Careerplus SA

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    "description": "Möchten Sie ein vielseitiges HR ganzheitlich verantworten und neben dem Tagesgeschäft auch die Organisation aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nFür unseren Kunden, ein etabliertes Schweizer KMU im professionellen Dienstleistungsumfeld, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher 80-100%. Das Unternehmen zeichnet sich durch viel Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und eine bodenständige Zusammenarbeit aus. In dieser Funktion erhalten Sie den Freiraum, das Personalwesen ganzheitlich zu betreuen und dessen Weiterentwicklung aktiv zu prägen. Der Arbeitsort im Raum Bern ist gut erreichbar.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber\nDie gesamte HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Payroll, Sozialversicherungen und personalrelevanter Dokumente verantworten Sie selbstständig\nRekrutierungen führen Sie gemeinsam mit den Fachbereichen durch und gewinnen geeignete Fachkräfte auch mittels Active Sourcing\nMitarbeitende begleiten und beraten Sie in HR-relevanten Fragestellungen und stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher\nDie Weiterentwicklung von HR-Prozessen und der Organisation gestalten Sie aktiv mit und bringen Ihre Expertise in interne Projekte sowie übergeordnete Themen ein\nSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber\nEinen HR-Fachausweis sowie eine betriebswirtschaftliche Aus- oder Weiterbildung bringen Sie mit\nMehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion in einem KMU sowie Kenntnisse in Recruiting, Payroll und Sozialversicherungen zeichnen Sie aus\nSehr gute Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln runden Ihr Profil ab; Kenntnisse im öffentlichen Beschaffungswesen sind von Vorteil\nEine selbstständige, strukturierte und diskrete Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Freude am Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zeichnet Sie aus\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nViel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum ermöglichen Ihnen, das HR aktiv zu prägen und eigene Ideen umzusetzen\nKurze Entscheidungswege und eine unkomplizierte Zusammenarbeit schaffen Raum für effizientes und selbstständiges Arbeiten\nEin bodenständiges und unterstützendes Team sorgt für ein kollegiales Arbeitsumfeld mit gegenseitigem Rückhalt\nVielseitige HR- und Organisationsprojekte bieten Ihnen bei entsprechendem Pensum zusätzliche Möglichkeiten zur fachlichen Mitgestaltung\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nArbeitsort: Bern.\nKontakt: Martina Mäusli, m.maeusli@careerplus.ch, +41 31 310 17 52 ID: 677085",
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    "description": "Möchten Sie Finance & HR vereinen und gestalten? Suchen Sie flexible Zeiten und Entwicklungschancen? Möchten Sie Ihr Know-how erweitern? Dann bewerben Sie sich jetzt für diese vielseitige Position!\nGemeinsam mit unserem Kunden, ein Unternehmen in der modernen Dienstleistungsbranche, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Senior Accountant 80-100%. Innovationskraft prägt das tägliche Handeln, während massgeschneiderte Lösungen und ein hoher Qualitätsanspruch den nachhaltigen Erfolg sichern und Kunden begeistern. Als Arbeitgeber überzeugt die Unternehmung mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Unternehmenskultur sowie attraktiven Zusatzleistungen, die Raum für Eigeninitiative schaffen. Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit guter Erreichbarkeit machen diese Position besonders reizvoll.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber\nIhre Hauptverantwortung umfasst die Führung der Finanzbuchhaltung inklusive Monatsabschlüsse\nAusserdem haben Sie die Verantwortung über die Personaladministration, Lohnverarbeitung und Unterstützung bei Rekrutierungsprozessen\nSie analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen und erstellen aussagekräftige Reports für das Management zur fundierten Entscheidungsfindung\nEnge Zusammenarbeit erfolgt mit internen Abteilungen zur Optimierung von Abläufen sowie zur Weiterentwicklung bestehender Finanz- und HR-Strukturen\nSie begleiten Projekte im Finanz- und Personalbereich mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessverbesserung\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung ergänzt durch eine Weiterbildung im Finanz- oder HR-Bereich wie Fachausweis im Rechnungswesen oder Personalwesen\nMehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich kombiniert mit fundierten Kenntnissen in HR-Prozessen sowie sicherem Umgang mit Buchhaltungssystemen\nSie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie versierte IT-Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel\nKommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamgeist prägen Ihren Arbeitsstil und sorgen für eine angenehme Zusammenarbeit im Alltag\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nAttraktive Arbeitsbedingungen bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit für hybrides Arbeiten im modernen Umfeld\nSie profitieren von spannenden Weiterbildungsangeboten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere\nEin wertschätzendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien unterstützt eigenverantwortliches Arbeiten und schnelle Entscheidungswege\nModerne Infrastruktur und digitalisierte Prozesse erleichtern Ihren Arbeitsalltag und sorgen für effiziente Abläufe\nZusätzliche Benefits wie Mitarbeiterevents und zeitgemässe Sozialleistungen runden das Gesamtpaket ab\nArbeitsort: Bern.\nKontakt: Chiara Bertschy, c.bertschy@careerplus.ch, +41 31 310 96 15 ID: 677114",
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    "description": "Sind Sie erfahren im Controlling und kommunizieren sicher auf Französisch? Dann nutzen Sie diese Chance als Controller/in in einem etablierten Schweizer Unternehmen.\nDas Unternehmen ist ein etabliertes Schweizer Unternehmen in einem technisch geprägten Umfeld und steht seit vielen Jahren für Qualität, Zuverlässigkeit und eine hohe Kundenorientierung. Moderne Arbeitsmethoden, kontinuierliche Weiterentwicklung und eine praxisnahe Unternehmenskultur prägen den Arbeitsalltag. Aufgrund der Weiterentwicklung des Finanzbereichs wird eine neue Position als\nController / Controllerin 100%\ngeschaffen. Gesucht wird eine erfahrene Fachperson mit\nguten Französischkenntnissen\n, welche Verantwortung für Reporting, Auftragscontrolling und Budgetierung übernimmt und aussagekräftige Entscheidungsgrundlagen für das Management schafft. Die Position bietet Ihnen ein breites Aufgabengebiet und die Möglichkeit, das bestehende Berichtswesen sowie betriebswirtschaftliche Prozesse aktiv weiterzuentwickeln.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:\nSie verantworten das regelmässige Reporting und erstellen fundierte betriebswirtschaftliche Analysen, welche dem Management als Entscheidungsgrundlage dienen\nIm Auftragscontrolling analysieren Sie relevante Kennzahlen und Abweichungen und sorgen für Transparenz hinsichtlich der wirtschaftlichen Entwicklung\nDen Budgetprozess betreuen Sie eigenständig und stellen eine strukturierte Planung sowie die zuverlässige Aufbereitung relevanter Finanzinformationen sicher\nZusätzlich entwickeln Sie das bestehende Berichtswesen weiter und bringen Ihre Erfahrung in betriebswirtschaftliche Projekte zur Prozess- und Unternehmensentwicklung ein\nSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:\nSie verfügen über eine höhere Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling, beispielsweise auf Stufe Fachhochschule oder mit eidgenössischem Fachausweis\nMehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Dienstleistungs- oder Produktionsunternehmens wird vorausgesetzt und ermöglicht Ihnen einen schnellen Einstieg in die vielseitige Funktion\nGute Französischkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position zwingend erforderlich, ergänzt durch sehr gute Deutschkenntnisse\nEin sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen sowie analytisches Denken, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nFreuen Sie sich auf eine neu geschaffene Position, in der Sie Ihre Controlling-Erfahrung einbringen und bestehende Strukturen aktiv weiterentwickeln können\nEin etabliertes Schweizer Unternehmen mit einem erfahrenen Team bietet Ihnen ein stabiles und gleichzeitig vielseitiges Arbeitsumfeld\nAttraktive Sozialleistungen, mindestens fünf Wochen Ferien sowie eine solide firmeneigene Pensionskasse sorgen für interessante Rahmenbedingungen\nFlexible Arbeitsbedingungen mit der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten, ergänzen das Gesamtpaket\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nArbeitsort: Region St. Gallen.\nKontakt: Isabella Kanter, i.kanter@careerplus.ch, +41 71 525 00 43 ID: 677116",
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    "description": "Suchen Sie ein internationales Umfeld mit Gestaltungsspielraum und klaren Perspektiven? Wechseln Sie in die Prozesstechnik Branche als Finanzbuchhalter / Finanzbuchhalterin!\nEin international vernetzter Anbieter der Maschinen- und Prozesstechnik entwickelt Lösungen für die Herstellung und Verarbeitung anspruchsvoller Produkte in regulierten Industrien und überzeugt mit hohem Engineering-Know-how und Serviceorientierung. Gesucht wird eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, welche die Finanzorganisation stärkt und kaufmännische Abläufe mitgestaltet. In der Funktion als\nFinanzbuchhalter oder Finanzbuchhalterin per Vereinbarung\nübernehmen Sie eine tragende Rolle mit Sichtbarkeit und Entwicklungsspielraum.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:\nDie selbständige Führung der Debitoren- und insbesondere der Anlagenbuchhaltung inklusive Stammdatenpflege ist Teil Ihrer täglichen Aufgabe\nSie erstellen und pflegen die Cash- und Liquiditätspläne mit Blick auf Zahlungsströme, Forecasts und Working-Capital-Kennzahlen\nDie verantwortliche Durchführung der MWST-Abrechnungen für die Schweiz und Deutschland inklusive Kontenabstimmungen\nSie arbeiten aktiv bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach OR sowie punktuell IFRS mit und nehmen bei der Prozessoptimierungen eine aktive Rolle ein\nSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:\nSie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, ergänzt durch eine anerkannte Weiterbildung im Rechnungswesen\nIhre theoretischen Kenntnisse werden durch 3–5 Jahre Praxiserfahrung in der Finanzbuchhaltung ergänzt, idealerweise auch in der Anlagenbuchhaltung\nSie haben einen sicheren Umgang mit Excel und MS Office sowie ERP-Kenntnisse wie SAGE 200 oder vergleichbare Systeme\nEine hohe Eigeninitiative, Teamgeist und Belastbarkeit sowie Freude an Verantwortung und Vertretungen im kompakten Team rundet Ihr Profil ab\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nDer Arbeitgeber bietet flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zu individuellen Lösungen bezüglich Homeoffice nach Absprache und eine moderne Arbeitsumgebung\nDieses internationale Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen ermöglicht eine wertschätzende Führungskultur und vielseitigen Kontakten zu globalen Partnern\nWeiterbildungen werden aktiv unterstützt, etwa durch fachliche Kurse im Steuer- und Rechnungswesen oder ERP-Schulungen, um Ihre Entwicklung nachhaltig zu fördern\nSie profitieren von einem strukturierten Onboarding, persönlicher Betreuung durch die Finanzleitung und regelmässigen Team-Events, die den Austausch fördern\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nArbeitsort: Basel.\nKontakt: Karthiga Sivakumaran, k.sivakumaran@careerplus.ch, +41 62 205 55 19 ID: 677102",
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    "description": "Möchten Sie das Finanzwesen einer modernen Gemeinde verantworten und mit Ihrem Fachwissen nachhaltige Entscheidungen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nFür unsere Kundin, eine moderne und dienstleistungsorientierte Gemeinde in der Zentralschweiz, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit für die verantwortungsvolle Funktion als\nLeiter/in Finanzen (80–100%)\n. Die Gemeinde vereint eine hohe Lebensqualität mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und versteht sich als moderne Verwaltung mit kurzen Entscheidungswegen sowie einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung. In enger Zusammenarbeit mit Behörden und Verwaltung übernimmt das Finanzamt eine zentrale Rolle für die nachhaltige Entwicklung der Gemeinde. Für die Position wird eine fachlich versierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Persönlichkeit gesucht, die den Finanzbereich mit Weitblick führt und als kompetente Ansprechperson für sämtliche finanzrelevanten Fragestellungen agiert.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:\nSelbstständiges Organisieren und Führen der Finanzabteilung sowie Sicherstellen eines reibungslosen Finanzbetriebs\nFühren der Gemeindebuchhaltung nach HRM2 sowie Erstellen von Budget, Finanzplan und Jahresabschluss\nDurchführen der Liquiditätsplanung, Mittelbewirtschaftung sowie Sicherstellen der Lohnbuchhaltung\nErstellen von Controlling-, Reporting- und Versicherungsaufgaben sowie Beraten von Behörden und Verwaltung\nSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:\nAbgeschlossene Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation\nBerufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im öffentlichen Umfeld\nKenntnisse des öffentlichen Rechnungswesens (HRM2 von Vorteil) sowie sehr gute Informatikkenntnisse\nAusgeprägte Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit sowie hohe Belastbarkeit und Kommunikationsstärke\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nVerantwortungsvolle Funktion mit vielseitigem Gestaltungsspielraum und abwechslungsreichem Aufgabengebiet\nAttraktive Pensionskassenlösung mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und verschiedenen Sparplanmodellen\nKostenlose Parkmöglichkeiten, kostenfreier Kaffee sowie ein motiviertes und kollegiales Team\nMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit kurzen Entscheidungswegen\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nArbeitsort: Region Stans.\nKontakt: Carmen Affentranger, c.affentranger@careerplus.ch, +41 41 726 30 12 ID: 677060",
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    "description": "Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Stelle als Fachperson im Finanz- und Rechnungswesen in einem modernen Arbeitsumfeld? Bewerben Sie sich heute noch bei uns!\nDas langjährig tätige Unternehmen aus der Automobilbranche verbindet Tradition mit zeitloser Moderne und konnte sich seit der Geschäftsgründung einen vorzüglichen Ruf schaffen. Sie bieten diverse Dienstleistungen an rund um Fahrzeuge und betreuen mittlerweile mehrere Geschäftszweige. Aktuell wird eine\nFachperson im Finanz- und Rechnungswesen 80%\nfür eine der Tochtergesellschaften im Grossraum Kloten gesucht.\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann rufen Sie noch heute unter der Nummer\n044 258 8\n6 86 an!\nDas erwartet Sie am neuen Arbeitsort:\nSie sind zuständig für die selbständige Führung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung der Tochtergesellschaft\nIn Zusammenarbeit mit Ihrem vierköpfigen Team erarbeiten Sie die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR und SWISS GAAP-FER\nSie unterstützen die Leitung der Finanzabteilung sowie die Kreditorenabteilung in einer stellvertretenden Position und sind Ansprechpartner oder Ansprechpartnerin für Anliegen im Finanz- und Rechnungswesen\nMehrwertsteuerabrechnungen und das Mahnwesen bearbeiten Sie eigenständig\nDas bringen Sie mit:\nSie haben idealerweise einen Abschluss im Finanz- und Rechnungswesen, bringen einige Jahre Berufserfahrung mit und fühlen sich sicher bei selbständigen Geschäftsabschlüssen\nDer Umgang mit der MS-Office Palette ist Ihnen besten bekannt und Sie konnten bereits erste Erfahrungen sammeln mit Navision\nAls teamorientierte Person kommunizieren Sie offen und stilsicher auf Deutsch und Englisch, eine hohe Dienstleistungsbereitschaft ergänzt Ihre Persönlichkeit\nIhre analytischen Fähigkeiten und das Flair für Zahlen lassen Sie laufend ins Tagesgeschäft einfliessen\nHiervon können Sie profitieren:\nSie profitieren von einem modernen, motivierten Arbeitsumfeld in dem Teamgeist und Kollegialität grossgeschrieben werden\nDurch selbständige Tätigkeiten können Sie Ihren Arbeitsplatz aktiv mitgestalten\nDas Unternehmen bietet über fünf Wochen Ferientage im Jahr sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze\nSie erhalten die Chance, in einer spannenden Branche mit exklusiven Marken zusammenzuarbeiten\nSind Sie bereit, Ihre Fähigkeiten in einem motivierenden Team einzubringen?\nDann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!\nArbeitsort: Grossraum Zürich.\nKontakt: Sophia Bernard, s.bernard@careerplus.ch, +41 44 250 86 88 ID: 668448",
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    "description": "Sind Sie motiviert, Ihr Know-how im Finanzwesen in einem modernen Dienstleistungsbetrieb einzusetzen? Dann erwartet Sie eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung!\nUnser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Schweizer Dienstleistungsunternehmen mit einer starken Marktpräsenz und einem hohen Anspruch an Qualität, Service und nachhaltiges Handeln. Gemeinsam suchen wir eine motivierte Persönlichkeit als\nFachspezialist:in Finanzen 70–100%\n, per sofort oder nach Vereinbarung. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung aktiv gefördert werden. Der Standort in der Region Seeland ist sowohl mit dem Auto als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.\nIhre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber\nIn enger Zusammenarbeit mit dem Leiter Finanzen erstellen Sie die Monats- und Jahresabschlüsse und tragen zu einem effizienten sowie termingerechten Abschlussprozess bei\nSie verantworten das Hauptbuch und stellen die ordnungsgemässe Abwicklung des gesamten Kreditorenprozesses sicher\nSie unterstützen bei der Budgetierung und Forecast-Erstellung sowie bei der Überwachung der Kostenentwicklung\nDarüber hinaus engagieren Sie sich in der Betreuung und Förderung von Lernenden innerhalb der Finanzabteilung, wirken aktiv in internen Projekten mit und sind für die korrekte Erstellung der Mehrwertsteuerabrechnungen verantwortlich\nSie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber\nEine abgeschlossene Weiterbildung mit eidgenössischem Fachausweis in Finanz- und Rechnungswesen oder eine gleichwertige Qualifikation bildet die Grundlage für diese Position\nSie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen und kennen die Abläufe in diesem Bereich bestens\nSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bringen Sie mit, Englisch- oder Französischkenntnisse sind ein Plus\nAls strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Persönlichkeit übernehmen Sie gerne Verantwortung und bereichern das Team durch Eigeninitiative und Engagement\nAuf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen\nEin modernes Arbeitsumfeld mit praxisnaher Einführung erleichtert Ihnen den Einstieg und bietet Raum für Ihre fachliche Weiterentwicklung\nAbwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum ermöglichen es Ihnen, Ihr Know-how gezielt einzusetzen und zu erweitern\nAttraktive Anstellungsbedingungen mit mindestens fünf Wochen Ferien sowie flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten tragen zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance bei\nKostenlose Parkplätze und zusätzliche Fringe Benefits runden das Gesamtpaket ab\nHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!\nArbeitsort: Region Seeland.\nKontakt: Chiara Bertschy, c.bertschy@careerplus.ch, +41 31 310 96 15 ID: 672428",
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