e, vous savez communiquer et aimez le activite en équipe. Vous êtes doté/e d'une bonne capacité d’analyse et vous avez de l’aisance avec les chiffres. Vous maîtrisez très bien les langues telles que le français et l’anglais, à l’oral et à l’écrit. Vous avez également un intérêt à développer vos compétences informatiques notamment MS Office et Avaloq.\nVous êtes domicilié/e en Suisse.\nSi vous vous reconnaissez dans cette description, postulez sans attendre !\nNous vous remercions de nous transmettre un dossier complet incluant les documents suivants :\n•\nCurriculum vitae\n•\nLettre de motivation\n•\nBulletins scolaires des trois dernières années\n•\nCertificats de emploi/stage et/ou attestations de stages linguistiques\n•\nRésultats de vos tests (Multicheck, EVA, etc.), si vous les avez effectués\nAvant de postuler, n’hésitez pas à consulter ces différents sites :\n•\nGroupe Pictet\n•\nCYP\n•\nSwiss Banking\nNote\nWe will not accept any CVs via agencies\nDiversity & Inclusion\nPictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "Analyst - Product Marketing (Private Assets & Hedge Funds)",
    "description": "Vous cherchez un emploi de Analyst - Product Marketing (Private Assets & Hedge Funds) a Geneva ? Banque Pictet & Cie SA recrute.\n\nPictet Alternative Advisors, un leader des investissements alternatifs, cherche un analyste.\nTâches\n•\nContribuer aux initiatives de marketing produit et aux matériaux d'investisseurs.\n•\nGérer des projets marketing en coordonnant les parties prenantes et les délais.\n•\nEffectuer des analyses de marché pour soutenir la stratégie de collecte de fonds.\nCompétences\n•\nDiplôme en finance, expérience en marketing d'investissements alternatifs requise.\n•\nExcellentes compétences en communication en français et en anglais.\n•\nCapacités analytiques solides pour créer des supports convaincants.\nYour team\nPictet Alternative Advisors (PAA) is a leading alternative investment group and a wholly owned subsidiary of Pictet with expertise in hedge funds, private equity, real estate, private debt and infrastructure. With teams based globally, PAA constructs, manages and advises portfolios of alternative investment solutions for institutional and private clients.\nPictet has high growth ambitions for PAA for the coming years, notably to expand its product and solution offering as well as further develop its institutional and intermediary client base. In view of these developments, PAA is looking to hire a dynamic, high-calibre Product Marketing Analyst to join the Product & Business Development team.\nThe Product & Business Development team is composed of 13 professionals across Europe and Asia, with expertise in Product Strategy & Development, Product Marketing and Client Solutions, across all alternative asset classes: Private Equity, Real Estate, Private Debt, Infrastructure and Hedge Funds.\nYour role\nAs part of the Product Marketing team, the Analyst will contribute to all product marketing initiatives, playing a direct role in the preparation and maintenance of investor-facing materials across all PAA products. In more details, the responsibility of the analyst will be to:\n•\nPartner closely with Product Strategy, Investment and Investor Relation Teams to define and continuously refine product positioning, value propositions and messaging frameworks across private equity, real estate, private debt, infrastructure and hedge fund strategies, for a broad range of investor segments (institutional, wealth, family offices);\n•\nAct as project manager for marketing-related initiatives, coordinating stakeholders, managing timelines, liaising with Compliance, and providing clear and regular updates to all parties involved;\n•\nPrepare, update and maintain high-quality Pitchbooks, Teasers, Due Diligence Questionnaires (DDQs), Frequently Ask Questions (FAQs), and other relevant investor and fundraising materials with a high standard of visual, technical and content quality, ensuring alignment with firm-wide messaging and branding;\n•\nConduct market, sector and competitor analysis to support fundraising strategy, product positioning and marketing materials;\n•\nProduce accurate reporting packs and internal presentations, ensuring consistency, clarity and alignment across the private assets platform;\n•\nServe as the “Tech champion” within the Product & Business Development team, promoting and showcasing best practices in the use of digital and AI tools for research, data analysis, content creation and presentation development;\n•\nOwn and maintain the PAA internal website sections related to our product activities, ensuring it serves as a high‑quality vitrine of our division, and respond to internal requests related to content updates and enhancements;\n•\nPilot the revamp of private assets reporting templates, working closely with relevant stakeholders to modernise content, structure and visuals, and to enhance consistency across products and client segments;\n•\nPlay a key role in the digitalisation of the client experience, contributing to initiatives aimed at improving how private assets information, reporting and marketing content are delivered to clients and distributors.\nYour profile\n•\nUniversity degree in Finance, Economics or a related field is required. Additional qualifications such as CAIA or CFA are a plus.\n•\nA strong understanding of alternative markets, gained through a previous internship or full-time position in the marketing or investor relations department of an alternative investment firm, is a significant asset (Private Equity, Real Estate, Private Debt, Infrastructure, and/or Hedge Funds);\n•\nProven ability to connect with a variety of stakeholders, external or internal, all levels of the organizational hierarchy, providing the appropriate level of detail according to the situation;\n•\nDemonstrated ability to create content, build coherent storylines and transform them into high‑quality, visually engaging deliverables;\n•\nStrong analytical skills and proven ability to distill complex financial and investment information into clear, compelling and i",
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    "title": "Analyste Données & Processus - Contreparties Financières (18 mois - contrat à durée déterminée)",
    "description": "Poste a pourvoir : Analyste Données & Processus - Contreparties Financières (18 mois - contrat à durée déterminée) -- Geneva -- Banque Pictet & Cie SA.\n\nRejoignez Pictet, un acteur clé dans le secteur bancaire, et intégrez une équipe dynamique. Profitez d'un environnement propice à l'innovation et à la collaboration.\nTâches\n•\nOptimiser la gestion des données et automatiser les processus de travail.\n•\nMaintenir et améliorer la qualité des données financières des contreparties.\n•\nCréer des rapports percutants et participer à des projets innovants.\nCompétences\n•\nTitulaire d'un Master avec 3 à 5 ans d'expérience en banque ou domaine similaire.\n•\nCompétences en analyse, résolution de problèmes et prise d'initiative.\n•\nMaîtrise de SQL, Python et outils de Business Intelligence.\nVotre équipe\nLa division Fonctions Corporate englobe les activités non bancaires du Groupe et compte plus de 600 collaborateurs. Composées de spécialistes disposant d’une expertise approfondie dans toutes les lignes de métier, les fonctions centrales sont organisées en plusieurs départements du groupe : Communication, Conformité, Finance, Ressources Humaines, Sécurité de l’Information, Audit Interne, Juridique, Bureau Corporate, Risques et Fiscalité.\nL’équipe Financial Institutions Management (FIM), faisant partie du Département Finance, est le centre d’expertise du Groupe pour la gestion des relations avec les institutions financières. En tant que membre clé de cette équipe, vous contribuerez à maintenir et renforcer les relations vitales du Groupe avec nos contreparties financières.\nVotre rôle\nNous recherchons un professionnel proactif et analytique pour prendre en charge l’optimisation de la gestion des données, la simplification des flux de travail et la conduite de l’automatisation des processus au sein des activités de l’équipe. Vous piloterez la transformation et la mise en œuvre de ces initiatives afin d’assurer une amélioration continue et l’innovation.\nVous serez responsable des tâches suivantes :\nAmélioration des processus et automatisation\n•    Analyser et cartographier les processus, systèmes et outils actuels dans les activités de l’équipe.\n•    Identifier les inefficacités et prendre l’initiative de proposer et mettre en œuvre des améliorations.\n•    Prendre en charge les solutions d’automatisation et piloter la transformation digitale de nos flux de travail, en tirant parti de l’analytique avancée et des technologies les plus récentes.\n•    Réduire la dépendance aux processus manuels et aux demandes par email en introduisant des solutions robustes et évolutives.\nGestion des données et qualité\n•    Maintenir et améliorer les données principales des contreparties financières (codification, données statiques).\n•    Conduire les efforts pour construire et gérer une « source d’or » centralisée des données, garantissant une haute qualité et cohérence des données.\n•    Mettre en place et surveiller des contrôles automatisés de la qualité des données, assurant la réconciliation et la cohérence des données entre les systèmes.\nReporting et suivi\n•    Préparer des tableaux de bord, rapports et présentations percutants pour les équipes internes et la direction, en utilisant des outils de visualisation de données à la pointe.\n•    Participer aux projets impactant les activités de l’équipe, en stimulant l’innovation, l’efficacité et l’adoption de nouvelles méthodologies en science des données.\nVotre profil\n•    Master ou équivalent.\n•    3 à 5 ans d’expérience et intérêt marqué pour la banque, ou expérience préalable dans le secteur bancaire.\n•    Une expérience en KYC/AML serait un plus.\n•    Esprit analytique et capacité à résoudre les problèmes.\n•    Proactif, orienté solutions et capable de prendre des initiatives, structuré, avec une grande attention aux détails.\n•    Engagé, axé sur les résultats et responsable.\n•    Fort esprit d’équipe avec capacité à collaborer entre équipes et lignes de métier.\n•    Intérêt marqué pour l’amélioration des processus, l’automatisation et la visualisation des données, en tirant parti de la technologie.\n•    Expérience en SQL et Python.\n•    Expérience avec des outils de Business Intelligence (Alteryx, Power BI, Tableau) et dans la mise en œuvre de projets Gen AI.\n•    Connaissance des concepts de gestion des données (qualité/gouvernance des données).\n•    Maîtrise du français et de l’anglais ; d’autres langues sont un plus.\n•    Doit résider en Suisse.\nNote\nNous n’accepterons aucun CV via des agences.\nRéf. : D&PAFC/CC/AK\nDiversité & Inclusion\nPictet est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons toutes les personnes et favorisons leur inclus",
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    "title": "Responsable Événementiel",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA recrute un(e) Responsable Événementiel a Geneva.\n\nRejoignez Pictet Group, un leader dans les services financiers. Opportunité d'évoluer dans un environnement proactif et inclusif.\nTâches\n•\nGérer la conception et l'exécution d'événements internes et externes.\n•\nCoordonner les parties prenantes et garantir la qualité des événements.\n•\nCollaborer avec les équipes marketing pour des offres sur mesure.\nCompétences\n•\nDiplôme avancé en communication ou gestion d'événements, 5-8 ans d'expérience.\n•\nExcellentes compétences organisationnelles et en communication.\n•\nCréativité, autonomie et capacité à travailler sous pression.\nVotre équipe\nLa division Fonctions Corporatives du Groupe offre aux clients et employés du Groupe Pictet une large gamme de services ; elle gère le siège du Groupe à Genève ainsi que ses filiales, succursales et bureaux en Suisse et à l’étranger, et assure leur sécurité physique.\nPour renforcer l’équipe de gestion des événements, notre bureau de Genève cherche à recruter un Responsable Événementiel.\nVotre rôle\nSuperviser la conception, la planification et l’exécution des événements internes et externes pour le Groupe Pictet, en veillant à leur bon déroulement, à leur alignement avec les objectifs stratégiques de l’entreprise et à l’amélioration de l’image du Groupe.\nResponsabilités clés :\n•\nSuperviser l’ensemble du processus opérationnel des événements, de la définition des besoins à l’exécution.\n•\nCoordonner les parties prenantes internes et externes (fournisseurs, équipes internes, partenaires).\n•\nGarantir la qualité, la cohérence et l’image du Groupe à chaque événement.\n•\nTravailler en étroite collaboration avec les équipes marketing et communication des différentes lignes de métier pour concevoir des offres sur mesure.\n•\nParticiper au développement et à la promotion du catalogue des services événementiels internes et externes.\n•\nContribuer à l’ouverture et à l’exploitation des nouveaux espaces événementiels du Groupe.\nTâches spécifiques :\n•\nPréparer les cahiers des charges et les budgets des événements.\n•\nSélectionner et gérer les fournisseurs et négocier les tarifs (lieux, traiteurs, aspects techniques, etc.).\n•\nSuperviser la logistique (restauration, déplacements, voyages, hébergements).\n•\nMaintenir la communication avec les équipes avant, pendant et après l’événement.\n•\nGérer les imprévus et assurer le suivi post-événement (bilan, retours d’expérience).\n•\nVeiller au respect des procédures internes et des normes de qualité.\n•\nProposer des innovations et des améliorations continues dans l’organisation des événements.\nVotre profil\n•\nDiplôme supérieur en communication, marketing, gestion d’événements ou équivalent.\n•\nExpérience avérée en gestion d’événements, idéalement dans les secteurs du luxe, bancaire ou institutionnel (minimum 5 à 8 ans).\n•\nExcellentes compétences organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles.\n•\nCapacité à travailler en équipe et à fédérer autour de projets communs.\n•\nRigueur, autonomie, créativité, gestion du stress et sens du service.\n•\nMaîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).\n•\nMaîtrise des logiciels bureautiques.\n•\nRésidence en Suisse exigée.\nRéf. EM/SBP/AKL\nNote\nNous n’accepterons aucun CV via des agences\nDiversité & Inclusion\nPictet est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement diversifié. Nous respectons toutes les personnes et favorisons leur inclusion au sein du lieu de emploi.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Banque Pictet & Cie SA aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "title": "Client Register Specialist (12 months fixed term contract)",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA est a la recherche d'un(e) Client Register Specialist (12 months fixed term contract) pour son site de Geneva.\n\nRejoignez Pictet, une banque de gestion d'actifs de renom. Une occasion de contribuer à un environnement dynamique et sécurisé.\nTâches\n•\nGérer l'intégralité des données pour les ouvertures de comptes clients.\n•\nAssurer la conformité des documents et des instructions liées aux comptes.\n•\nCollaborer avec les équipes internes pour garantir le respect des réglementations.\nCompétences\n•\nCFC, Bachelor/Master avec expérience dans le secteur bancaire souhaitée.\n•\nExcellente maîtrise des outils informatiques, notamment MS Office.\n•\nExcellentes compétences interpersonnelles et sens du service client.\nYour team\nLes Opérations assurent un traitement sécurisé et efficace des transactions bancaires et des fonds d'investissement de Pictet. Nos équipes veillent à ce que toutes les activités respectent les réglementations et gèrent les risques. En développant et en maintenant une infrastructure moderne et robuste, nous garantissons des services fiables et de haute qualité pour la gestion de patrimoine, la gestion d'actifs et de l’immobilier.\nGérer l’intégralité des données liées aux documents d’ouverture de compte. Contribuer à la gestion et à l’optimisation des données clients dans les systèmes opérationnels bancaires, en garantissant un service de qualité et en maintenant une base de données précise, cohérente et fiable. Vous jouerez un rôle clé dans le respect des procédures internes et des exigences réglementaires, tout en soutenant les différentes lignes de métier de la Banque.\nYour role\n•  Gestion des données clients :\no    Prendre en charge et traiter les ouvertures de comptes des différentes Business Line dans nos systèmes opérationnels.\no    Analyser et vérifier la conformité des documents et des instructions liés aux demandes d’ouvertures des comptes clients.\no    Enregistrer avec précision les informations clients, prestations et autres documents dans les systèmes bancaires sous-jacents.\no    Effectuer des contrôles de qualité, des investigations et assurer le suivi des corrections nécessaires.\n•  Support et collaboration :\no   Fournir un soutien proactif aux gérants et chargés de relation en répondant à leurs questions et en traitant leurs demandes d’information.\no   Collaborer avec les équipes internes pour garantir une application rigoureuse des réglementations, des fiscalités et des directives en vigueur.\n•    Participation aux projets et initiatives :\no   Contribuer activement à des projets réglementaires ou internes visant à améliorer les processus et les outils de gestion des données.\no   Participer aux revues de données et aux campagnes de tests pour garantir la qualité et la conformité des informations.\nYour profile\n•    CFC, Bachelor/Master, idéalement avec une première expérience dans le secteur bancaire.\n•    Aptitude à assimiler rapidement des processus complexes et transversaux.\n•    Sens du service client et excellentes compétences interpersonnelles.\n•    Excellente maîtrise des outils informatiques, notamment MS Office (Excel, Word, PowerPoint). La connaissance de l’outil bancaire Avaloq, un atout.\n•    Esprit d’équipe développé et aptitude à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.\n•    Orientation qualité, avec un esprit analytique et une grande attention aux détails.\n•    Curiosité, esprit d’innovation et goût pour l’amélioration continue des processus.\n•    Maîtrise courante du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral. La connaissance de l’allemand est un atout.\n•    Résidence en Suisse obligatoire, ou souhaitant se redomicilier.\nNote\nWe will not accept any CVs via agencies\nCRS/DD/RS\nDiversity & Inclusion\nPictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "title": "Apprenti/e CFC Employé/e de commerce Banque",
    "description": "Banque Pictet & Cie SA ouvre un poste de Apprenti/e CFC Employé/e de commerce Banque a Geneva.\n\nRejoignez notre programme d’apprentissage bancaire de 3 ans. Développez vos compétences dans un environnement engage.\nTâches\n•\nParticipez aux tâches de l’équipe sous la supervision des formateurs.\n•\nDéveloppez vos connaissances techniques tout au long du programme.\n•\nSuivez les cours à l’école de commerce et les formations internes.\nCompétences\n•\nVous êtes rigoureux, organisé et parlez bien français et anglais.\n•\nBonne capacité d'analyse et aisance avec les chiffres.\n•\nIntérêt pour le développement des compétences informatiques.\nYour team\nRejoignez notre programme d’apprentissage CFC bancaire (CFC, Maturité ou Maturité bilingue) d'une durée de 3 ans. Vous effectuerez différentes rotations au sein de la division Operations où vous aurez l’opportunité de travailler sur la maintenance des comptes des investisseurs, le traitement des transactions et le contrôle des investissements. En troisième année, vous aurez l’opportunité d’effectuer une rotation auprès des équipes de gestion d’actifs ou de gestion de fortune.\nTout au long de votre apprentissage, vous participerez aux cours interentreprises bancaire (CYP) et à différentes formations internes qui vous permettront de développer vos connaissances théoriques du domaine.\nVous serez encadré/e par des formateurs/trices de pratiques certifié/e/s, expérimenté/e/s et passionné/e/s par leurs métiers. Notre objectif est de développer vos compétences et de révéler votre potentiel à travers différentes expériences professionnelles au sein d’un environnement dynamique et captivant d’une Banque Privée.\nYour role\nAu sein de la division Operations, vous serez amené/e à :\n•\nParticiper activement aux tâches de l’équipe, confiées et supervisées par les formateurs de pratique, en collaboration avec les membres de l’équipe.\n•\nDévelopper et utiliser les compétences et connaissances techniques acquises tout au long du programme professionnel.\n•\nS'adapter au monde professionnel et au domaine exigeant de la banque.\n•\nSuivre avec assiduité les cours à l’école de commerce ainsi que les cours interbancaires au CYP (Challenge Your Potential) et les cours dispensés en interne (cours finance, crédits et hypothèques).\nYour profile\nVous avez effectué un cursus scolaire de qualité, vous disposez de très bons résultats scolaires, et le secteur bancaire et financier éveille votre curiosité.\nOrganisé/e, rigoureux/se, curieux/se, persévérant/e, vous savez communiquer et aimez le travail en équipe. Vous êtes doté/e d'une bonne capacité d’analyse et vous avez de l’aisance avec les chiffres. Vous maîtrisez très bien les langues telles que le français et l’anglais, à l’oral et à l’écrit. Vous avez également un intérêt à développer vos compétences informatiques notamment MS Office et Avaloq.\nVous êtes domicilié/e en Suisse.\nSi vous vous reconnaissez dans cette description, postulez sans attendre !\nNous vous remercions de nous transmettre un dossier complet incluant les documents suivants :\n•\nCurriculum vitae\n•\nLettre de motivation\n•\nBulletins scolaires des trois dernières années\n•\nCertificats de emploi/stage et/ou attestations de stages linguistiques\n•\nRésultats de vos tests (Multicheck, EVA, etc.), si vous les avez effectués\nAvant de postuler, n’hésitez pas à consulter ces différents sites :\n•\nGroupe Pictet\n•\nCYP\n•\nSwiss Banking\nNote\nWe will not accept any CVs via agencies\nDiversity & Inclusion\nPictet is an equal opportunity employer and is committed to creating a diverse environment. We respect all individuals and seek their inclusion in the workplace.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de Apprenti/e CFC Employé/e de commerce Banque a Geneva.",
    "datePosted": "2026-05-10",
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    "description": "Nouvelle opportunite : HR Legal Adviser chez Banque Pictet & Cie SA (Geneva).\n\nRejoignez le groupe Pictet, un acteur majeur en finance. Intégrez une équipe energique dédiée au soutien juridique.\nTâches\n•\nOffrir des conseils juridiques en droit du profession suisse.\n•\nAccompagner la rédaction de contrats et documents juridiques.\n•\nSensibiliser aux enjeux juridiques et suivre l'évolution législative.\nCompétences\n•\nBrevet d'avocat suisse et 2 ans d'expérience en droit du travail.\n•\nExcellente maîtrise du français et de l'anglais.\n•\nCompétences organisationnelles et rigueur.\nVotre équipe\nLa division Corporate Functions regroupe les activités non bancaires du Groupe et compte plus de 600 collaborateurs. Assurées par des spécialistes connaissant parfaitement l’ensemble des lignes de métier, les fonctions centrales se répartissent en divers départements : Communication, Compliance, Finances, Ressources humaines, Sécurité de l’information, Audit interne, Juridique, Organisation, Risques et Fiscalité.\nRattaché/e au responsable de l’équipe Juridique RH, vous aurez pour mission d’offrir un soutien juridique aux collaborateurs du département des Ressources Humaines et des autres secteurs d’activités du groupe Pictet au regard du droit du travail, ainsi que de la réglementation interne.\nVotre rôle\n•    Fournir des conseils juridiques sur toutes les questions liées au droit du travail suisse (y compris celui des assurances sociales) et aux directives internes, tant pour le département RH que pour d’autres départements ou entités du Groupe.\n•    Accompagner la négociation, la rédaction et la révision de contrats, accords et autres documents juridiques relatifs aux ressources humaines.\n•    Etablir et/ou revoir divers documents de nature juridique, en veillant notamment au respect des obligations découlant de la législation et de la réglementation applicables.\n•    Prendre en charge et suivre certains dossiers juridiques, incluant la gestion de contentieux, la représentation devant les autorités, la gestion des plaintes\n•    Contribuer à des projets RH d’envergure locale et internationale, en apportant un soutien juridique sur les problématiques relevant du droit du travail, des assurances sociales et autres thématiques liées.\n•    Sensibiliser et former les parties prenantes RH et business sur les enjeux juridiques, en partageant votre expertise et en favorisant la diffusion des bonnes pratiques.\n•    Anticiper et mettre en œuvre les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail (veille juridique), en assurant la conformité des politiques et processus RH.\nVotre profile\n•    Brevet suisse d’avocat.\n•    Minimum 2 ans d’expérience significative pratique dans le domaine du droit du travail, acquise idéalement au sein d’une étude d’avocats, d’une entreprise multinationale ou d’un environnement bancaire.\n•    Expérience dans la négociation, le contentieux avec des parties adverses et judiciaire\n•    De langue maternelle française, alliée à une excellente maîtrise de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit. La connaissance et la maîtrise de l’allemand est un atout.\n•    Autonomie et rédaction aisée de contrats, ainsi que d’autres documents de nature juridique en français et en anglais.\n•    Maîtrise des outils informatiques usuels (MS Office).\n•    Excellentes compétences organisationnelles, associées à une approche rigoureuse et pragmatique.\n•    Aptitude à traduire le conceptuel en opérationnel et à communiquer avec des interlocuteurs variés et exigeants, dans un contexte international et multiculturel.\n•    Domicile en Suisse requis.\nRigoureux/euse, dynamique et intègre, vous saurez faire preuve d’une discrétion absolue sur les activités dont vous aurez la charge, ainsi que d’autonomie et de flexibilité. Votre esprit de synthèse, votre sens de l’analyse et votre aptitude à résoudre les problèmes vous permettront de mener à bien vos diverses tâches.\nNote\nNous ne prendrons pas en considération les dossiers transmis par des agences de placement.\nRéférences: HRLA/CB/MB\nDiversité et inclusion\nPictet est un employeur qui respecte l’égalité des chances et favorise la diversité. Le respect des personnes et l’inclusion au metier sont au cœur de nos préoccupations.\nModalités de travail flexibles et innovantes\nNous sommes un employeur responsable, soucieux de favoriser le bien-être de ses collaborateurs par une\nflexibilisation du temps de emploi ainsi que par des aménagements tels que le metier à domicile pour les\nfonctions éligibles, le temps partiel annualisé et un congé parental allongé.\n\nPostulez des maintenant pour ce poste de HR Legal Adviser a Geneva.",
    "datePosted": "2026-05-10",
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