Coop Genossenschaft

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    "description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Verkäufer:in Frischprodukte a Zürich.\n\nAufgaben\n•\nDu liebst die Abwechslung, darum bedienst und berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen – stets freundlich und engagiert.\n•\nDank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.\n•\nKlar, dass du unsere Vorgaben einhältst, sei es bei Frische und Qualität, punkto Hygiene, Temperaturvorschriften oder des Verfalldatums.\n•\nAbwechslungsreich ist auch dein Einsatz an den Kassen, wenn du das Team unterstützt.\nAnforderungen\n•\nBist du im Detailhandel ausgebildet (Grundbildung) oder hast du bereits viel Erfahrung im Verkauf gemacht? Bingo, dann bewirb dich.\n•\nDeine Einsatzzeiten sind flexibel, aber das macht dir keine Probleme.\n•\nDeutsch beherrschst du gut, und zwar im Gespräch und auf Papier.\n•\nVergünstigungen\n: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten\n•\nAnstellungsbedingungen\n: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub\n•\nArbeitszeit\n: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung\n: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop\n•\nNachhaltigkeit\n: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation\n: interne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit\n: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote\nDeine Ansprechperson\nValeria Mazziari Randazzo\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-09-23",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Stellvertreter:in Geschäftsführer:in chez Coop Genossenschaft (Schaan).\n\nAufgaben\nDurch die optimale Bewirtschaftung in Bezug auf Verkaufsbereitschaft, Warenpräsentation und Verkaufsförderung bietest du unserer Kundschaft das bestmögliche Einkaufserlebnis. Du führst und förderst deine Mitarbeitenden und bist verantwortlich, dass in der zugewiesenen Abteilung die betriebswirtschaftlichen Grundsätze wie Nettoerlös, Liquidationen, Personalkosten, Warenabschreibungen und Inventurdifferenzen eingehalten werden. Zudem stellst du die Einhaltung der Qualitäts- und POS-Richtlinien wie Frische/Qualität, Hygiene, Temperaturvorschriften, Verfalldaten sicher. Neben deiner Haupttätigkeit übernimmst du bei Abwesenheit der Geschäftsführung die Leitung der Verkaufsstelle\nAnforderungen\n•\nAbgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich\n•\nErfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit Führungsaufgaben\n•\nHohe Einsatz- und Dienstleistungsbereitschaft\n•\nFlexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten\n•\nSelbstständige, saubere und sorgfältige Arbeitsweise sowie Systemaffinität\n•\nSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift\n•\nFreundliche und teamorientierte Persönlichkeit mit einem gepflegten Auftreten\n•\nVergünstigungen:\n5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt\n•\nArbeitszeit:\n6 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nDaniel Schori\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
    "datePosted": "2026-09-23",
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    "description": "Coop Genossenschaft recrute un(e) Mitarbeiter:in Saison mit Wohnmöglichkeit a Pontresina.\n\nAufgaben\n•\nDu unterstützt das Team der Verkaufsstelle während des herausfordernden Saisongeschäfts mit Leidenschaft und Tatendrang.\n•\nDank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.\n•\nDu liebst die Abwechslung, darum berätst du unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen oder bedienst sie an der Kasse.\nAnforderungen\n•\nDu bist belastbar und möchtest einmal erleben, was es heisst, in einer Saisonverkaufsstelle zu arbeiten? Das ist deine Chance!\n•\nDu wohnst nicht in der Gegend? Kein Problem - wir stellen dir während deines Einsatzes bei uns ein möbliertes Studio zu einem fairen Mietpreis zur Verfügung.\n•\nBist du im Detailhandel ausgebildet (Grundbildung) oder hast du bereits viel Erfahrung im Verkauf gemacht? Bingo, dann bewirb dich.\n•\nVergünstigungen:\n5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt\n•\nArbeitszeit:\nflexible Arbeitszeitmodelle\n•\nWeiterbildung:\nUnterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nStefanie Thoma\n\nVotre prochaine etape professionnelle commence ici.",
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    "description": "Nouvelle opportunite : Metzgerei Nachwuchsführungskräfte chez Coop Genossenschaft (St. Gallen).\n\nAufgaben\n•\nDein Ziel, wenn du das Rayon Convenience und Fleisch führst? Ein genussvolles Frische- und Einkaufserlebnis für deine Kundschaft.\n•\nDu sorgst regelmässig für Nachschub, sodass die Produkte stets verfügbar sind. Und liegt die Ware im Regal, weckt sie die Lust zum Probieren.\n•\nWenn deine Kundschaft eine Frage oder ein Anliegen hat, gibst du kompetent und gern Auskunft.\n•\nRespekt steht bei dir im Mittelpunkt, wenn du dein Team führst. So sorgst du für eine tolle Stimmung.\nAnforderungen\n•\nAbgeschlossene Grundbildung im Detailhandel, als Fleischfachfrau/Fleischfachmann (w/m/d), Köchin/Koch (w/m/d) oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Convenience/Fleisch? Alle diese Bereiche passen für diesen Job.\n•\nMit Verkauf und Führung in ähnlicher Funktion kennst du dich aus.\n•\nDu hast bereits Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Convenience und Fleisch? Ein toller Vorteil.\n•\nDu liebst es, die Leute zu beraten und dein Interesse an Qualitätsprodukten und kulinarischem Wissen zu teilen.\n•\nDeutsch hast du sehr gut im Griff – mündlich und schriftlich.\n•\nBezüglich der Einsatzzeiten bist du flexibel.\n•\nDich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.\n•\nVergünstigungen:\n5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt\n•\nAnstellungsbedingungen:\nPensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt\n•\nArbeitszeit:\n5 Wochen Ferien\n•\nWeiterbildung:\nÜber 600 interne Weiterbildungskurse\n•\nNachhaltigkeit:\nEngagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten\n•\nKommunikation:\ninterne App für Mitarbeitende\n•\nGesundheit:\nUpdate-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement\nDeine Ansprechperson\nDaniel Schori\n\nSaisissez cette opportunite et postulez des aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-09-23",
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    "title": "Vendeuse / Vendeur Produits Frais (f/h/d)",
    "description": "Rejoignez Coop Genossenschaft en tant que Vendeuse / Vendeur Produits Frais (f/h/d) a Bulle.\n\nMission\n•\nVous aimez le changement et servez et conseillez par conséquent notre clientèle dans différents rayons, avec une amabilité et un engagement constants.\n•\nVotre implication active dynamise les ventes et garantit la gestion optimale des produits.\n•\nVous respectez bien entendu nos consignes en matière de fraîcheur et de qualité, d'hygiène, de température ou de date de péremption.\n•\nVous faites preuve de polyvalence et donnez également un coup de main à l'équipe de caisse dans des tâches variées.\nCompétences requises\n•\nVous êtes au bénéfice d'une formation dans le commerce de détail (formation initiale) ou d'une expérience significative dans la vente ? Parfait ! Envoyez-nous votre candidature.\n•\nLes horaires de travail flexibles ne vous posent pas de problème.\n•\nVous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nViviane Natsch-Artmann\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-09-23",
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    "description": "Rejoignez Coop Genossenschaft en tant que Vendeuse / Vendeur Food (f/h/d) a Val-de-Charmey.\n\nMission\n•\nVous aimez le changement et servez et conseillez par conséquent notre clientèle dans différents rayons, avec une amabilité et un engagement constants.\n•\nVotre implication active dynamise les ventes et garantit la gestion optimale des produits.\n•\nVous respectez bien entendu nos consignes en matière de fraîcheur et de qualité, d'hygiène, de températures ou de date de péremption.\n•\nVous faites preuve de polyvalence et assistez également l'équipe de caisse dans des tâches variées.\nCompétences requises\n•\nVous êtes au bénéfice d'une formation dans le commerce de détail (formation initiale) ou d'une expérience significative dans la vente? Parfait! Envoyez-nous votre candidature.\n•\nLes horaires de travail flexibles ne vous posent pas de problème.\n•\nVous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nViviane Natsch-Artmann\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "description": "Poste a pourvoir : Vendeuse / Vendeur Caisses/Services (f/h/d) -- Val-de-Charmey -- Coop Genossenschaft.\n\nMission\n•\nLa caisse est votre secteur de prédilection: vous veillez à la bonne ambiance et au bon déroulement des opérations.\n•\nVous garantissez le respect de l'ensemble des processus et réglementations.\n•\nDans le cadre du travail d'équipe, vous donnez volontiers un coup de main aux collègues des autres secteurs.\nCompétences requises\n•\nVotre expérience dans le domaine de la vente est un atout.\n•\nVous vous investissez pleinement et êtes axé·e sur le service.\n•\nLa flexibilité en termes d'horaires de travail vous tient également à cœur.\n•\nVous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nViviane Natsch-Artmann\n\nCe poste est a pourvoir rapidement. Candidatez sans tarder.",
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    "title": "Collaboratrice / Collaborateur logistique de nuit (f/h/d)",
    "description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Collaboratrice / Collaborateur logistique de nuit (f/h/d) a Aclens.\n\nMission\n•\nVous préparez les produits commandés à l'aide d'un terminal de données mobile Pick by Voice ou d'un scanner manuel mobile.\n•\nTout est sous contrôle: vous vérifiez la quantité et la qualité des produits.\n•\nVous effectuez des tâches générales dans l'entrepôt.\n•\nEn cas de forte activité, vous intervenez en renfort dans les autres départements.\nCompétences requises\n•\nLe domaine de la logistique n'a pas de secret pour vous.\n•\nVous êtes en excellente condition physique.\n•\nVous avez de bonnes connaissances en français, à l'écrit comme à l'oral.\n•\nLe travail par équipes ne vous pose aucun problème.\n•\nMobile et flexible, vous vous adaptez facilement aux différentes plages horaires.\nCe que nous offrons\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nViviane Natsch-Artmann\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
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    "title": "Cheffe / Chef de rayon Vins/Boissons (f/h/d)",
    "description": "Coop Genossenschaft ouvre un poste de Cheffe / Chef de rayon Vins/Boissons (f/h/d) a Lausanne.\n\nMission\n•\nLes vins et autres boissons n'ont pas de secret pour vous. Vous savez exactement comment offrir à votre clientèle une expérience d'achat agréable.\n•\nLa disponibilité constante et la présentation optimale des boissons sont pour vous une évidence.\n•\nVous aimez répondre avec professionnalisme aux questions et demandes de votre clientèle.\n•\nDans votre fonction, vous encouragez le respect mutuel et favorisez ainsi un bon esprit d'équipe.\nCompétences requises\n•\nVous êtes au bénéfice d'une formation initiale dans le commerce de détail ou d'une expérience professionnelle correspondante dans le domaine de la vente? Alors vous correspondez au profil recherché.\n•\nVous avez acquis une expérience de la vente et de l'encadrement dans une fonction similaire\n•\nLa maîtrise du domaine de responsabilité Vins/Boissons est un avantage significatif.\n•\nVous avez un très bon niveau de français écrit et parlé.\n•\nVous êtes flexible en termes d'horaires.\n•\nLe maniement des outils informatiques vous passionne.\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nNadia Ruetsch\n\nN'attendez pas -- envoyez votre candidature a Coop Genossenschaft aujourd'hui.",
    "datePosted": "2026-09-23",
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    "title": "Bouchère - Boucher / Charcutière - Charcutier (f/h/d)",
    "description": "Offre d'emploi : Bouchère - Boucher / Charcutière - Charcutier (f/h/d) -- Coop Genossenschaft, Oron.\n\nMission\n•\nLe service traditionnel est notre image de marque et un point de contact important pour notre clientèle, que vous conseillez et servez avec passion au buffet.\n•\nFraîchement coupés et joliment présentés: vous préparez les produits carnés dans les règles de l'art et les dressez de manière attrayante, et vous fabriquez également des produits faits maison, tels que des saucisses.\n•\nVous gérez les marchandises en libre-service et contribuez activement à l'optimisation de leur vente.\n•\nVous prenez les commandes clients durant la période des fêtes et en dehors, et les préparez.\nCompétences requises\n•\nVous avez plaisir à travailler dans le conseil ou le service à la clientèle, idéalement dans le domaine agro-alimentaire, et vous vous intéressez au segment viande et poisson.\n•\nUne expérience dans une boucherie en service traditionnel est un plus. Avoir déjà travaillé comme cuisinière/cuisinier (f/h/d) vous aide également dans votre rôle de conseil au quotidien.\n•\nVous aimez les échanges étroits avec les client·e·s et leur fournir des conseils.\n•\nVous mettez systématiquement en œuvre les consignes qualité et les directives.\n•\nRabais et réductions\n: rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés, jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, réduction sur la Reka Card, réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing, rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit), abonnement général à prix réduit, entrées à prix réduit à des manifestations culturelles, entrées à prix réduit à des activités de loisirs\n•\nConditions d'engagement\n. caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations, conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie, primes d'ancienneté, plan d'épargne à la caisse de pension, Convention collective de travail (CCT), dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus, 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé\n•\nTemps de travail\n: 5 semaines de vacances, modèles horaires souples\n•\nFormation continue\n: Plus de 600 cours de formation interne, Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement, pour les formations et les cours de perfectionnement externes\n•\nDéveloppement durable\n: Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes\n•\nCommunication\n: appli interne dédiée au personnel\n•\nSanté\n: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise\nVotre personne de contact\nViviane Natsch-Artmann\n\nNe laissez pas passer cette offre -- postulez maintenant.",
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