Convotis

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    "title": "Head of Plattform Engineering (a) 100 %",
    "description": "Lieu\n: Zurich City (Weberstrasse), Glattbrugg (près de l'aéroport) ou hybride en Suisse\nCONVOTIS Schweiz AG fait partie d'un groupe informatique international et propose depuis plus de 25 ans des solutions informatiques et logicielles innovantes avec son propre centre de données. Dans le domaine Technology & Engineering, nous développons et exploitons les plateformes sur lesquelles nos clients issus des administrations, des banques et du secteur de la santé font fonctionner leurs applications – de la Managed Private Cloud et de l'infrastructure classique aux plateformes Kubernetes modernes.\nPour notre unité Platform Engineering, nous recherchons un leader expérimenté en tant que Responsable de l'ingénierie des plateformes (a) 100 %.\nConcevoir des plateformes. Diriger des équipes. Assumer des responsabilités.\nVous connaissez à la fois l'infrastructure classique et les technologies de plateforme modernes et souhaitez faire évoluer une organisation d'ingénierie tant sur le plan technique qu'organisationnel ?\nEn tant que Responsable de l'ingénierie des plateformes, vous assumez la responsabilité globale d'environ 20 ingénieurs répartis en quatre équipes : DevOps/SRE, Infrastructure incluant les opérations du centre de données, System Engineering et Platform Development. Vous dirigez et développez trois chefs d'équipe et rapportez directement à notre CTO.\nNotre univers de plateformes relie deux générations : infrastructure classique avec centres de données propres, virtualisation, Windows et Linux, réseau, stockage et sauvegarde ainsi que plateformes basées sur des conteneurs avec OpenShift sur Bare-Metal, GitOps et automatisation. Parallèlement, nous construisons notre future plateforme GPU et IA.\nVotre objectif : faire évoluer ces univers selon des principes d'ingénierie communs – avec Infrastructure as Code, automatisation, SLOs, budgets d'erreur et observabilité.\nVotre rôle\n• Développement de notre stratégie de plateforme et de l'architecture cible pour les charges de travail classiques et basées sur des conteneurs\n• Direction et développement des trois chefs d'équipe ainsi que de l'ensemble de l'organisation Platform Engineering\n• Définition et établissement de normes d'ingénierie communes telles qu'Infrastructure as Code, environnements reproductibles et déploiements automatisés\n• Responsabilité du fonctionnement stable de la plateforme incluant SLOs, budgets d'erreur, astreintes, gestion des incidents et des problèmes\n• Positionnement de Platform Engineering en tant que fournisseur de plateforme interne pour nos organisations Delivery et Operations\n• Définition du catalogue de prestations, des responsabilités, des critères d'acceptation, des voies d'escalade et des engagements de capacité\n• Planification des capacités et du cycle de vie pour les centres de données, le matériel, la virtualisation et les plateformes Kubernetes\n• Examen des offres avec impacts SLA ou plateforme en collaboration avec les ventes\n• Responsabilité budgétaire incluant la planification Capex, la stratégie de licences ainsi que la gestion des fournisseurs et des contrats\n• Réduction conséquente du travail manuel et récurrent par la standardisation et l'automatisation\n• Recrutement et développement de nos équipes d'ingénierie\n• Représentation de notre plateforme auprès des clients pour les questions d'architecture, les escalades, les revues de service et les audits\nVos douze premiers mois\nNous souhaitons non seulement vous dire ce que vous ferez, mais aussi comment nous mesurerons notre succès commun :\n• Platform Engineering et Delivery/Operations collaborent sur la base de responsabilités, prestations et voies d'escalade clairement définies\n• Nos plateformes disposent de SLOs définis, de budgets d'erreur et de responsabilités claires\n• Les quatre équipes travaillent avec des états cibles documentés et des progrès mesurables\n• Nos chefs d'équipe dirigent leurs équipes de manière autonome et prennent des décisions opérationnelles\n• Les ventes et la livraison disposent de prévisions transparentes de capacité et de coûts\n• Le travail manuel et récurrent est réduit de manière mesurable et de plus en plus automatisé\nCe que vous devez apporter\nPour ce poste, nous recherchons un leader en ingénierie expérimenté, alliant profondeur technique, leadership et esprit entrepreneurial.\nCe qui est important pour nous\n• Expérience de direction dans une organisation d'infrastructure ou de plateforme avec fonctionnement 24/7 et responsabilité SLA, par exemple en tant que chef d'équipe, engineering manager ou responsable\n• Profondeur technique en infrastructure classique de centre de données comme VMware, Hyper-V ou Proxmox, réseau, stockage et sauvegarde\n• Expérience approfondie avec Kubernetes/OpenShift, Infrastructure as Code, CI/CD et observabilité\n• Expérience dans l'introduction et le développement des ",
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    "title": "Senior Windows Systems Engineer (a) 80-100%",
    "description": "Ingénieur systèmes Windows senior (h/f) 80-100%\nDescription du poste\nLieu : Zurich City (Weberstrasse), Glattbrugg (près de l’aéroport), Rotkreuz ZG ou hybride en Suisse\nCONVOTIS Schweiz AG fait partie d’un groupe informatique international et propose depuis plus de 25 ans des solutions informatiques et logicielles innovantes avec son propre centre de données. Dans le domaine Cloud & Sécurité, nous développons et exploitons des solutions informatiques personnalisées. Des services de cloud privé gérés au poste de travail moderne jusqu’aux services de sécurité avancés, y compris dans des environnements hybrides. Ainsi, nous créons pour nos clients une infrastructure informatique sécurisée, évolutive et moderne.\nUn poste qui vous fait progresser\nEn tant qu’ingénieur systèmes Windows senior, vous êtes responsable du bon fonctionnement d’infrastructures informatiques complexes et d’applications métier sur des environnements Windows Server.\n• Vous assurez le bon fonctionnement d’infrastructures informatiques complexes et d’applications métier.\n• En plus de l’exploitation des applications, vous êtes responsable de la migration, de la mise en œuvre et de la planification de solutions système dédiées basées sur Windows Server.\n• Vous conseillez nos clients et vos collègues sur des questions techniques et les soutenez dans la réalisation de leurs objectifs.\n• Pour que vous restiez à la pointe, nous vous soutenons et vous aidons dans votre formation continue.\nExigences du poste\nVos qualifications au centre de l’attention\n• Vous disposez d’une solide formation en informatique (HF/FH est un avantage) ou vous avez plusieurs années d’expérience professionnelle pertinente en tant qu’ingénieur systèmes dans le domaine Windows Server.\n• Idéalement, vous possédez une certification Windows (MCSA/MCSE).\n• Vous maîtrisez PowerShell et êtes motivé à vous former davantage dans ce domaine.\n• De plus, vous êtes passionné par les solutions de monitoring telles que Zabbix ainsi que par IIS et MSSQL.\n• Vous êtes prêt à assurer le service desk et le service de garde.\n• Un très bon niveau d’allemand ainsi qu’un bon niveau d’anglais complètent votre profil.\n• Vous vous formez continuellement et obtenez ainsi les certifications correspondantes dans votre domaine d’activité.\nCe qui vous attend chez nous\n• Responsabilité d’une équipe tout en participant activement à des projets passionnants\n• Beaucoup de marge de manœuvre dans une organisation en croissance\n• Travail hybride avec jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine\n• Développement personnel grâce à des collègues expérimentés et des projets passionnants\n• Soutien dans votre développement professionnel incluant la prise en charge des coûts pour formations et certifications\n• Environnement de travail moderne axé sur l’innovation et les nouvelles technologies\n• Boissons gratuites au bureau pour votre énergie\n• Événements d’équipe réguliers et activités communes pour une forte cohésion\nConditions de travail favorables à la famille\nNous savons que travail et vie privée doivent être compatibles. C’est pourquoi nous créons des conditions qui soutiennent les collaborateurs à différentes étapes de leur vie.\nCela comprend notamment :\n• 16 semaines de congé maternité avec maintien de 100 % du salaire\n• Possibilités de réintégration flexibles après la maternité\n• Horaires flexibles et modèles de travail hybrides lorsque le poste le permet\n• Jusqu’à deux semaines de workation par an en Europe\n• Une culture d’entreprise où travail, famille et vie privée sont conciliables\nIntéressé(e) ?\nRencontrez-nous simplement autour d’un café virtuel.\nUn CV suffit – une lettre de motivation n’est pas nécessaire.",
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    "title": "Senior Linux DevOps Engineer (a) 80 - 100%",
    "description": "Standort\n: Rotkreuz (Zug), Zürich City (Weberstrasse), Glattbrugg (nahe Flughafen) oder hybrid innerhalb der Schweiz\nCONVOTIS Schweiz AG ist Teil einer internationalen IT-Gruppe und bietet seit über 25 Jahren innovative IT- und Softwarelösungen mit eigenem Datacenter. Im Bereich Cloud & Security entwickeln und betreiben wir individuelle IT-Lösungen. Von Managed Private Cloud Services über Modern Workplace bis hin zu Advanced Security Services, auch in hybriden Umgebungen. So schaffen wir für unsere Kund:innen eine sichere, skalierbare und moderne IT-Infrastruktur.\nSenior Linux DevOps Engineer (a) 80 - 100%\nGestalte mit uns moderne Linux Plattformen\nDu arbeitest gerne mit Linux, Automatisierung und komplexen Systemlandschaften?\nBei uns übernimmst du Verantwortung für stabile, sichere und skalierbare Plattformen und entwickelst gemeinsam mit unserem Engineering Team moderne Infrastruktur weiter.\nDabei ist uns wichtig: Du musst nicht alles bereits perfekt können. Wenn du Lust hast, dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, bist du bei uns genau richtig.\nSenior Linux DevOps Engineer (a) 80 - 100%\nTätigkeitsbeschreibung\nDeine Rolle\nAutomatisierung & Infrastructure as Code\nAutomatisierung mit Ansible: Pflege und Weiterentwicklung von Linux- und linuxnahen Roles, inkl. Code Reviews und Qualitätsstandards\nWeiterentwicklung unserer Infrastructure-as-Code Umgebung (Ansible, GitOps)\nMitgestaltung und Pflege von CI/CD-Pipelines für automatisierte Deployments\nContainer & Cloud-native Technologien\nBetrieb und Weiterentwicklung containerisierter Anwendungen auf OpenShift / Kubernetes\nArbeiten mit ArgoCD und GitOps-basierten Deployment-Workflows\nPlattform- & Systembetrieb\nBetrieb und Verwaltung virtualisierter Linux (RHEL) Umgebungen inkl. Lifecycle-Management der VMs\nBetrieb und Maintenance der managed Linux Hosts - sowohl auf klassischen VMs als auch in containerisierten Umgebungen (Patching, Lifecycle, Hardening)\nStandardisierung neuer Linux-Distributionen sowie RHEL-Major-Upgrades (Planung, Umsetzung, Dokumentation)\nÜberwachung und Performance-Optimierung komplexer Systeme und Services\nWebapplikationen und Datenbanken in Abstimmung mit unseren Kunden automatisiert installieren und unterhalten\nWie ist die Zusammenarbeit als neues Mitglied im Linux Delivery\nEnge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Entwicklungs- und Fachteams, um unsere IT-Infrastruktur und Delivery-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln\nUnterstützung von Kunden bei der Migration von klassischen VM-Workloads in Container-Umgebungen\nBetrieb und Weiterentwicklung von Observability-Lösungen (Logging, Monitoring, Alerting mit Zabbix und Grafana)\nStellenanforderungen\nDeine Qualifikationen im Fokus\nMust-have\nMindestens 8 Jahre Erfahrung in der Verwaltung von Linux-Systemen (Schwerpunkt RHEL)\nGute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\nHohe Teamorientierung mit guten Kommunikationsfähigkeiten, auch in bereichsübergreifender Zusammenarbeit\nFundierte Erfahrung in der Automatisierung von Systemverwaltungsaufgaben (z. B. Ansible, Chef, Salt, etc.)\nErfahrung mit GitOps-Workflows und Infrastructure as Code\nAllrounder-Mentalität und Bereitschaft für allgemeine technische Aufgaben im Pikett\nErfahrung im Betrieb von virtualisierten Server-Landschaften\nErste Erfahrungen mit Container-Orchestrierung (Kubernetes / OpenShift / Docker Swarm)\nIhr Profil\nWas du mitbringen kannst\nNice-to-have\nKenntnisse in CI/CD-Tools (GitLab CI, Jenkins, ArgoCD)\nVertrautheit mit Observability-Stacks (Prometheus, Grafana, ELK/Graylog)\nErfahrung mit Secrets Management (z. B. HashiCorp Vault, OpenBao, etc)\nWenn du nicht alles davon mitbringst, aber motiviert bist dich weiterzuentwickeln, freuen wir uns genauso über deine Bewerbung.\nWir bieten\nWas dich bei uns erwartet\nHybrides Arbeiten mit bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche\nPersönliche Weiterentwicklung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie spannende Projekte\nUnterstützung bei deiner fachlichen Entwicklung inklusive Kostenübernahme für relevante Weiterbildungen und Zertifizierungen\nKostenlose Getränke im Büro für deinen Energiehaushalt\nRegelmässige Team Events und gemeinsame Aktivitäten für einen starken Zusammenhalt\nFamilienfreundliche Arbeitsbedingungen\nWir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Deshalb schaffen wir Rahmenbedingungen, die Mitarbeitende in verschiedenen Lebensphasen unterstützen.\nDazu gehören unter anderem:\n16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit 100 % Lohnfortzahlung\nFlexible Wiedereinstiegsmöglichkeiten nach der Mutterschaft\nFlexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle, wenn es die Rolle erlaubt\nBis zu zwei Wochen Workation pro Jahr innerhalb Europas\nEine Unternehmenskultur, in der Beruf, Familie und Privatleben vereinbar sind\nInteresse?\nLerne uns jetzt unverbindlich bei einem virtuellen Kaffee kennen. Vielleicht bist du schon bald ein wichtiger Teil unseres Teams und hilfst uns bei unserer Expansion. Lade einfach deinen Leben",
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