CASINO DU LAC MEYRIN SA

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    "description": "CASINO DU LAC MEYRIN SA ouvre un poste de Caissier(ère) a CH.\n\nCaissier(ère) – Contrat à l’heure pour une durée de 6 mois, avec possibilité de prolongation en contrat à durée déterminée\nIntroduction\nRejoignez l’équipe dynamique du\nCasino du Lac Meyrin SA\nen tant que\nCaissier(ère)\n.\nDans ce rôle, vous serez responsable de l’ensemble des opérations de caisse, en veillant au strict respect des procédures internes, des exigences légales, notamment en matière de lutte contre le blanchiment d’argent (LBA), ainsi que des normes de sécurité en vigueur.\nVous contribuerez également à offrir à notre clientèle un accueil professionnel, courtois et personnalisé, tout en garantissant un service fiable, rigoureux et confidentiel.\nLe poste est proposé dans le cadre d’un contrat à l’heure pour une durée de 6 mois, avec possibilité de prolongation en contrat à durée déterminée.\nResponsabilités\nEn tant que Caissier(ère)\nvos principales missions seront :\n•\nAssurer les opérations de caisse et de change (paiement des gains, achat/vente de jetons, devises étrangères, TITO, cartes de crédit).\n•\nVérifier l’authenticité des billets et pièces, et garantir un comptage clair.\n•\nAppliquer les procédures de la\nLoi sur le Blanchiment d’Argent\n(identification, enregistrement des clients et transactions), tout en assurant un accueil professionnel et une observation continue de la clientèle, et en signalant tout comportement ou acte inhabituel aux Membres du Comité de Direction et à la Responsable LBA.\n•\nAppliquer strictement les règles de sécurité et de discrétion professionnelle.\n•\nVeiller au respect de la\nnorme ISO 9001\n.\nQualifications\nNous recherchons un(e) candidat(e) répondant aux critères suivants :\n•\nExpérience dans un poste de caisse, idéalement dans un environnement réglementé.\n•\nBonne maîtrise des procédures financières et sens aigu des responsabilités.\n•\nRigueur, intégrité et esprit d’équipe.\n•\nSens du service client et excellente présentation.\n•\nMaîtrise du français, l'anglais est un atout.\nNous vous offrons :\n•\nUn environnement dynamique, stimulant et divertissant dans une excellente infrastructure à Genève.\n•\nDes opportunités de développement professionnel dans une entreprise en pleine expansion.\n•\nUn repas journalier offert par le Casino ainsi que des boissons chaudes et froides.\n•\nUn abonnement de parking à tarif préférentiel.\n•\nDes évènements et concours internes tout au long de l’année.\nConditions d’engagement :\nUn casier judiciaire et extrait de l’office des poursuites/attestation banque de France (frontalier) vierges.\nEntrée en fonction : 21 octobre 2026 - 30 avril 2027\nInformations pour postuler\nSi ce poste vous intéresse et que vous correspondez au profil recherché, nous vous invitons à soumettre votre candidature complète (lettre de motivation, CV, diplôme et certificats) directement via jobup.\nNous avons hâte de découvrir votre profil et de vous accueillir au sein de notre équipe !\nSans réponse de notre part dans un délai de 30 jours, votre candidature sera considérée comme n'ayant pas été retenue.\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
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    "description": "Vous cherchez un emploi de Assistant (e) RH a CH ? CASINO DU LAC MEYRIN SA recrute.\n\nIntroduction\nBienvenue au Casino du Lac !\nMembre du prestigieux Groupe Partouche, le Casino du Lac est une véritable institution dans la région genevoise depuis son ouverture le 15 juillet 2003.\nNotre équipe composée de plus de 130 collaborateurs passionnés incarne nos valeurs d'excellence, de service, de fidélisation, de passion et d'innovation qui guident notre politique d'entreprise.\nAu cœur de notre établissement, nos clients vivent des expériences de jeu uniques avec une variété de prestations incluant des machines à sous, du poker, du black jack, de la roulette anglaise, ainsi que des repas, encas et boissons tout au long de la journée et de la soirée.\nEn novembre 2020, nous avons entrepris une aventure numérique excitante en lançant notre propre casino en ligne, Pasino.ch. Notre objectif ? Offrir une plateforme de jeu de qualité, accessible aux joueurs suisses. Avec plus de 2480 jeux et une constante recherche d'innovation.\nRejoindre notre équipe, c'est avoir l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique, passionnant et en pleine croissance. Nous organisons régulièrement des jeux concours, des team building et des fêtes du personnel pour renforcer la cohésion d'équipe et offrir une expérience collaborateur enrichissante.\nVenez vivre une expérience professionnelle exceptionnelle au sein du Casino du Lac !\nDans cette fonction polyvalente, vous participez activement à la gestion administrative des Ressources Humaines et assurez un soutien fiable aux collaborateurs ainsi qu’à la Généraliste RH.\nAfin de renforcer notre équipe dans le cadre d’un\nremplacement de congé maternité\n, nous recherchons une personne disponible pour un\nCDD du 15 octobre 2026 au 31 août 2027\n.\nCette mission constitue une belle opportunité de rejoindre une équipe dynamique, de mettre à profit vos compétences RH et administratives et de développer votre expérience dans un environnement polyvalent.\nVos principales responsabilités comprennent notamment :\nResponsabilités\n•\nGestion administrative du cycle de vie des collaborateurs, de l’entrée au départ\n•\nÉtablissement des contrats de travail, avenants, certificats et diverses correspondances RH\n•\nGestion et suivi des absences et vacances\n•\nParticipation à l’organisation des évènements pour le personnel de l’entreprise\n•\nSuivi des assurances sociales et des démarches administratives liées aux collaborateurs\n•\nSoutien dans les processus de recrutement\n•\nRéponse aux demandes courantes des collaborateurs en matière RH\n•\nGestion des salaires avec la Généraliste RH\n•\nCollaboration aux différentes tâches et projets du département RH\n•\nContribuer à l'organisation des formations internes et externes\nQualifications\n•\nMinimum 5 ans d’expérience dans une fonction similaire en ressources humaines en Suisse\n•\nTrès bonnes connaissances des pratiques RH et du droit du travail suisse\n•\nExpérience dans le traitement des salaires ( abacus consitut un réel atout )\n•\nExcellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit\n•\nTrès bonne maîtrise des outils informatiques usuels, excel\n•\nPersonnalité organisée, rigoureuse et autonome, avec un excellent sens de la confidentialité\n•\nAisance relationnelle et véritable esprit de service\n•\nSuisse ou permis de travail valable\nAvantages\n•\nPoste très varié\n•\nEnvironnement de travail dynamique et orienté client\n•\nFonction offrant autonomie, responsabilités et contacts réguliers avec les collaborateurs\n•\nAbonnement mensuel parking (CHF 95)\n•\nRepas offerts\nInformations pour postuler\nIntégrez notre casino et contribuez, au quotidien, à accompagner nos collaborateurs et à soutenir les activités RH dans un environnement professionnel, stimulant et chaleureux.\nNous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, Lettre de motivation, Diplômes et certificats de travail).\nNous vous remercions pour l’intérêt porté à notre établissement. Sans nouvelles de notre part dans un délai d’un mois, nous vous invitons à considérer que votre candidature n’a malheureusement pas été retenue.\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a CASINO DU LAC MEYRIN SA aujourd'hui.",
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